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建設のES・体験談一覧

建設業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した建設業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
10405件 のES・体験談
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不動産・建設 建設

高砂熱学工業

27年卒
総合職技術系
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】その他の業界で内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】学歴フィルターはなく、かなり幅広くとっている印象　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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不動産・建設 建設

高砂熱学工業

27年卒
総合職技術系
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の上の役職の方、技術部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、若手人事と軽くアイスブレイク その後部屋に案内され、終了後そのまま解散　【質問内容】・なぜこの業界を志望しているのか 人々の生活や社会活動を根底から支える仕事に携わりたいと考えたためである。設...
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不動産・建設 建設

高砂熱学工業

27年卒
総合職技術系
NO IMAGE
内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手・中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間になると、ZOOMに入室し面接開始　【質問内容】・志望動機 ・なぜ設備業界なのか、その中でもなぜ弊社なのか ・会社を知ったきっかけ ・研究内容を分かりやすく ・研究で苦労したこと ・自己アピ...
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不動産・建設 建設

高砂熱学工業

27年卒
総合職技術系
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【インターンシップへの参加目的・意気込み（300文字以上400文字以下）】貴社の業務や業界への理解を深めるとともに、社会課題の解決に向けて技術をどのように活かしているのかを、実務に近い形で学びたいと考え志望した。私は大学で◯◯に関する研究に取り組む中で、課題を整理し、仮説を立て、検証を重ねながら解決に近づける姿勢を培ってき...
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不動産・建設 建設

高砂熱学工業

27年卒
総合職技術系
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンでは、企業説明や事業紹介だけでなく、実際の業務をイメージできるグループワークに取り組んだ。参加者は数人ずつのチームに分かれ、ある課題に対して技術面・顧客視点・事業性などを踏まえながら解決策を考える形式だった。前半は業界や事業内容に関する説明、後半はチームでの討議と...
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】人はいいと思うし、安定しているが勤務地が希望通りにいかない可能性があったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】英語、数学、社会、国語　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】かなり基礎的な問題なので、高校程度までの知識があれば問題ないと思う。
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】午前中に筆記試験があって、午後からは面接だった　【会場到着から選考終了までの流れ】入り口から人事の方が部屋に案内してくれた。　【質問内容】志望動機、佐賀や会社のイメージ、どのような仕事をしたいと思っているのか、大学などでの取り組みなどに関して聞かれた。エントリーシートを軸にして...
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長職のような役職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】志望動機を含めたエントリーシートに書いたことを中心に聞かれた。特にこれまでの経験などはしっかり聞かれた印象なのでこれまでどのように頑張ってきて、これからどのように活かしていきたいかは答えられるよう...
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】市販のSPIの参考書を解くようにしていたが、こだわった対策はない。
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】私の志望動機は、九州に根ざした企業で人々の暮らしに価値を提供したいと思ったからです。私はこれまでの学生生活で編入、大学での研究、長期インターンなど様々なことを行ってきました。そのような経験の中で私のやりたいことを考えたときに地元を含む九州で九州のためになるような働き方をしたいと思うようになりました。また、これま...
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不動産・建設 建設

松尾建設

27年卒
営業・事務
松尾建設
内定

27年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社の説明会　【注意した点・感想】注意点は特になく、会社全体の説明や事業内容、福利厚生の説明、最後に社員に対して質問できる時間があった。社員の方も優しい方で何でも質問できるような環境だった。選考フローなどに関しても説明があったのでここで気になることを聞くことが出来る。
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不動産・建設 建設

大成建設

27年卒
総合職（全国）
大成建設

27年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【長所・短所について述べてください。 長所・短所（最大200文字）】私の強みは、課題を分析し、仕組みを整え、成果に繋げる力である。アルバイトリーダーとして離職率の高さという課題に対し、対応手順を整理・共有し、実例を用いたロールプレイを新人教育に導入した結果、定着率向上に貢献した。一方で、自分の考えが固まりきっていない場面...
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不動産・建設 建設

東洋建設

27年卒
事務職
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、交通費の精算の説明があって、面接会場に赴きました。　【質問内容】不確実性の高い海洋土木の現場において、事務職としてどのようにリスクを管理し、利益に貢献したいですか。また、他社からも内定を得た場合、最終的に何を基準に決断するの...
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不動産・建設 建設

東洋建設

27年卒
事務職
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27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当、現場社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、すぐに面接会場に案内されました。　【質問内容】自己紹介と併せて、東洋建設の事務職を志望する具体的な理由を教えてください。また、学生時代に力を入れた経験の中で、周囲を巻き込んで課題を解決したエピソードや、その際に自...
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不動産・建設 建設

東洋建設

27年卒
事務職
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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】標準的　【対策方法】SPI対策をすれば、十分対応できると思います。標準的な内容でした。
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不動産・建設 建設

東洋建設

27年卒
事務職
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望動機をお答えください。（350文字以下）】私は、唯一無二の技術力で海から国土を創り、支える貴社の事業に魅力を感じ、事務職として「現場の経営」を支えたいと考え志望します。海洋土木は気象や潮流の影響を強く受ける不確実性の高いフィールドですが、クルーズ見学会で、事務職が「現場の参謀」として所長を支え、リスクを先回りして管理...
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不動産・建設 建設

住友林業緑化

26年卒
技術系
住友林業緑化

26年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業紹介中心の説明会 グループワークでの仕事体験→発表　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グループ会社で堅苦しいイメージがあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ひとつの会社で設計から資材の卸まで一貫して行える点が強いと思った。人事も先輩社員も柔らかい雰囲気の方が多く、...
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不動産・建設 建設

住友林業緑化

26年卒
技術系
住友林業緑化

26年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員3名＋人事　【会場到着から選考終了までの流れ】先にポートフォリオを提出し、入室。自己PRから質問をされ、最後に逆質問。　【質問内容】学生生活に力を入れたことについて、いくつか話していたが、その中でも特に何をどのように頑張ったのか。 都内をはじめとして、都市化が進んだ場所を...
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不動産・建設 建設

住友林業緑化

26年卒
技術系
住友林業緑化

26年卒 WEB面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職のある面接官2名+人事　【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、アピールポイントを含めた自己紹介。 交互に質問される。　【質問内容】事前に提出したエントリーシートに沿って、内容の深堀りや過去のエピソードといった学生に合わせたパーソナルな部分を突く質問をしていた印象がある...
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不動産・建設 建設

住友林業緑化

26年卒
技術系
住友林業緑化

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】適性検査　【対策方法】一般的なWEBテスト対策のみしており、適性検査なので、特別な対策はしていない。
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不動産・建設 建設

住友林業緑化

26年卒
技術系
住友林業緑化
インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【あなたが一番充実していると感じる瞬間、輝いていると思う瞬間はどんな時ですか。】私は、人のために全力投球している瞬間が一番充実しています。同じ想いを持つ人々と行動を起こし、チームの中でリードやサポートすることが好きです。そこでは、助け合い、感謝し合える人間関係の構築を心掛け、皆にとってその環境がプラスになるよう努力していま...
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不動産・建設 建設

住友林業緑化

26年卒
技術系
住友林業緑化

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メイン事業である住宅緑化事業の戸建て外構の体験ワーク。ヒアリングから個人で考えたアイデアを共有し、チームで1つのものを創りあげる。タイムマネジメントや発表準備を行い、最後に全体の前でプレゼンテーションを行った。　【ワークの具体的な手順】模擬ヒアリング 個人ワーク グルー...
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不動産・建設 建設

大林ファシリティーズ

27年卒
事務系総合職
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】行きたいし仕事、文句のない福利厚生　【内定後の課題の有無】やっていけるかの不安　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】希望者は面談など可能　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】多分色々　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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不動産・建設 建設

大林ファシリティーズ

27年卒
事務系総合職
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方が迎えてくださり、その後入室　【質問内容】志望理由 なぜこの会社を選んだのか 中学受験について 就活の軸 キャリアプラン ライフステージのイメージ　何歳で結婚したいか、子供が欲しいか 中高の部活 新生活で不安な...
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    ワンキャリ編集部

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    こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就活における自己分析とは、過去の経験や出来事をもとに自分の強みや弱みを整理し、どのような仕事に自分が適性を持つかを探ることです。つまり、企業への自己PRや企業...
  • 2025/12/25
    ワンキャリ編集部

    志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例

    こんにちは、ワンキャリ編集部です。 就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エン...
  • 2025/10/24
    ワンキャリ編集部

    ESの書き方＆例文集｜エントリーシートの基礎から質問別／業界別の回答例まで完全対策

    今回の記事では、エントリーシート（ES）の書き方を網羅的にご紹介します。ESをこれから初めて書くという方やESを通過するコツを知りたい方は、ぜひ参考にしてみてください。 また、ワンキャリアでは、...
  • 2026/01/30
    ワンキャリ編集部

    【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例

    「面接対策、どうすればいい？」と悩んでいませんか？ 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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