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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 5月19日
実施場所 オンライン
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 1日
参加社員数 全体で４～５名ほどだったと思います。
参加学生数 40名弱いらっしゃったと思います。
参加学生の属性 不明です。

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

PMOを行う企業様でしたので、架空の事案に対してPMOとしてどのように取り組むべきかについて考えるワークでした。コンサルティング業務とは異なり、ただ提案するだけではなく、どのような価値を我々が業務内で提供できるのかについて考えることがむずかしかったです。

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ワークの具体的な手順

前提確認、課題の特定、施策立案、妥当性評価、プレゼン作成

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インターンの感想・注意した点

膨大な資料の中から必要な情報を抽出し、解決への糸口を模索することが難しかったです。また、前述のとおりPMOt推しての働きを求められるので、それを意識することも困難でした。ただ、そのかいあってPMOという事業への理解度は参加前に比べると段違いに向上しました。

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インターン中の参加者や社員との関わり

ワークの中で疑問点などはないかと見回りをしてくださっていて、インターン生によりそっていただきました。FBについても個人向けとグループ向けの2つをいただき、効率よく振り返ることができました。質疑応答についても親身に取り組んでくださりました。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

PMOって何だろう

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

今後の社会にこそ必要な業務

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

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ワンキャリアでは、マネジメントソリューションズの2028年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またマネジメントソリューションズのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、マネジメントソリューションズのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、コンサル・シンクタンク業界の分析やマネジメントソリューションズの企業研究にも役立ちます。
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