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27年卒
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インターンシップ選考
京都大学 | 文系
公開日：2026/08/06
エントリーシート
提出期日 2025年4月中旬
提出方法 マイページ上で
結果通知時期 4〜5日以内
結果通知方法 メールで

学生時代に力を入れたことを述べなさい。

学生団体◯◯◯◯企画の◯◯を1年間務めたことである。部の趣旨である「◯◯の魅力を若者に発信する」が達成されていないことに問題意識を持ち、◯◯◯◯での◯◯ファッションショーと◯◯文化を扱うサークルの出店による◯◯文化体験イベント（以下、◯◯◯◯）の企画、実施を掲げて2回生で◯◯となった。◯◯とし...

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各質問項目で注意した点

結論ファーストで簡潔に書くこと。一文が長くなりすぎないように気をつけた。また、なるべく定量的なデータを用いて書いた。

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インターンシップ選考
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2025年4月中旬
グループディスカッション（GD）
2025年5月上旬
面接
インターンシップ
インターンシップ
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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでzoomに入り、企業説明があった後各ブレイクアウトルームに分かれる。個人ワークとしてGDをどのように進めるか考えた後、GDを行う。GDが終わると再度全体ルームに戻り、優秀者が発表される。優秀者と不合格者でブレイクアウトルームがわかれる。優秀者の中でも特に優秀だった人が最優秀者と...
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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため時間になったらzoomに参加　【GDのテーマ・お題】ヘルスケア業界の日本における重要性を定量性、明確な評価軸を踏まえて評価しなさい。　【GDの手順】最初にアイスブレイクをし、お題に対する前提確認、仮説を立てた。その後アイディア出しをし結論をまとめた。　【GDが始まる前のアイ...
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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで出席確認→グループ分け→議論→発表→FB→優秀者発表　【GDのテーマ・お題】ヘルスケア産業の市場価値はどれくらいか　【GDの手順】通常のGD選考とほとんど同じ。グループ分け→議論→発表。 議論の流れとしては、定義→現状分析→課題分析→課題特定→施策→結論→発表。　【プレゼン時...
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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】各35分とか？一般的なもの。　【対策方法】自分が非言語、特に場合の数が苦手なのを自覚していたため、AIに例題を出してもらうなど対策を軽くしていた。
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27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明、女性で、おそらく人事？　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからZoom入室　【質問内容】自己紹介のあと、学生時代に力を入れたことをしっかり深掘りされ、自身のサークル活動についての経験を整理して話した。就活序盤の時期なのもあってか、志望理由は聞かれなかった。逆質問の時...
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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからZoom入室　【GDのテーマ・お題】医療業界に関して専門用語も含む難易度の高いお題が出題され、短い時間の中で語句の定義からグループ内ですり合わせる必要があった。リサーチ有のワークだったため分担して調べる作業もあったが、認識のすり合わせが上手くいっていないと結論が上手くまとまらなか...
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27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】urlに入室→グループに分かれてGD→合格者は別室に案内される→退出　【GDのテーマ・お題】ヘルスケア産業の日本における重要性について、定量的な評価　【GDの手順】初めにGDフレームワークの説明があるその後、GDを行う GDフレームワーク：定義→評価軸の選定→比較産業の選定→評価→まとめ...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、シーユーシー【エムスリーグループ】の2027年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、シーユーシー【エムスリーグループ】のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。シーユーシー【エムスリーグループ】のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、コンサル・シンクタンク業界の分析やシーユーシー【エムスリーグループ】の企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
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