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インターンシップ
早稲田大学 | 文系
インターンシップ
実施日程 2025年8月25日〜8月29日
実施場所 長崎（ハウステンボス）
インターンの形式 課題解決型グループワーク
インターン期間 5日間
参加社員数 1チーム（5人）あたり1名。全体で6名ほど。
参加学生数 30人
参加学生の属性 旧帝、早慶以上。体育会、研究、学生団体、留学など属性は様々。
報酬の有無 5日間の食費として１万円支給。
交通費補助の有無 交通費・宿泊費は全額補助

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

ハウステンボス社のリアルなサーベイデータや社員インタビューを通じて、企業の課題設定・課題解決プランの立案を行った。活動期間中はハウステンボスを自由に散策することが可能であり、実際のお客さんの目線を持ちながらワークを実施した。社員の方々と壁打ちをしながら、内容をブラッシュアップした。最終日にはハ...

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ワークの具体的な手順

・フィールドワーク
・データ分析
・事業課題/組織課題の特定
・社員壁打ち
・プランの立案
・最終発表
・好評、座談会

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インターンの感想・注意した点

組織と事業の両面から課題を考えつづけることを意識した。お客さんを目の前にしたことによって、単なるデータや机上の空欄ではなく、そこに至るまでの歴史や背景、価値観を意識しながら目指す未来に向けての議論を進めた。また、ワーク以外にもハウステンボス散策や日々の生活を通じてチームメンバーとも仲を深めるこ...

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インターン中の参加者や社員との関わり

ハウステンボス内にあるコテージに泊まり、ほぼ全ての時間をチームメンバーと過ごす。チームメンバーとはかなり仲良くなることができた。社員さんはフラットに話しかけてくれたり、相談に乗ったりしてくれるため安心して過ごすことができた。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

熱意がすごい。
人を大切にする会社。
組織・人事の問題を解決する会社

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

情理と論理の双方が高い優秀な社員の方々。熱意に溢れているが押し付けは全くなく、個々人の想いや挑戦を全力で応援してくれる。
組織人事コンサルの会社ではあるが、現場に深く入り込んで顧客の目指す未来に向けて、本気で組織を変えようとする会社。

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定の企業に対して新規事業を提案するワーク。1日目午後と2日目午前に会社の社員役に扮した社員とヒアリングをする時間があり、ヒントをいただける。グループで課題の本質や背景を調査すること、施策の深堀や資料の作成を進めた。2日目午後にプレゼンテーションと軽い表彰があった。　【ワー...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ハウステンボスの組織課題について、コンサルティングワークを行う。 実際にハウステンボスの中に入って現場を見れるため、よりリアルなワークになっており、現場の方にもヒアリングの時間が設けられている。 独自の組織データを扱い、課題解決を進めていく。　【ワークの具体的な手順】一...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ハウステンボスの組織課題の解決ワーク。リンクアンドモチベーション独自のシステムの活用や、社員へのインタビュー、最終アウトプットはハウステンボス社長に対して、など他社のインターンシップに比べてリアルな業務体験ができた。　【ワークの具体的な手順】1日目：移動、アイスブレイク、課...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 理系
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアント役の方にコンサルティングをしました。1チーム6人で、2日間の日程です。クライアント役の方へのヒアリングが定期的に何度も行われ、それに対して提案を行います。最後はプレゼンテーションを伴ったプレゼンがあり、優秀チームが選出されました。　【ワークの具体的な手順】架空の...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】◯◯社（特定の企業）に対して新規事業を提案。 1日目午前 会社説明会 1日目午後 議論を開始。会社の役員役に扮した社員とヒアリングをする時間がある。 2日目午前 議論を続ける。グループで課題の本質や背景を調査すること、施策の深堀や資料の作成を進めた。 2日目午後 プ...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業に関する大量の定性、定量両面の資料が与えられ、その会社の課題を特定し改善のための施策提案を行う。 チームは運営から割り振られる。 １日目午前が会社説明と組織運営に関する座学、1日目午後～2日目午前でグループワークを行い、2日目午後に各班が8分間プレゼン...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ハウステンボス社のリアルなデータや社員インタビューを通じて、企業の課題設定・課題解決プランの立案を行った。現場経験のあるマネジャー以上の社員と壁打ちしながら、内容をブラッシュアップした。最後、ハウステンボス社の社長にプレゼンをして優勝チームを決めた。　【ワークの具体的な手順...
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ワンキャリアでは、リンクアンドモチベーションの2027年卒のインターンシップ本番の体験談として、開催時期や場所のほか、インターン参加人数や大学などの属性まで公開しています。またリンクアンドモチベーションのインターンで実際に取り組んだ業務内容やワークの手順、本選考への影響（選考免除、早期内定ルートへの招待など）も事前に予習することができます。さらに、リンクアンドモチベーションのインターンでより高い評価を受けるために、「選考ステップ」に書かれているインターン中の注意点や評価基準も確認しましょう。「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは、コンサル・シンクタンク業界の分析やリンクアンドモチベーションの企業研究にも役立ちます。
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