人材（派遣・紹介）のES・体験談一覧

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9777件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】初期配属が強制で淡路島　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 代表面会 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始　【質問内容】前回の面接で聞かれたことを軽く話し、その後内々定を発表された。その後の流れとしては、他選考中の企業を切ること、内定者イベントの紹介などをされた。質問を相手から一方的に受けるというよりは、双方の合意を図るもの　【雰...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 役員面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】軽くグループでアイスブレイク。その後面接室に移動　【質問内容】自己紹介、就職活動の状況、パソナグループもしくはベネフィット・ワンへの 具体的な志望理由（解決したい社会課題など）挑戦したい事業など面談官から質問がございます。 グループ面...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

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内定

24年卒 筆記試験 / 本選考

早稲田大学 | 文系

【試験科目】クレペリン検査　【各科目の問題数と制限時間】一般的　【対策方法】なし

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

インバウンドテクノロジー

24年卒

オープンポジション

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【学チカ、自己PR】私は個別指導塾のアルバイトに注力して参りました。この活動の中でも生徒のモチベーション管理について特に注力して来ました。困難だったことは生徒の意識の変化を促すことです。行ったことは長期の伴走による信頼の獲得を通じて、生徒の勉強は悪だ、という意識改革を行いました。結果としては、生徒に継続的な学習習慣を持って...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

アーキ・ジャパン

24年卒

技術系

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】他の企業で内定が決まったため　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】文系が多いと言っていた。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

アーキ・ジャパン

24年卒

技術系

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、入り口の電話で面接で参りましたと伝えると担当のものが参りますのでお陰になってお待ちくださいと言われた。 横の椅子に座っていると、会社の人が来られて面接の部屋に案内していただいた。 面接の時間になると面接官の方が来られて...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

アーキ・ジャパン

24年卒

技術系

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsでオンライン面接を行った。 5分前くらいに待機室に入り、待機し時間になると始まった。　【質問内容】・志望動機 ・就活の軸 ・施工管理の業務内容がどのようなものであるか 一次選考兼説明会のような形式であったため、企業の説明...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

25年卒

企画・マーケティングコース

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

一橋大学 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【1日目】 アイスブレイク ミッションの発表 メンターへの発表2回 ランチ グループワーク 振り返り 【2日目】 グループワーク 最終発表 全体発表 企業説明 パネルディスカッション 振り返り アンケート解答　【ワークの具体的な手順】ミッショ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

25年卒

企画・マーケティングコース

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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当ではない社員の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomやteams ではない、珍しいウェブサイト上で行われました。　【質問内容】Q：学生時代頑張ったこと →それに対して、深堀り・つっこみをされる流れ。 Q：周囲の友達や家族など他人から、自分の性格つ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

25年卒

企画・マーケティングコース

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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系

【試験科目】企業オリジナル。簡単な文字の並び替えなど、国語と算数の両方があった記憶があります。　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ程度。　【対策方法】企業オリジナルなので対策方法はないが、通常のSPIや玉手箱がすらすら解けるレベルにまでもっていけば難なく合格できると思います。

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エン（旧：エン・ジャパン）

25年卒

企画・マーケティングコース

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

一橋大学 | 文系

【学生時代頑張ったことを教えてください。（400文字以内）】在学生と留学生をマッチングさせ、異文化交流や言語学習の促進をする「◯◯」の運営に注力している。過去の◯◯から、私は日本と海外を繋ぐ架け橋になりたいと考え、活動を始めた。しかし、コロナ禍における入国制限により、多くの留学生の渡日が中止となって「留学生申込数の激減・不...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビワークス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】より事業内容に興味のある企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】詳細は不明。例年30人程度の様子。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

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マイナビワークス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 トップ面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】弊社社長との面接（20～30分）＋採用課面談 会社に着くと人事の方が待っていたのでそのまま案内してもらえた。社長が待っている部屋に入室、面接し、退室。その後別室で採用課と面談。選考状況などを聞かれた。　【質問内容】・部活動について ・...

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マイナビワークス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 エグゼクティブ面接＋採用課面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員と20卒の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】役員との面接（30分）＋採用課面談　【質問内容】・マイナビワークスのどこに魅力を感じたか ・なぜ人材業界か ・コミュニケーションで大事にしていることは何か 「なぜ人材業界か」は私が芸術系の大学であったため聞かれた。...

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マイナビワークス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生の中での転機と、その理由を教えてください。　】転機：高校入学時に弓道部に入部したこと 理由：苦手なことや初めてのことでも挑戦することで成し遂げることができると学んだからだ。運動が苦手な自分を変えたいという思いから、未経験で入部を決意した。しかし、最初は的に矢があたらず大会に出場することができなかった。そこ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビワークス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 マネージャー面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15〜16年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたURLに入室、待機、面接官が入ってきたら面接開始。終了したら退出。　【質問内容】自己紹介、自己PR、志望動機、就職活動の軸、逆質問 質問内容は基本的なものが多いがそこから深掘りをされたりその内容に沿った...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビワークス

24年卒

総合職

NO IMAGE

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用人事部の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会終了後ブレイクアウトルームに入りそのまま開始。終了後そのまま退出。　【質問内容】就職活動の軸、なぜ今も就活しているのか、長所短所の3つ。 準備不要と案内があったこともあり基本的な質問のみ。難しいことは聞かれないが、面接...

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マイナビワークス

24年卒

総合職

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内定

24年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】会社説明会…業界について、事業内容、配属について、強みや特徴、質疑応答　【注意した点・感想】説明会に関しては他社と同様に身だしなみと態度に気をつければ問題ないと思う。大体のことは企業のホームページに載っているが、人材派遣と人材紹介のシステムは特に集中して説明を聞くとより理解度が上がると思う。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コトラ

24年卒

総合職

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24年卒 筆記試験 / 本選考

中央大学 | 文系

【試験科目】課題提出✖️2　【各科目の問題数と制限時間】・サービス提供内容を要約（1000字） ・自身が感じる貴社の特徴や魅力（1000字） を1週間以内に書いて提出する。　【対策方法】特になし。ホームページを参考にすると良い。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コトラ

24年卒

総合職

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24年卒 最終面接 / 本選考

中央大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長、元金融業界の方。女性の方であるが、数々のビジネスチャンネルに出演していたり社外でも忙しくされている方で、とてもオーラがある。多忙だったようで、面接自体も少し遅れてスタートした。　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で社長が来るまで、一年目の社員と雑談させてもらい、 ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コトラ

24年卒

総合職

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24年卒 OB訪問 / 本選考

中央大学 | 文系

【質問内容】マーケティング職について幅広く聞いた。仕事内容やスケジュール感、そしてできたばかりの部署なので規模感だったり仕事の分担の仕方等も細かく聞くことができた。すごく丁寧に答えてくれるリーダーの方だった。後日マーケティング部が動かしている講座にも参加させてもらった。　【注意した点・感想】質問形式だったので特にはない。た...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コトラ

24年卒

総合職

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24年卒 WEBテスト / 本選考

中央大学 | 文系

【試験科目】計算問題と非言語問題　【各科目の問題数と制限時間】30分程度で、問題数は多め。普通に取り組むと終わらない。　【対策方法】なし。言語非言語両方なので、基礎知識を日々身につけるしかない。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コトラ

24年卒

総合職

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24年卒 二次面接 / 本選考

中央大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年以内のコンサルティング現場社員の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で入室と退室。　【質問内容】ほぼ前回と変わらない質問だった。小中高大の人生エピソードの深掘りが基本ではあったが、その中でも大学生活での割合は大きかった。現在取り組んでいることの理由やき...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コトラ

24年卒

総合職

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24年卒 リクルーター面談 / 本選考

中央大学 | 文系

【経緯】他アプリからのスカウト経由で、ES免除の面談から参加した。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室して開始。　【質問内容】面談という話だったが、しっかり選考も兼ねられていた。これまでの小中高大での活動を話し、随時深掘りがされた。沢山エピソードを話すのでなくひとつを深掘りして思考パターンを探る感じなので、...

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