人材（派遣・紹介）のES・体験談一覧

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9946件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

Hajimari

24年卒

総合職

公開日：2023/09/22

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24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・キャリア相談 ・具体的な仕事内容 ・過去について ・逆質問 基本的に会話ベースでお互いが質問をし合う流れ。仕事内容について具体的な話をして、面接というよりはキャリア相談会のような内容だっ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

Hajimari

24年卒

総合職

公開日：2023/09/22

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24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・将来のビジョンについて ・過去の深掘り ・逆質問 特に過去の深掘りに時間を多く使用した。会社のカルチャーや目指す方向性に合っているかを常に見られている印象。 鋭い質問や会話のペー...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

24年卒

エンジニアコース※ITコースへ統合

公開日：2023/09/21

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】「人材業界で共感できるビジョンを掲げている企業であること」、かつ「エンジニア職としてサービスの基盤を作り上げられる点」から、自身の軸に最も合致していると考えたから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】8月から3日間開催　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

24年卒

エンジニアコース※ITコースへ統合

公開日：2023/09/21

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CIO　【会場到着から選考終了までの流れ】teamに入室後、面接開始。面接・逆質問の後、退室。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れてきたことと、その深掘り（なぜその活動に興味を持ったのか、具体的な活動内容など） ・志望理由 ・入社後、どんなことを成し遂げていきた...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

24年卒

エンジニアコース※ITコースへ統合

公開日：2023/09/21

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内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ゼネラルマネジャー　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室後、面接開始。面接、逆質問のあと退室。　【質問内容】・大学で行なっている研究について（概要、どんな意義があるのか、それはどの学問に所属する内容なのか等） ・逆質問（ここが大半を占めた。逆質問で頂いた回答をベ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

24年卒

エンジニアコース※ITコースへ統合

公開日：2023/09/21

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに入室後、接続を確認次第面接を開始。面接→残り10分ほど逆質問。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことと、その深掘り（自身の立ち回り、モチベーション、大変だったことや学んだこと） ・ITを通して何を実現したいか？ を中...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

24年卒

エンジニアコース※ITコースへ統合

公開日：2023/09/21

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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】計数、言語　【各科目の問題数と制限時間】合計1時間程度　【対策方法】一般的なWEBテスト対策本

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

24年卒

総合職

公開日：2023/09/20

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【あなたが感じる社会の問題点は何ですか？ 200文字以下 】私が考える社会の問題点は、過疎化と高齢化です。私の出身地は、兵庫県の北部に位置する◯◯という所です。この地域は、第一次産業に従事している高齢者の方が沢山おられ、政府から国家戦略特区として、農業特区に指定されています。しかし、企業数は少なく、自宅から通える距離に...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スタッフサービス・ホールディングス

24年卒

総合職

公開日：2023/09/20

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に最も打ち込んだこと】高校時代、吹奏楽部で部長を務めて吹奏楽コンクールで金賞を目標に取り組んだ経験です。目標を達成するにあたっての課題は、顧問の先生が変わったことで今まで通りの練習ができず、部員が主体的に練習に励む必要があるということでした。私は部長として、顧問の先生にはたらきかけて、合奏方法やホール練習など目標...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

日総工産

24年卒

技術職※現在募集なし

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤だったからです。また、若干自分には合わない感じがしました。　【採用人数・倍率】不明です。　【内定者の採用大学・学歴】不明です。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明です。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

日総工産

24年卒

技術職※現在募集なし

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 最終面接（二次面接） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】他所の会社から入社されたとおっしゃっておりました。年数などは不明です。　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomの部屋に入って、時間になったらスタートです。　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミなどの質問 ・趣味に関する質問 ・勤務地や転勤があるが大丈夫か？という確認 ・就...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

日総工産

24年卒

技術職※現在募集なし

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 一次面接（集団） / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方だったと思います。説明会と同じ方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会後に少し休憩を挟み、ブレイクアウトルームに割り振られて面接開始でした。　【質問内容】・長く続けていた趣味はなんですか？ ・自分の良いところは何ですか？ ・周りからどのような人だと言われ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

日総工産

24年卒

技術職※現在募集なし

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】企業説明会です。　【注意した点・感想】一次面接と同じ日だったので、どんなところが良いか、またどんなところが合わないと感じるかを考えながら聞いていました。一次面接で志望理由などを聞かれることはありませんが、面接で疲れ切ってしまわないようにのんびり聞いていました。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】他の第一志望業界から内定をいただけたため。　【採用人数・倍率】300　【内定者の採用大学・学歴】日東駒専、マーチ、早慶　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、留学、長期インターン、起業経験

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半の女性役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこととその深掘り ・マイナビの志望動機と職種の自暴動機 ・マイナビでどんな仕事がしたいか ・マイナビに対するイメージ ・同業他社と比較した...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のTALと同様　【対策方法】ネットの記事

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン入室　【質問内容】・自己紹介 ・他社の選考状況 ・就活の軸 ・なぜその軸を掲げているのか ・学生時代に頑張ったこと ・自分の強み、弱み ・そこでその強みは培ったか ・マイナビでやりたいこ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代後半の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからオンライン入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこととそれに対する軽い深掘り ・人材業界に関心を持っている理由 ・マイナビで興味のある部署 ・逆質問（15分くらい） （逆質問の時間が半分を占める...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様　【対策方法】参考書

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/19

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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【箇条書きで自分史について記入してください。】・◯◯県で生まれ育つ。 ・小学生の頃からバスケットボールを始める。 ・中学では生徒会長を務める。 ・バスケットボールのレギュラーメンバーに落選し悔し泣きする。 ・毎日努力し続けバスケットボールのレギュラーメンバーに復活する。 ・大学からWEBライターをはじめ、◯◯会社...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

コーポレートコース

公開日：2023/09/15

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

立教大学 | 文系

【ご自身に影響を与えた出来事について、幼少期から振り返り時系列でご入力ください。（※簡単に記入できる範囲で構いません。★ご自身の性格・キャラクター、周囲との関係性がわかるような出来事★クラブ・部活・サークルなど所属していた団体★アルバイトなどの勤務経験など、その他なんでも結構ですので、あなたを知ることができる出来事を是非と...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

メディカル・コンシェルジュ

25年卒

コンサルティング営業

公開日：2023/09/13

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】求職者の方との面談と、適切な職場マッチングを行う課題が執り行われた。 各課題に対して10分ほど個人で考える時間をとり、その後、順番に面談形式で行った。 求職者の役割を人事部の方が担い、面談を行なった。　【ワークの具体的な手順】個人で検討 順番に面談形式で発表 フィー...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

24年卒

サービスプランナー/デジタルマーケター

公開日：2023/09/13

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

立教大学 | 文系

【学生時代に最も力を入れたこと】飲食店でのアルバイトです。キッチンを担当し始めたばかりの頃、◯◯種類の料理を同時に調理することに苦戦し、提供に時間がかかり、店のメンバーやお客様に迷惑をかけてしまうことが課題でした。原因は鍋やIHの数が限られている中で同時並行することで時間短縮できる工程があるにも関わらず、無駄な動きをしてい...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/12

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24年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】酒類の売上が外的要因によって上下しているのをデータを用いて原因追及するという課題解決型ワーク 4人1組で5チームに分かれ、全体に向けて代表者ひとりが発表する。 座学、ワーク、座学、ワークのように交互であり、徐々にステップアップしていく感じ。　【ワークの具体的な手順】仮説...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

24年卒

WEBスペシャリストコース

公開日：2023/09/12

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インターン選考通過

24年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【インターンシップ＜Special Workshop Program for 【Web marketer】＞で活かせると思うあなたの経験・実績について教えてください。（200～300文字程度）】ゼミでの、仮説を立てて、データ分析で検証をして答えのない問いに対して自分なりの結論を導くという経験が活かせると考えた。ゼミでは企業...

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