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人材(派遣・紹介)
教育
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
リクルーティング事業本部/ビジネス総合職
公開日:2021/07/26
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代1番力を入れたことを教えてください(600字以内)】私は留学先の◯◯の大学で◯◯(◯◯)として、日本語学科の学生の語学力向上のため授業内容の改善に注力しました。当初、私が参加していた授業では授業参加率の低さ・言語習得スピードの遅さが問題でした。私は、この状況を打破したいと考え原因を学生に聞き込みしたところ授業内容...
3
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
総合資格
22年卒
総合職
公開日:2021/07/26
NO IMAGE
22年卒
WEB会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】・事業概要 ・総合資格学院とは ・仕事内容 ・待遇 ・研修制度 ・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】古い人材企業だと思っていました 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員も明るい、仕事もやりがいもある印象を受けました 【このイベントを通しての感想】...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
グロップ
22年卒
人材ビジネス部門 ※現在募集なし
公開日:2021/07/21
22年卒
Web説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】営業職の業務内容、グループディスカッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく元気な人が多いイメージがあった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】イメージ通り活発な人が多そうだが、するべきこともしっかりおこなイメージに変わった。 【このイベントを通しての感想】1つ1つの...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パソナグループ(グループ募集)
22年卒
総合職
公開日:2021/07/21
22年卒
学内セミナー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】企業説明・業務内容・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材派遣の会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】淡路島に会社がある 【このイベントを通しての感想】もともと人材系は見ていなかったが、説明を聞いて自分は人材系に興味がないことを確信した。人事の一人が淡路島から参加...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリタス(新卒・中途 採用サービス)
22年卒
総合職
公開日:2021/07/21
NO IMAGE
22年卒
オンラインセミナー
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】ディスコの会社概要、ビジネスモデルについて、各種職の内容 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キャリタスを運営している事は調べて分かりましたが、印象はあまりないというイメージでした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】一社で様々なサービスを展開しているうえに、それぞれで関わる事...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エイジェック
22年卒
サポートスタッフ職
公開日:2021/07/20
22年卒
Web説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】アウトソーシング事業を主に行っている。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】派遣会社ということもあり、控えめな人が多いのかと思った。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】活発的で話しやすい人が説明してくれ、イメージが変わった。 【このイベントを通しての感想】優良企業で事務や接客と...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クオレガ
22年卒
総合職
公開日:2021/07/20
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クオレガ
22年卒
総合職
公開日:2021/07/20
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐ面接 【質問内容】入社した後、どのように仕事をしたいか、今あるどんな課題についてどんな方法で課題解決に当たっていきたいと考えているのか。これまでの過去の質問から、最終面接では未来に焦点を当てた質問が多かったように感じる。 【雰囲...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クオレガ
22年卒
総合職
公開日:2021/07/20
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4.5年目 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐ面接 【質問内容】二次面接も一次面接と同様、ベーシックな面接で、学生時代力を入れたこと、強み・弱みだったり、就職活動の軸、将来どんな人になりたいかというような内容を聞かれた。 また、会社についての説明をしていただく時間も...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クオレガ
22年卒
総合職
公開日:2021/07/20
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1.2年目 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐ面接 【質問内容】よくあるベーシックな面接。 学生時代力を入れたこと、自分の強み・弱みなどから、クオレガに興味を持った理由、志望理由のようなところまで聞かれた。 特に変わった質問はなく、普通に準備すれば良いだろうと思う...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クオレガ
22年卒
総合職
公開日:2021/07/20
内定
22年卒
オンライン説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】会社説明 【注意した点・感想】説明会なので注意した点はないが、感想としては「5年後10年後の当たり前を作る」という目標を掲げてそれに向かって仕事をしているというのがとても印象に残ったし、その言葉に魅力を感じてクオレガを受けようと思った。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャムコム
22年卒
ビジネス総合職(営業職)
公開日:2021/07/16
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたの強みを一言で教えてください】明確な目標に対して諦めず努力し続けられる 【具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果をあげられましたか?(450字程度)】【◯◯への個人留学で長期的な目標達成】多文化理解と語学力の向上を目標とし、「世界◯◯カ国の人々とシェアハウス」を始めた。常に英語を使う環境に身を置く...
3
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービス・ホールディングス
22年卒
総合職
公開日:2021/07/16
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【趣味・特技】趣味は洋画鑑賞で、毎年100本以上観ています。映画を通して海外の文化や社会問題に目を向けることができるためです。教科書だけでは学べない、それぞれの国の歴史的背景や文化的側面を感じ取ることができます。 【学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容】◯◯とも呼ばれる、「◯◯の◯◯から見る国際政治」を研究するゼミに所属...
7
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/07/16
22年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】CEOによる会社説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】HR事業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】非HR領域にも事業を広げている 【このイベントを通しての感想】CEOによる説明が主であり、会社の価値観を理解できた
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
22年卒
総合職
公開日:2021/07/15
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR(400文字)】「他者に働きかけて協力を仰ぐ」ことができます。○ヶ月間、○○の◯◯大学に学部留学しました。一番苦労したことは、英語を話すスピードが速く、内容も専門的で教授やクラスメイトの話に付いていけなかったことです。最初は聞き取るのに精一杯で、グループワークでほぼ発言できませんでした。そこで(1)授業を録音して...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
コピーライターコース ※現在募集なし
公開日:2021/07/15
22年卒
ワークショップ型コピーライター職セミナー
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】エン・ジャパンの企業情報の簡単な紹介、コピーライターとはどんな仕事なのか、エン・ジャパンのコピーライター職で得られる能力、ワークショップ、今後の案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キャッチャーなコピーを書くことがコピーライターの仕事だと考えていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対す...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
22年卒
営業職
公開日:2021/07/15
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(400字)】学園祭実行委員として、パンフレットに掲載する広告協賛を合計◯◯件集めたことです。広告協賛には前年度からの継続広告協賛と今年度からの新規広告協賛の2種類があります。新規広告協賛を集める仕事では、今まで学園祭の広告協賛は聞いたことがないという理由から◯◯週間経過しても1件も集められません...
4
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/07/15
内定
22年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】人事の方のフォローが手厚かった。 人材ビジネスに強い 理念に共感した 経験できる幅が広い 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし。 やりたい人は内定者インターンに参加している 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】関関同立、マーチなど 【...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/07/15
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】LINEで送られてきたURLをクリックして入室。 【質問内容】前半30分は逆質問。 後半30分は質問された。 ・人材業界を志望している理由 ・人材業界の中でもどの仕事に興味があるのか ┗Ex:人材紹介、人材派遣、求人...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/07/15
内定
22年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】一次面接の際、最後に結果を言われてから流れで次の面談の日程を組んだ。 【会場到着から選考終了までの流れ】LINEで送られてくるURLから入室。 【質問内容】・他社選考状況 ・その中でのエンジャパンの志望順位 ・他社を受けている理由 ・エンジャパンの懸念点 志望度をみているような面談だった。 それぞれの...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/07/15
内定
22年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】LINEでURLが送られてくるので、クリックして入室。 【質問内容】ライフラインシートに沿って深掘り ※ライフラインシート=幼少期、小学生、中学生、高校生、大学生のことを詳しく記入するシート ・具体的な出来事、取り組み、成果 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/07/15
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】・性格テスト ・文字並び替え、法則性、図形のテスト 【各科目の問題数と制限時間】性格テスト(15分) テスト(20分) 問題数はわからないが、2つ目のテストは7種類くらいのテストを繰り返し解くような感じだった。 【対策方法】ない。 しかし、どんな問題かを知っておくと解きやすいと思う。 エンジャパン...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ネオキャリア
22年卒
コンサルティング職
公開日:2021/07/14
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【ポリシーやこだわり】「迷ったらチャレンジしてみる」ことを心掛けております。幼い頃私はシャイな性格だったため、やってみたいことがあっても恥ずかしがって言い出せず、後悔する経験がたくさんありました。大学生になってからは「大学生のうちにしかできないことをやってみたい」と考えてアルバイトや留学、◯◯に挑戦しました。留学中に友人に...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マイナビ
22年卒
総合職コース
公開日:2021/07/14
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【【1】自身に影響を与えた出来事を幼少期から振り返り時系列で記入(600字)】・小学校:背が低く常に先生の目の届く場所にあり、真面目な児童に。「人の話は目を見て聞く」という教えを忠実に守る。 ・中学3年:2週間◯◯ホームステイ。人見知りだが、毎日ホストファミリーの友達に会う。英語を流暢に話したい、海外の歴史や文化、国際関...
24
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
日本教育クリエイト
22年卒
総合職
公開日:2021/07/14
NO IMAGE
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に最も力を入れて取り組んできたこと(500文字以内)】自身が部長を務める学内の◯◯サークル活動です。今回は特に、私が部長になってすぐのエピソードをお話します。私の◯◯学年上の先輩たちが卒業し私が◯◯年生で部長になった際、残ったのは幽霊部員のみでした。そのため、新入生の獲得が必須だったのです。しかし、◯◯ヶ月間で見...
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