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人材(派遣・紹介)業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材(派遣・紹介)業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャムコム
22年卒
ビジネス総合職(営業職)
公開日:2021/05/17
22年卒
選考直結会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】業界・企業説明 社員への質問タイム 【注意した点・感想】企業の人事部が抱える様々な課題に対するソリューションを持つ総合力が強みで、人材業界の中でもDXの遂行にかなり積極的に取り組んでいることを理解。また、自身がファーストキャリアとして歩みたい事業部を3つ選択できる「キャリアプロポーサル制」が印象に残った。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでつけたら始まります。 【質問内容】今までの面接の深掘り (就職活動の軸、挫折体験、趣味、学生時代に力を入れたこと、バイトについて) なぜ人材紹介か、その中でなぜクイックか 会社のどこに共感しているか 将来の社会人像...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文系
【経緯】三次合格と同時に案内が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでつけたら始まります。 【質問内容】他の業界、企業はどこを受けているか。 どうして他のところを受けているのか。共通点やそれぞれの魅力。 選考状況 会社選びの軸の深掘り (どんな思いがあるか、形成された背景、仕事を通じて何を成し遂げ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
三次面接 個人
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】13年目 部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでつけたら始まります。 【質問内容】どうして人材業界を志望するか、その中でもなぜ人材紹介か 他受けてる業界との共通点 会社選びの軸とその背景 趣味、特技の話から挫折経験とそこからの学び 大学受験の話 大学...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
二次面接 個人
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目 マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでつけたら始まります。 【質問内容】自身の喜怒哀楽のそれぞれ一番心に残ってるエピソード 強みと弱みを3つずつ 今まで努力してきた経験を3つ 会社選びの軸とそれが形成された背景 大学、学部を選んだ理由 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
一次面接 個人
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目 現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでつけたら始まります。 【質問内容】学生時代力を入れたこと(esから)深掘り 趣味、特技から挫折経験、そこからどのような学びがあったか 会社選びの軸とその深掘り (軸が形成された背景、どんな考えでそれがした...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】簡単な言語問題と性格検査 【各科目の問題数と制限時間】難易度も低く問題数も15問くらいであまり多くなかったため制限時間も特に問題ない。 【対策方法】特になし。
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
クイック
22年卒
コンサルタント
公開日:2021/05/17
22年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代力を入れたこと】学祭出店の責任者を務め、130人が所属するサークルを牽引したことです。前年の利益の3万円を2倍の6万円にすることを目標に、主体的に行動しました。この目標達成のためには、前年の反省を改善する必要がありました。前年では、当日の遅刻や作業の停滞によって販売効率の低下が起こり、係に負担が偏っていた問題があ...
7
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パソナグループ(グループ募集)
22年卒
総合職
公開日:2021/05/17
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【私を一言で表してください】目標に対し努力を欠かさない有言実行型人間 【その一言で表した理由を教えてください】語学力向上のため、毎日洋書を読むことを目標とし、一年間継続したという経験があるからです。目標を設定したのは、○○のクラスで感じていた劣等感がきっかけでした。海外経験のない私に対し、クラスメイトの◯割が○○だったため...
20
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
総合資格
22年卒
総合職
公開日:2021/05/14
NO IMAGE
22年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】業務内容、社風 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】上昇思考の高いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】上昇思考の高いイメージ キラキラして働いており、やりがいをしっかり持ち、働いている 【このイベントを通しての感想】社風が非常に良かった
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マイナビ
22年卒
WEBスペシャリストコース
公開日:2021/05/12
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代頑張ったことの成果及び、内容を簡潔に教えてください(200字)】◯◯コーチとして、選手を◯◯大会に導きました。選手に少しでも上達してもらう為、指導技術と練習の質の2点の向上が必要と考えました。そこで後者に注力し、意欲の源泉を探究しました。まず、詳細に目標を設定したものの、成果は見られませんでした。選手の言動から、...
5
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
ビジネス総合コース
公開日:2021/05/12
22年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【企業を選ぶ上で大事にしていること(300字)】仕事とプライベートのバランスを保つことが可能な会社かどうか。私は、◯◯の◯◯大会に出場した際、自身の演技で観客の方からスタンディングオベーションを受けて以来、人の心を動かすコンテンツに携わり、人々の生活に彩りを与えたいと考えるようになりました。そのためには、私自身が幸せを感じ...
14
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャムコム
22年卒
ビジネス総合職(営業職)
公開日:2021/05/11
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「営業側」と「顧客側」にに分かれて(ひと班4人×4チームあった)人材紹介と人材派遣のビジネスモデルをカードを用いて、ゲーム感覚で行いました。営業側、顧客側各2回ずつ実施し最後に勝敗を競うような形でした。 【ワークの具体的な手順】上記の通り。 【インターンの感想・注意した点】...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
公開日:2021/05/10
22年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接に接続 【質問内容】質問内容は事前に告知されており、準備しておくように言われていた。「将来なりたい人物像・社会人像」と「それを実現するために何が必要か」というものであり、実際にそれが聞かれた。またそれに関する原体験など...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
公開日:2021/05/10
22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接に接続 【質問内容】基本的に事前に提出したモチベーショングラフに沿った質問がされる。 ・幼少期はどのような子だったか。 ・親にはどのように育てられたか。 ・中学や高校を選んだ基準は何か。 ・学生時代を通して特に頑...
1
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
公開日:2021/05/10
22年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】知力検査と性格診断 【各科目の問題数と制限時間】合計で1時間ほど 【対策方法】知力検査の時間が短いので時間配分に気を付けること
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
公開日:2021/05/10
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。】私が企業を選ぶうえで大事にしたいことは、企業の成長率である。現代では人々がスマホを持つことが当たり前となり、AIが人の仕事を奪う時代に突入しようとしている。この技術革新は十年前では想像もしなかったようなことであり、このような変化の激しい時代の中で...
4
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エン(旧:エン・ジャパン)
22年卒
企画・マーケティングコース
公開日:2021/05/10
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】エンジャパンが運営するサービスの1つである「iroots」についてのマーケティングインターンだった。具体的には、プロダクト・プロモーションという2つの観点からサービスの改善案を提示し、最終日のプレゼンに向けて準備するという3日間だった。 【ワークの具体的な手順】メンターの方...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
LASSIC
22年卒
IT系
公開日:2021/05/10
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】lassicの事業の一つを詳しく学び、それの 抱える問題を指摘し、対策をプレゼンテーションする。問題解決は3つのソリューションから1つを選び、他チームよりも納得できる提案を行う。また、予算や工期などもプレゼンテーションに含まれる。 【ワークの具体的な手順】チームに分かれる...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトグループ
21年卒
総合職
公開日:2021/05/07
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21年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後移動 【質問内容】志望動機 なぜ人材会社を受けようと思ったのか、その中でTSグループを選んだのはなぜか TSグループで成し遂げたいこと 入社5年後、10年後のキャリアプランは? 学生時代頑張ったこと 逆質問(15分くらい)...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトグループ
21年卒
総合職
公開日:2021/05/07
NO IMAGE
21年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】最終前の意思確認面談 【会場到着から選考終了までの流れ】受付から社員と一緒に移動。 【質問内容】現時点で内定はもっているか。持っているとすれば、どこの企業か。 もしうちで内定が出た場合、今持っている会社の内定は蹴るか。 また、うちで内定を出した場合、就職活動を続けるか、辞めるか。 志望動機の最終確認 【雰囲気...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトグループ
21年卒
総合職
公開日:2021/05/07
NO IMAGE
21年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、その後社員と一緒に移動。 【質問内容】どうしてこの会社を受けたのか 他に受けている業種・業界・職種・企業はあるか、あればどんなところか 趣味・特技はなにか アルバイトは何をしているか 部活・サークル活動について ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトグループ
21年卒
総合職
公開日:2021/05/07
NO IMAGE
21年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課 入社二年目 中途採用 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で電話し、その後待合室で座って待機。社員の方と一緒に個室へ移動。 【質問内容】なぜこの会社を受けたのか。 どのくらい志望度が高いのか。 他に受けている業種・業界・職種・企業はあるか。あればどんなところか。 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトグループ
21年卒
総合職
公開日:2021/05/07
NO IMAGE
21年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】教科には属さない、処理能力を見るようなテスト。 【各科目の問題数と制限時間】全部で50問くらい。マークシート方式。 【対策方法】特にないが、わからないものはすぐにとばしてできるものからやっていくこと。 時間内にどれだけできるかで見ているので、とにかく一門でも多く触れた方がいい。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
トライトグループ
21年卒
総合職
公開日:2021/05/07
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21年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【情熱をもって成果をあげたことを教えてください。】◯◯でのインターンです。幅広い方への対応力をつけたいという思いがあったため、挑戦しました。開始後、◯◯ということがありました。焦りと悔しさを感じ、次のように行動しました。まず、簡潔で的を射た質問を心がけました。そして積極的に質問をしました。また、質問の時は相手の話すペースに...
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