人材（派遣・紹介）のES・体験談一覧

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9792件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

22年卒

企画・マーケティングコース

公開日：2020/11/12

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

同志社大学 | 理系

【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。（200字程度最大300字）】私が会社を選ぶ上で大事にしたいことは、成果がしっかりと評価されるかということと仲間を大切にする社風かということの2点です。 前者は、学生時代に努力が結果に繋がった経験から来ており、その結果が評価されることによってモチ...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スポーツフィールド

21年卒

総合職（経営管理本部）

公開日：2020/11/12

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21年卒 一次面接 / 本選考

甲南大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3年目 5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】グループワークを行い、その後グループ面接で終了。　【質問内容】質問は二つで、学生時代に力を入れたことで自己PRのみだった。3人いたので出来るだけ手短にと言われたので端的にポイントを絞って話す必要があるのでその能力も見られてると...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スポーツフィールド

21年卒

総合職（経営管理本部）

公開日：2020/11/12

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21年卒 最終面接 / 本選考

甲南大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】特に面接以外なし。　【質問内容】基本的な質問や雑談の様な話からどんな思いがあるのか、などの質問もありこれまでの面接と質問は殆ど変わらないが企業理解を面接を経て上げていく必要があると思いました。後は自己分析をしっかりする事が重要だと思います...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スポーツフィールド

21年卒

総合職（経営管理本部）

公開日：2020/11/12

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21年卒 三次面接 / 本選考

甲南大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為特になし。　【質問内容】この会社に入って何がしたいのか、どんな思いがあるのかなどをかなり深掘りされた。基本的な自己分析が必要な質問は勿論しておくべきだが、更にそこと合わせて会社で何がしたいかをエピソードとして繋げれると...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スポーツフィールド

21年卒

総合職（経営管理本部）

公開日：2020/11/12

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21年卒 二次面接 / 本選考

甲南大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Webなので特になし　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、自己PR、尊敬する人、大事にしている言葉、自分をモノに例えるなら、スポーツについて、入社してどんなことをしたいのか、どんなお仕事か理解しているか、など難しい質問はないが...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

スポーツフィールド

21年卒

総合職（経営管理本部）

公開日：2020/11/12

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21年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

甲南大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着時に履歴書を提出、グループディスカッションを行い、選考終了。　【GDのテーマ・お題】三回の面談で、学生の進路相談を行う。　【GDの手順】正解やゴールは示されていない為、自分たちでどこをゴールとするかを考え、面談を行なっていく。ヒアリングを行い、どのような軸で就職活動をしていくのかど...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コプロ・エンジニアード

21年卒

建設エンジニア/プラントエンジニア

公開日：2020/11/12

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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】他に内定をもらった企業のほうが志望度合いが高かったからです。　【採用人数・倍率】辞退したためわかりません。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したためわかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したためわかりません。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コプロ・エンジニアード

21年卒

建設エンジニア/プラントエンジニア

公開日：2020/11/12

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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事責任者　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に指定されたURLに時間になったら接続　【質問内容】・自己PR ・学生時代に時に力を入れて取り組んだこと ・困難を乗り越えた経験（自分がその問題を解決するためにどう取り組んだか） ・趣味 ・希望職種の仕事内容を理解してい...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

コプロ・エンジニアード

21年卒

建設エンジニア/プラントエンジニア

公開日：2020/11/12

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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に指定されたURLに時間になったら接続　【質問内容】・自己PR ・学生時代に時に力を入れて取り組んだこと ・困難を乗り越えた経験（自分がその問題を解決するためにどう取り組んだか） ・趣味 ・希望職種の仕事内容を理解しているか ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

22年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

公開日：2020/11/11

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

立教大学 | 文系

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。】最もポジティブな出来事は、高校時代に付属校ではなく一般受験を行い合格したことだ。理由は2点ある。第一に、高校までプロになることを目指していた自分にとって、◯◯以外の人生について考え、自分と向き合ったことで視野が広がるき...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

22年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

公開日：2020/11/11

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生の中で最もポジティブな出来事、ネガティブな出来事について教えてください。】最もポジティブな出来事は、部活で自己記録を更新した経験だ。私は◯◯部に所属し◯◯を専門としている。しかし、大学に◯◯の練習設備がなく、顧問も同じ種目の人もいないため十分に練習ができず悩んでいた。そこで、部活が休みの日に、設備がある◯◯...

6人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルテンプスタッフ

21年卒

総合職

公開日：2020/11/11

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【自己PR】「頭」と「心」で考え、相手の事情を理解しながら気持ちを汲み取ることが得意です。元々周囲の「心」の機微を感覚的に読み取り、和が乱れていると放っておけない性分です。例えば、大学2年次に始めた◯◯の接客で、お客様全員に心地よい時間を提供したいという思いから、長時間待ちの方に謝罪の気持ちを含めて自ら声をかけに行く等、率...

10人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ジェイ エイ シー リクルートメント

22年卒

リクルートメントコンサルタント

公開日：2020/11/10

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【志望理由】人材業界の実務を学ぶためです。貴社のインターンシップでは、業務の概要だけでなく人材業務全体の流れを体験できる点が非常に魅力的と考えています。お客様の満足度向上のためには、業務の最終成果だけでなく、その過程にどれほどのこだわりを持つかが重要であると考えます。貴社のインターンシップで実務に触れることで、現在の自分の...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

22年卒

ビジネス総合コース

公開日：2020/11/10

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください(200字)】一番は仲間、二番に成長です。仕事をしていくうえで、仲間の存在は非常に重要になります。信頼し合い、お互いで切磋琢磨できるような仲間が多ければ多いほど、個人としても会社としても成長できると考えています。仕事に対するストレスではなく、仕事をす...

10人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

22年卒

企画・マーケティングコース

公開日：2020/11/09

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【企業選びで大事にしたい事】自分が全力で働く姿をイメージできること。そのために、ビジョンに共感できるか（方向性）挑戦と変化が受け入れられる文化か（環境）尊敬する社員を3人以上見つけられるか（仲間）を見る。 理由：本気で熱くなれる場所で働きたいから。同じ業界でも、同じ企業でも、同じ部署でも入った人によって歩むキャリアは異な...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パソナグループ（グループ募集）

21年卒

戦略・管理部門 ※総合職へ統合

公開日：2020/11/09

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【皆さんも、これまでに所属した組織・チーム（部活動・ゼミ・アルバイトなど）の目的の実現や課題解決のために尽力した経験をお持ちかと思います。そこで、そのために実施した具体的なアクションおよび結果や周りの変化について一つご記入ください（数字に現れた変化や成果などもあればお書き添えください）（200文字程度）】【共同体の緩衝材】...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

郵船コーディアルサービス

21年卒

一般事務

公開日：2020/11/09

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【学業について、部活動について】ゼミで◯◯という分野について研究、考察を行なっています。◯◯とは、日本語に不慣れで不自由な生活を送る在日外国人の暮らしを語学で支えるための通訳のことを指し、彼らを通訳・翻訳面から支援することで、ホスト社会につなげる橋渡しの役割を務めます。卒業論文では、◯◯の中でも◯◯に特化した◯◯について研...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ウィルオブ・ワーク

21年卒

総合職※フィールドサポーターへ統合

公開日：2020/11/09

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内定

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【志望動機】「人を笑顔にさせる仕事がしたい」という私の強い思いを実現できると考えました。「個と組織をポジティブに変革するチェンジエージェント・グループ」という理念に基づき、貴社はサービスや経営活動を通して社会にポジティブを生み出しています。全ての人の可能性を信じ『Chance forママ』や『Chance forライフ』等...

37人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

21年卒

リクルーティング事業本部/ビジネス総合職

公開日：2020/11/09

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【学業・ゼミなどで取り組んだ内容】◯◯の芸術・デザイン系のゼミに所属しており、私は色彩の観点から◯◯の作品の意図を分析しています。「身近な芸術」と称されるファッションにおいて、その色遣いのロジックを学ぶことは、自らの服装選びで自己表現の幅が広がると考えたからです。◯◯の影響を受けたとされるデザイナーのインタビュー記事から仮...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

21年卒

ビジネス総合コース

公開日：2020/11/05

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【あなたが会社や仕事を選ぶ際に、大事にしたいこととその理由を教えて下さい（300文字）】弱い立場の人の目線になって考えることです。私のアルバイト先では、新人が中々定着せずに辞めてしまうという課題がありました。新人教育係りに任命された私は自分が新人時代のことを思い返しました。そして、（1）覚えることが多い、（2）マニュアル無...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

21年卒

ビジネス総合コース

公開日：2020/11/05

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

関西大学 | 文系

【あなたが会社や仕事を選ぶ際に、大切にしたいこととその理由】直接的なモノを売る仕事より、サービスを提供する仕事、人の役に立てる仕事がしたいと考えています。スーパーマーケットのアルバイトの経験から、「ありがとう」の声が聞こえる仕事がしたいと思っています。その中でも若手から挑戦できる環境、女性でも活躍できる環境である会社には魅...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

キャリタス（新卒・中途 採用サービス）

21年卒

総合職

公開日：2020/11/04

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【当社を志望する理由を教えてください。（300文字以内）】新卒採用という難しい採用形態の支援に特化している点、様々な業界の企業に対しソリューションを提供できる点に魅力を感じ志望しました。可視化しにくい学生の内面性と企業の求める人物像のマッチングに携われることは、難しいからこそやりがいに繋がると感じました。また、「企業の持つ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

21年卒

コンサルティングセールス職 ※現在募集なし

公開日：2020/10/30

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、それぞれ教えてください。（400字）】本気で何かに取り組むような環境から遠ざかっていた大学1,2年生の頃が最もネガティブな出来事である。高校生の頃は、◯◯に熱中していたため充実した生活を送れていた。しかし、大学生になってからの私は、物足りなさを...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エン（旧：エン・ジャパン）

22年卒

企画・マーケティングコース

公開日：2020/10/30

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて率直に教えてください。】私が会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことは「挑戦できるか」です。これまでの◯◯年間の中で、私は高校時代まで◯◯年間続けた野球や大学時代の◯◯の経験を通じて目標に向かって挑戦することにやりがいを感じると確信しています。会社や仕事を選ぶ際にも目標を達...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

パーソルキャリア

22年卒

ビジネスコース（ビジネス総合・プロダクト企画・新規サービス企画）

公開日：2020/10/30

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生の中で、最もポジティブな出来事、最もネガティブな出来事について、 それぞれ教えてください。（400文字） 】最もポジティブな出来事は、大学の◯◯部の◯◯においてリーダーとして目標達成に貢献したことです。当時は本番に近い実践練習を行っておらず、それでは成功することができないと思い練習改革に注力しました。...

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