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キャムコムグループのES・体験談一覧
キャムコムグループのES(エントリーシート)・体験談一覧
キャムコムグループの就活のES・体験談の一覧です。キャムコムグループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】派遣領域で、どんな成長ができるのかイメージが湧かなかった。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
役員面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して開始。 【質問内容】・就活軸 ・どこが会社に当てはまっていると思ったか ・他社選考状況 ・興味がある事業部について、それをどこの事業部とクロスセルさせるか ・どんな営業になりたいか ・やりたいと言ったこと...
1
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目のリーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して一次面接開始。1時間面接を行った後に、人事の方が代わりに入室してきて面談を行う。 【質問内容】・事前に提出したプロフィールシートに基づいて深掘り ・学生時代に力を入れたこと2個 ・一番辛かった経験、具体...
1
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
内定
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本選考
近畿大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】体育会系の雰囲気に合わないと思ったから 【採用人数・倍率】100人 【内定者の採用大学・学歴】MARCH、日東駒専など幅広い印象 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
役員面接
/
本選考
近畿大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室したらすぐ始まる 【質問内容】事前に提出したライフラインシートの深掘り、心理テスト、事前配布された社長の言葉の1ページを15秒で要約、事前に提出したディスカッションシートを要約してプレゼン、その後深掘り(どうしてこの力をつけたいのか、...
2
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
人事面接
/
本選考
近畿大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社1年目の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室したらすぐに始まる 【質問内容】事前に提出したライフラインシートの深掘り、挫折経験、自分のどの部分がキャムコムと一致していると思うか、選考状況、心理テスト、社長の言葉の音読チェック3回(普通に読む、できるだけ速く読む、...
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24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
個人面接
/
本選考
近畿大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社15年目の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室してすぐ開始 【質問内容】事前に提出したライフラインシートの深掘り(モチベーショングラフが上がっているところ、下がっているところの理由、どうしてその部活動に入ったのかなど)、学生時代頑張ったこと、挫折経験、営業ロープ...
1
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キャムコムグループ
24年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
24年卒
説明会
/
本選考
近畿大学 | 理系
【内容】企業説明、座談会 【注意した点・感想】キャムコムグループの事業内容を細かく説明してもらえる。組織の事業幅が広いため予習は必要だと思った。また非上場企業がどう利益を上げているかが理解できる。また社員さんとの座談会も企画されているため疑問点を解消できる。
1
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人材(派遣・紹介)
キャムコムグループ
24年卒
ビジネス総合職(営業職)
24年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】人材業界がなぜこれから伸びるのかという点と、そのなかで人材派遣事業の展望についてが主な説明だった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】以前から派遣のアルバイトに登録していたため、物流業の人材派遣のイメージが強かった。また、電話で勧誘を受けることが多かったため、アナログな手法で人材を集めて...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・男性 ○○事業部役員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで待機→入室→選考開始 【質問内容】①(二次面接前に提出した)プロフィールシートの深堀 ②適性テスト(音読、○○という状況になったらあなたはどういう選択肢を取るか?、最終面接前に配られる社長メッセージのある部分...
4
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人材(派遣・紹介)
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】二次面接の合格通知が来て3日後に、リクルーターを担当することになった+面談をする、という旨の電話が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMで待機→入室→面談開始 約30分ほど 【質問内容】リクルーターの方からは雑談と自身の選考状況をサラッと聞かれた程度。あとはこちらからの質問・気になる点に答えてもらう形...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・中途入社 ○○営業所のある部署の部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にZOOM上で待機→入室→選考開始 時間の内訳は面接(約40分)、営業ロープレ(約10分)、逆質問(約10分) 【質問内容】面接 ・自己紹介 ・事前に提出したプロフィールシートの深堀(これ...
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キャムコムグループ
23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・女性 入社3年目 人事部 ・男性 入社6年目 営業部(チームリーダー) 【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前にZOOMで待機→入室許可→選考開始 時間の内訳は面接(約20分)、GD(約20分)、逆質問(座談会のようなもの、約30分前後) 【質問内容】面接 ・自己...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
企業説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】企業・事業概要やグループビジョン、質疑応答の時間があったりと、ごく一般的な会社説明会。質疑応答の時間は約30分前後設けられていた。 【注意した点・感想】画面共有される資料は後にマイページ上に共有されるものの、資料に書いていない内容を口頭で話すことが多いので、採用担当の方が話している内容のメモをしっかり取ることで、企...
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キャムコムグループ
23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】接続して最初軽く企業説明、その後に3つか4つくらいにグループに分けられる。1回目のグループディスカッションの後、メンバーを変えてもう1度行った。その後退室。 【GDのテーマ・お題】企業の人手不足問題に対してどうするか、コロナ禍を生き残る企業の特徴 【GDの手順】初めに1分くらい自己紹介の時...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】形式はミキワメ。言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】30分ほどで言語非言語10問、10問くらいだったと思う 【対策方法】他社でミキワメを受けておく。そうすると、その結果が使いまわせた。性格は振り切った。
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会社や仕事を選ぶ際に大切にしたいこととその理由を率直に教えてください。(200字程度)】若いうちから挑戦できる環境と商品力を大切にしたいです。将来仕事に全力で取り組み、早く後輩を育成できるまでに成長したいです。なぜなら、仕事を通してお客様に幸せや感動を与え、社会をより良くするために貢献できるからです。また、挑戦している人...
2
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】10年後に1億円か10億円の利益を生み出す新規事業を立案する。その際に、AIを用いることと、会社のアセットを用いることが条件としてあった。都度役員レベルの方との面談や人事の方との個別相談があった。また必要があれば、電話でメンターの方にいつでも相談できた。 【ワークの具体的な...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【「EXCEED」には、「超越する、超える」という意味があります。 あなたの高校以降の経験で、自分の枠を「超えて」挑戦した経験を、定量的に成果が分かるように記載してください。(300字程度)】私が枠を超えて挑戦した経験は、ゼミで中学校向けの企画を考え、中学校の先生にプレゼンを行ったことだ。私はそれまで自分から何かを発信す...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】綜合キャリアのアセットを活用して、「5年後に10億を稼げる事業を創る」という新規事業を行うワーク。業務の具体的な内容は主に3つで、綜合キャリアのアセットを理解する事、新規事業を考える事、プレゼンであった。 【ワークの具体的な手順】企業理解→新規事業立案→プレゼン 【インター...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】マイページにzoomのリンクを送ってくださるのでそこから入る。 その後に3名程度のブレイクアウトルームに分けられGDを行っていく流れ 【GDのテーマ・お題】「人手不足の企業の課題を解消する施策を考えよ」 「コロナ禍でも業績が伸びた企業の特徴とは」 【GDの手順】手順としては、自己紹介→...
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
23年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】性格診断 【各科目の問題数と制限時間】問題数 50問程度 制限時間 10分 【対策方法】自己分析をしておく
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23年卒
ビジネス総合職(営業職)
インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会社や仕事を選ぶうえで大切にしたいこととその理由を率直に教えてください(200字)】会社や仕事を選ぶうえで大切にしたいことは、自分の価値観をどう体現できるかということです。理由としては、自分の人生を豊かにするためです。自分は過去の経験から、「人の未来の起点に立ち、その人の可能性を広げること」にやりがいを感じ、価値観として...
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キャムコムグループ
22年卒
ビジネス総合職(営業職)
内定
22年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【強みを一言で】目標を達成するための計画力 【具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果をあげられましたか?(450字程度) 】私の強みは「目標を達成するための計画力」です。 所属する◯◯部で、私はキャプテンを務めていました。チームは地方大会の予選突破を目標に動いていたため、週5回厳しい練習を行っていました...
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キャムコムグループ
22年卒
ビジネス総合職(営業職)
22年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
近畿大学 | 文系
【強みを一言で、 具体的にどのような場面で上記強みを発揮し、どのような成果を上げたか(450)】周囲の状況を判断して行動することができる 私は大学2年生の頃から個人経営の創作料理屋で働いております。そこではアルバイトリーダーはおりませんでしたが、周囲からは私がアルバイトリーダーとして慕われております。大学三年生の頃...
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