人材（派遣・紹介）のES・体験談一覧

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9487件 のES・体験談

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エス・エム・エス（SMS）

25年卒

キャリアパートナー職 ※現在募集なし

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内定

25年卒 三次面接 / 本選考

上智大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが送られ、そこから入室　【質問内容】・自己紹介 ・これまでの面接の振り返り ・なぜ人材業界を志望しているのか →志望することになった背景やプロセス、他の業界との比較 ・自身は、人材業界に合致していると思うか ・人...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エス・エム・エス（SMS）

25年卒

キャリアパートナー職 ※現在募集なし

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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

上智大学 | 文系

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】30分程度で100問くらいの設問に答えていく　【対策方法】性格検査のためなし

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エス・エム・エス（SMS）

25年卒

キャリアパートナー職 ※現在募集なし

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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

上智大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが送られ、そこから入室　【質問内容】・就活の状況 ・他に見ている業界や企業について ・就活軸 ・幼少期～高校生の頃の性格とエピソード （それぞれ深堀質問をされた） ・大学受験はどのように取り組んだか ・大学選...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エス・エム・エス（SMS）

25年卒

キャリアパートナー職 ※現在募集なし

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内定

25年卒 社員座談会 / 本選考

上智大学 | 文系

【内容】ブレイクアウトルームに分かれ、ざっくばらんに社員に対して質問をした。　【注意した点・感想】エス・エム・エスでの働き方ややりがいについての理解度が上がった。一つ一つの回答に対して率直に答えてくださったため、具体的なイメージを持つことができた。 個人的に聞きたい質問が多かったのもあり、1時間では物足りない印象だった。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エス・エム・エス（SMS）

25年卒

キャリアパートナー職 ※現在募集なし

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内定

25年卒 グループ面接 / 本選考

上智大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLが送られ、そこから入室　【質問内容】・人生の中で最も力を入れたこと（1分以内） →深堀質問5つ程 ・挫折経験 →深堀質問5つ程 ・就活軸 時間が迫っていたため、コンパクトに話すよう促された。深堀質問は無し。 ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

エス・エム・エス（SMS）

25年卒

キャリアパートナー職 ※現在募集なし

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内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

上智大学 | 文系

【就職活動において仕事や企業を選ぶ際に重要視している軸】（1）求職者や企業の課題に対して、私自身の働きかけを通じて直接価値貢献ができること。 （2）利益だけでなく顧客のニーズと自社の成長の両方の軸を追求している環境であること。 （3）個人の成果のみならず、チームでの働きかけや目標達成を大切にしている環境であること。　【...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ジェイ エイ シー リクルートメント

24年卒

リクルートメントコンサルタント

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24年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に力を注いだことをご入力ください】◯◯部マネージャーとしての業務改善だ。形骸化した業務を行う現状と選手が求める理想に差異を感じ、差を埋めるために話し合いの場を設けた。ここで選手が専門的ケアを求めていることが判明し、それを学ぶ機会が必要と考えた。そこで専門知識を有する他部活と連携し、週1回の勉強の場を確保した。結果...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ワールドコーポレーション

25年卒

技術系

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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】研修期間あり　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ワールドコーポレーション

25年卒

技術系

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内定

25年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、男性　【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetで面接が行われた。　【質問内容】質問数は、一次選考よりも少なく、採用担当の方による企業の説明がほとんどであった。アルバイトや部活について聞かれたが、特に深掘りされることはなく、回答した内容について今後プラスにな...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ワールドコーポレーション

25年卒

技術系

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内定

25年卒 一次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、若い男性の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間前にzoomに繋ぎ、40分程度で一次選考は終了した。　【質問内容】大きく分けて、「今までの経験について」、「現在の就活状況について」の二つについて質問された。学業・部活・アルバイトについて深掘りされた後...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ワールドコーポレーション

25年卒

技術系

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内定

25年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】業界について 職種について 座談会　【注意した点・感想】会社説明会は、ビデオ・マイクオフで参加okのものであったが、多くの参加者の方がビデオオンにしていたこともあり、自分もビデオをオンにして参加した。穏やかな雰囲気で行われたため、硬くなりすぎず、リラックスした状態で、説明に対し、頷きながら聞くことを意識した。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】10問程度、30分程度　【対策方法】この企業でしか受けたことがないテストだったので形式は分かりませんが、合否に影響はないため自分の力で解く事が重要だと思います。

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】出会う社員さん全員が素敵な方で自分とも合うと感じたため。　【内定後の課題の有無】特に伝えられていません。　【内定後の拘束】特にありません　【内定後の研修など】内定者アルバイトがあるようです。　【採用人数・倍率】まだお会いしていないので具体的な数字はわかりません。　【内定者の採用大学・学歴】まだお会い...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラスの方との面接でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】はじめにリクルーター社員の方と少しお話をした後面接を行い、終わった後もリクルーター社員さんとの面談がありました。　【質問内容】今までで一番頑張った時期はいつか、どう自分の中で意識が変化したのか 人にされて一番嫌...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】最終面接前の擦り合わせと面接練習　【会場到着から選考終了までの流れ】メンター社員さんとの面談と最終面接前に模擬面接を行いました。　【質問内容】何故人材業界を志望しているのか、今まで志望していた業界を受けなくなった理由、人材業界の方が志望度の高い理由、今まで一番頑張ったこととその深掘り、クイックを志望する理由を聞かれ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方との面接でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで1時間程度の面接でした。　【質問内容】人材業界についてしっかり理解できているか深掘りされました。なぜ人材紹介ビジネスに興味を持っているのか、人材派遣・求人広告・組織コンサルとの違いを交えてお話しする必...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】一次面接後のリクルーター面談　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで1時間程度の面談でした。　【質問内容】一次面接終了後の面談だったため面接がどのような感じだったかの報告と感想、面接担当社員からのフィードバックをお聞きしました。その上で次の部長面接の対策（業界理解・より深い自己分析や志望動機の構築）を行いま...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7年目くらいの現場社員の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで1時間程度の面接でした。　【質問内容】自分自身についての質問が多かったです。部活動などの経験やサークルでの経験、挫折経験や一番頑張った経験などの話からなぜその活動を始めようとおもったのかの思い...

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クイック

25年卒

コンサルタント

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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】インターンシップでグループ担当の社員さんから選ばれた人は特別面談を組んでもらえます。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで1時間程度の面談でした。　【質問内容】インターンシップを受けてみての感想やお話しした社員さんの印象について聞かれました。また自分自身について（学校生活の話、今までの経験、頑張ったことな...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

25年卒

総合職コース

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25年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLにログイン　【GDのテーマ・お題】内定辞退者を減らすには　【GDの手順】お題「内定辞退者を減らすには」発表→議論開始→役割分担（ファシリテーター・書記・タイムキーパー・発表者）→時間配分→前提確認→議論の発散→議論の収束→発表準備→発表→人事からの簡単なFBと今後について　...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

25年卒

総合職コース

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25年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ　【対策方法】特にしていない

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

25年卒

総合職コース

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インターン選考通過

25年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【アップロードした「輝いている瞬間の一枚」について、補足コメントがあればご記入ください。（例）◯◯サークルの夏合宿の写真です。私（右から3番目）は合宿幹事を担当しました。（100文字以下）】飲食店のアルバイトでバイトリーダーに就任した際の写真である。　【各質問項目で注意した点】自分らしい写真を選択した

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

マイナビ

25年卒

総合職コース

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の会社（食品メーカー）の新卒採用を成功させるために、マイナビの商材を用いた提案を行うというもの。 提案先の会社の人事担当者に訪問（実際はマイナビの社員）、ヒアリングを行いながら、チームで必要な商材を考える。ワークの最後にはコンペティション形式でのプレゼンテーションがあっ...

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人材・教育 人材（派遣・紹介）

ネオキャリア

25年卒

コンサルティング職

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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため省略　【質問内容】小学校・中学校・高校・大学で頑張っていたことについて なぜそれを頑張ったのか、どのような取り組みをおこなったのかなどを深掘りされた。 そのなかでもエントリーシートに書いたことが重点的に深掘りをされた。...

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ネオキャリア

25年卒

コンサルティング職

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25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】テーマ：新卒採用に課題を抱えているクライアントの課題をネオキャリアのサービスを使って解決する グループワークをする前にネオキャリアが提供しているサービスや強みについての説明があった。 その後、グループワークを行う。途中に何度かヒアリングタイムがあり、その時間を活用して資...

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