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6136件 のES・体験談

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人材・教育 教育

日本入試センター

19年卒

総合職

公開日：2018/08/24

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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】にこやかでおだやか　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で性格検査をうけてから部屋に案内される　【質問内容】志望動機、短所と長所、落ち込んだ時にどう対処するか、学生時代に力を入れたこと、自己PR、アルバイト経験、アルバイトで苦労したこと、そのアルバイトを選んだ理由、希望する...

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人材・教育 教育

日本入試センター

19年卒

総合職

公開日：2018/08/24

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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】一般教養　【各科目の問題数と制限時間】覚えていないが、時間が厳しかった記憶はない 会社やグループについての設問もあったので、説明会前に企業研究が必要　【対策方法】一般的な参考書で対策した

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人材・教育 教育

湘南ゼミナール

19年卒

講師系

公開日：2018/08/23

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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は講義形式で会社の概要等を教えていただきました。チームを作り、グループワークに取り組んだりもしました。また、2日目には、アドバイザーのテストがあるため、1日目にその練習も行いました。2日目は、テストでした。3日目は実際にアドバイザー職の体験をしました。　【ワークの具体...

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明。（友人によると学歴で言えば国公立から日東駒専まで採用しているとのこと。）　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】アルバイト経験者や卒塾生など、早期選考区分での採用。

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表取締役社長　【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接室　【質問内容】自己紹介と長所。お世話になった先生はいるか。企業のイメージについて。この3問だけである。自己紹介と長所は長くならないようにすることが求められる。自分でも長くなってしまったと反省したが、聞いている人からす...

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事次長。最初に自己紹介してくれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験の傍ら呼び出されて集団面接。　【質問内容】筆記試験前に見た動画について、あなたの感想を率直に1分程度で述べよ。この1問のみ。動画は2本見ます。長いわけではなく、この企業はどういう企業なのかといった内...

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】算数・国語　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度。ストップウォッチで管理されています。　【対策方法】特になし。対策云々よりも今までの知識が問われるようなもの。

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 プレ企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系

【内容】卒塾生・アルバイト対象にした企業説明会。　【注意した点・感想】選考とは全く関係はない。説明に代表取締役が自ら赴き、企業説明をすることが特徴。また説明だけでなく、実際に就活生同士でのコミュニケーションをとる時間もあり、意見交換であったり、これまで就職活動に向けてやっていたことなど、特段選考に関係ないことでも話せる時間...

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】管理職2名。　【会場到着から選考終了までの流れ】性格検査→模擬授業→面接　【質問内容】事前提出のESから質問。特に変化球もなかったが、到着後のアンケートで志望度をパーセンテージ記入がある。なぜそのパーセントなのか、併願・志望状況は聞かれます。ここが一番の山場かと思いますので、し...

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人材・教育 教育

早稲田アカデミー

19年卒

講師

公開日：2018/08/21

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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【学業、その他で力を注いだことは何か、長く継続しているエピソードはありますか。】力を入れて取り組んだことはサークルです。◯◯系のサークルに所属し、私の役割としては、発表会会場の設営や運営を担当しました。発表者は舞台の上で表現しやすい環境を提供することに努めてきました。また、継続していることは勉強です。特に長く継続しているこ...

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人材・教育 教育

ナガセ

19年卒

総合職

公開日：2018/08/21

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19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【志望動機】教育を通じて社会に貢献したいと考えたからである。私は、自分自身の高校受験・大学受験の経験を通じて、教育とは単に学力を高めることであると考えていた。しかし、大学生になり塾講師のアルバイトを始めて、その考えが間違っていたと気付いた。勉強が得意な子もいれば、素直な心をもっている子、一人ひとりが自分だけの才能をもってい...

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人材・教育 教育

NOVAホールディングス

19年卒

事務系※総合職／地域総合職へ統合

公開日：2018/08/20

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【採用人数・倍率】不明（前年度は200名）　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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人材・教育 教育

NOVAホールディングス

19年卒

事務系※総合職／地域総合職へ統合

公開日：2018/08/20

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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐ待合室に通され、15分ほど後に面接室に移動。 その後面接は20分ほどかけて行い、選考終了。　【質問内容】自己紹介・自己PR（同時に聞かれた、「簡潔に」とのこと） 志望動機（とくにNOVAのどこに魅力を感じているか） キャリ...

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人材・教育 教育

NOVAホールディングス

19年卒

事務系※総合職／地域総合職へ統合

公開日：2018/08/20

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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人で、20代と30～40代の方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後すぐ待合室に通され、15分ほど後に面接室に移動。 その後面接は20分ほどかけて行い、選考終了。　【質問内容】志望動機（なぜ英会話スクールか、なぜNOVAか） 自分の長所・短所（どう生かせるか、どう...

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人材・教育 教育

NOVAホールディングス

19年卒

事務系※総合職／地域総合職へ統合

公開日：2018/08/20

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内定

19年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】国語・算数・英語（中学生レベル）　【対策方法】出題形式がわからず対策という対策はしませんでした。しかしSPIほど難しくないので、基本ができていれば通ると思います。

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人材・教育 教育

NOVAホールディングス

19年卒

事務系※総合職／地域総合職へ統合

公開日：2018/08/20

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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【＜その場で記入＞説明会に参加して感じたこと、感想】同業他社との差別化を図るため、様々な取り組みをされている点に改めて魅力を感じました。本日の説明会の中でもとくに印象的だったのは、2018年の貴社のテーマである「行っててよかった」が社員の方にも通じているということです。先輩社員の◯◯様のお話を伺う中で、「『◯◯さんのおかげ...

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人材・教育 教育

トライグループ

19年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

公開日：2018/08/07

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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【採用人数・倍率】100人　【内定者の採用大学・学歴】様々だった。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学者が多い。

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人材・教育 教育

トライグループ

19年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

公開日：2018/08/07

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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい。役員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、案内、終了、お見送り　【質問内容】トライグループで働くとしたら、どんな風に働きたいか。生徒とどのように向き合っていきたいか。 教育に携わる上で最も大切にしなくてはいけない考え方は、なんだと思うか。自分はその考え方がで...

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人材・教育 教育

トライグループ

19年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

公開日：2018/08/07

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内定

19年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】厳しめ。役員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、案内、終了、お見送り。　【質問内容】2020年の教育改革についての知識はあるか。何を知っているか。 今後の教育はどうして行くべきか。 逆質問。 面接時間の8割が逆質問だった。予定よりかなり早く終わった。今後の...

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人材・教育 教育

トライグループ

19年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

公開日：2018/08/07

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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい、和やかな方。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、案内、終了、お見送り。　【質問内容】基本的なものだった。 なぜ教育業界に興味があるのか、その中でなぜトライグループなのか 今、学部、研究室では何を勉強しているのか。専門分野は生かさなくてもいいのか トライグルー...

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人材・教育 教育

トライグループ

19年卒

教育プランナー採用（全国型）※総合職へ統合

公開日：2018/08/07

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内定

19年卒 一次選考免除説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系

【内容】トライグループの概要 各職種の働き方 役員の方からお話 今後の教育、そこでのトライグループの戦略　【注意した点・感想】中身の濃い説明会だった。これに参加するだけでかなりトライグループについての理解が深まると思う。 私は教育学部ではなかったので、今後の教育の展開や用語などを丁寧に、分かりやすくお話ししてくださ...

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

19年卒

総合職

公開日：2018/08/06

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19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性2人でした　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→面接→アンケート回答→解散　【質問内容】・冒頭の5分間プレゼン エントリーシートの質問項目の【あなたが、これまでに受けた「授業※」で、「自分のためになった」と思う授業内容と、その理由を述べるプレゼン。※授業は「小学校・...

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

19年卒

総合職

公開日：2018/08/06

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19年卒 部長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】集合→課長面接→部長面接→解散　【質問内容】・志望理由 ・入社してやりたいこと ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に困難に向き合い、乗り越えたこと 一つずつじっくりと深掘りしながら、会話を楽しむような形でした。特に困難を乗り越...

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

19年卒

総合職

公開日：2018/08/06

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19年卒 課長面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室→課長面接→部長面接　【質問内容】・逆面接 自分が入社する会社としてふさわしいか見極めるような質問をするという形 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り ・学生時代に困難に直面し、乗り越えた経験 など 時間が長いので一つひ...

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人材・教育 教育

ベネッセコーポレーション（Benesse Corporation）

19年卒

総合職

公開日：2018/08/06

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19年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】集合→グルディス内容の説明→ディスカッション→社員からのアドバイス→ディスカッション続き→社員にプレゼン　【GDのテーマ・お題】テーマパークの新アトラクション・イベントの提案　【GDの手順】・会場到着 早くついた人からグループで自由に話し程られる雰囲気 ・アイスブレイク 自己紹介と最...

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