職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.481774 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪住友クラブ |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体で4人 |
| 参加学生数 | 12人ほど |
| 参加学生の属性 | 京都産業大学、甲南大学、立命館大学など |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
まず、住友不動産ステップについて学んだ。次に、物件広告を実際に作成するワークを行った。昼食後、グループ内での討論とお客様役の社員さんへのヒアリングを2回ずつ行い、最終的に提案を行う、物件提案ワークを行った。最後に物件の価値を査定するワークを行った。
ワークの具体的な手順
グループ内での討論とお客様役の社員さんへのヒアリングを2回ずつ行い、最終提案を行った。また、物権査定の方法を学び、実際に物件同士を比較して、査定を行った。
インターンの感想・注意した点
社員さんに対して失礼のないよう意識した。また、挨拶の際の声のトーンや表情にも意識した。グループワークを行う際には、積極的に意見を出したり質問を投げかけたりすることで、グループ内の発言が活発になるよう努めた。
懇親会の有無と選考への影響
インターンシップに参加することで、早期選考へ案内してもらえたから。
インターン中の参加者や社員との関わり
基本的に、活動は全てグループワークであったため、同じグループの他の学生とは活発に会話を行った。また、ワーク後には社員の方や26卒の内定者の方との座談会があったため、社員の方と関わる機会も十分にあったと感じる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
スパルタそう。体育会系が多そう。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
説明力が高い。がんばれば評価が上がるような、インセンティブがある企業。体育会系に関わらず、スポーツなど活動的なことが趣味な方が多い。
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