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人材(派遣・紹介)業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材(派遣・紹介)業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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24年卒
総合職コース
内定
24年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文系
【ご自身に影響を与えた出来事について、幼少期から振り返り時系列で書いてください。】(小学校) ・明るく活発で外遊びが大好きな少年(冬でも半ズボンで走り回る) ・学童の先輩の影響で小学3年生からサッカー部に入部。 ・素直な性格で嬉しいことがあれば笑い、嫌なことがあれば泣くような感情豊かな少年。 (中学校) ・サ...
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パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の人柄の良さ 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 6月まで待ってくれます 【内定後の研修など】10月から 【採用人数・倍率】100人前後 【内定者の採用大学・学歴】MARCH中心に私立大学が多い気がします 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
三次面接(最終)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの確認、深掘り ・アルバイト経験の確認、深掘り ・そのアルバイトを選んだ理由 ・なぜ人材業界か ・なぜ無形商材を扱いたいのか ・なぜテンプスタッフなのか、どこに顧客志向を...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・自分が先頭に立って周りを巻き込んだこと ・誰かのために頑張ったこと ・ゼミを選んだ理由 ・信用とはどうやって築くもの? ・人のために動く理由、原点はどこ? ・逆質問 ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・人生で最も挑戦したこと2つ(学生時代に力を入れたこと) ・上記の深掘り ・ゼミ活動の中で学んだこと ・ゼミ活動で大変だと感じたこと ・なぜ人材業界なのか・就活軸 ・思った通りに伝わらなかった経験はあ...
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人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じです。 【対策方法】SPI参考書
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パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、相手の行動を先読みし、臨機応変に行動出来ることです。 この強みを発揮したのは、ビジネス街の中心にあるコメダ珈琲店でのアルバイトです。 私は主にモーニングの時間帯に出勤しており、店内の従業員数は4人と少人数だったため、効率的に店を回すことが必要でした。 その為に、まずはお客様のオーダーとお客様の...
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トライト
24年卒
総合職
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】転職を希望する看護師2人と人材を募集している病院3軒を最も適切にマッチングさせるというもの。 最初に求職中の看護師に制限時間の中で質問を行い本質的なニーズを引き出す。 病院側に看護師を病院に適した人材であると紹介する形で発表。 その背景となる理由も説明する。 【ワーク...
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人材・教育
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エン(旧:エン・ジャパン)
24年卒
企画・マーケティングコース
24年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【あなたが会社や仕事を選ぶ際に大事にしたいことについて、率直に教えてください。】仲間と共に成長できる環境があることを大切にしています。私は、周囲の人と協力して目標を達成することが得意であり、好きなことでもあります。大学でのサークル活動では、メンバーを巻き込むことで目標達成の経験を積みました。また、大学の研究でも、メンバーと...
3
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
24年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
横浜市立大学 | 文系
【自己PR】私の強みは相手が話しやすい雰囲気を作る傾聴力だ。この強みはゼミの○○プロジェクトに挑戦した際に活かされた。私のチームは○位を目標に半年間課題に取り組んだ。活動していく中でメンバーの意見がぶつかり、話し合いが止まってしまうことも多くあった。私は全員が納得のいく形でプロジェクトを進めたいと考え、冷静に状況を見て話し...
3
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
24年卒
プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合
内定
24年卒
内定
/
本選考
立命館大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他に受けていた人材紹介の会社の方が福利厚生や自分のやりたいことが新卒でできるところに魅力を感じたから。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
24年卒
プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合
内定
24年卒
人生プレゼン
/
本選考
立命館大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用、入社三年目 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】自分の人生プレゼンを10分間行った。志望動機、自己紹介、入って何を成し遂げたいかなどをプレゼンに全部詰め込んで発表した。また、なぜEvnadじゃないかだめなのかも個人的に話したいなと思ったのでプレゼン...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
24年卒
プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
立命館大学 | 文系
【経緯】最終面接前の確認 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom 【質問内容】最終面接前だったので、プレゼンに対してのアドバイスをもらった。そして、どんなことに不安があるか、質問などがあるかをじっくりと聞いてくれたので、最終前の不安を取り除くことができたのはないかと感じた。質問はとくにされていない 【雰囲気】和気あいあ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
24年卒
プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合
内定
24年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
立命館大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomだった 【GDのテーマ・お題】Evandを知らない人に紹介せよ 【GDの手順】まず、Evandの説明を聞いてそれを頭に踏まえたうえで、お題に対して自分達でまとめることをした。役割分担を決めて、好きに発言をしていった。最終的にはリーダーの人がグループ内のメンターさんに向けて発表を行っ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
24年卒
プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
立命館大学 | 文系
【経緯】lineから登録をした 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMでオンラインで行われた 【質問内容】プチ説明会として会社のことを説明してもらえた。どんなことに興味があるのかを聞かれて、こんな仕事が向いているのではないのかとアドバイスをもらうことができた。簡単な自己紹介もしたし、リクルーターの自己紹介もきいた。 【...
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エス・エム・エス(SMS)
24年卒
キャリアパートナー職 ※現在募集なし
24年卒
会社説明会24卒
/
説明会
武蔵大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】企業説明、業界説明、社員の方との座談会、今後の案内 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人材業界の中でもホワイトなイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方の雰囲気が自分にあっていると思った。働き方は自分次第。 【このイベントを通しての感想】座談会があったことでホー...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
FIDIA SOLUTIONS(旧:Evand)
24年卒
プロモーションスタッフ※総合職コースへ統合
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6人1組のグループワークでマンダラートを作成した。「幸せな社会人とは?」というようなお題について考えた。特に役職の指定はなく、それぞれが思いついた意見を出し合う形だった。最後に代表者が発表をして終了した。 【ワークの具体的な手順】zoomのブレイクアウトルームで自動的にグル...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
スタッフサービス・ホールディングス
24年卒
総合職
内定
24年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】人材業界自体、中途でも入れる業界だと感じたため。通常なら2週間程度の承諾期間を特別に長く取ってくださったり、お話する社員の方の人柄などから感じて、非常にいい会社だと思った。 【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留...
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スタッフサービス・ホールディングス
24年卒
総合職
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】インターホンを押して待機していると人事の方が迎えに来てくれる 【質問内容】・ゼミのこと(なぜこのゼミを選んだのか・そもそも学部を選んだ理由は・この学問の何が面白いと思うか・研究して分かったこと) ・志望理由 ・なぜ人材派遣(なぜ中長期...
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スタッフサービス・ホールディングス
24年卒
総合職
内定
24年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】・志望理由 ・どういう風にスタッフさんと伴走していきたいか(どういう営業になりたいか) ・スタッフサービスの8つの理念をどう理解しているか ・入社したらどういうキャリアを歩んでいきたいか ・アルバイト...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】GM 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】・就活状況(インターン参加状況など) ・見ている業界(なぜ人材を見ているのか) ・就活軸 ・学生時代に力を入れたこと(それに対する深掘りが多い印象) オーソドックスな質問が多い印象を受けました。就活軸...
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24年卒
総合職
内定
24年卒
一次面接(ケース面接)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業のユニット長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】通常なら他にも学生の参加者がおりケース面接を行うらしいですが、相手が欠席になったため一人で行いました。資料が配布され、その読み取りかりから施策までを考え発表と言う流れです。その発表に対して面接官の方か...
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スタッフサービス・ホールディングス
24年卒
総合職
内定
24年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】夏のインターン参加後、リクルーターの方が付いてくださり、選考終了までサポートしてくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深掘りや見ている業界など、カジュアルにお話しました。就活における私の悩みを聞いてくださって、人事目線から様々なアドバイスをいただくことが...
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パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】特にないです。 【内定後の拘束】特にないです。 【内定後の研修など】まだわかりません。 【採用人数・倍率】わかりません。 【内定者の採用大学・学歴】わかりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません。
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パーソルテンプスタッフ
24年卒
総合職
内定
24年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLで入室 【質問内容】・自己紹介と志望動機 →深掘り(趣味やサークル等) ・志望業界について ・学生生活で力に入れたこと ・他者からどのような人と言われるか ・自分自身の弱みについて →深掘り(どう乗り越える...
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ワンキャリ編集部
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