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最終選考結果 1次選考通過

あなたが学生時代に「自ら考え、企画し、実行した」経験を教えてください。（各400文字以内）

研究活動において○○装置の改良案を考え、図面を作製し、装置の改良に成功した経験がある。当初は、○○教授の要望を企業の技術者に正確に伝えることができず、設計仕様の認識に齟齬が生じ、研究が難航していた。円滑な意思疎通には、○○教授の要望への正確な理解と、プラズマの前提知識の習得が重要だと考えた。そ...

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あなたが学生時代に「自ら考え、企画し、実行した」経験を教えてください。（各400文字以内）

○○人規模の○○サークルの○○として、自ら全員の想いを汲み取った戦術の確立に取り組み、退部者○○と○○大会出場に貢献した。2年生時、上級生の独断的な戦術方針に下級生が不満を抱き、退部者が続出した。チームがバラバラの状態になり、大会出場もままならなかった。後輩の離脱に心を痛めた私は、個人の意見が...

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あなたが森トラストを志望する理由を教えてください。（400文字以内）

地域の歴史や風土を尊重したホテル開発を通じ、文化の保全と発信に貢献したい。この想いを最も実現できるのが貴社であると考え志望した。学生時代、ホテルでのアルバイトを通じて人々の幸せの瞬間に立ち会い、強いやりがいを実感する一方、ホテルのコンセプトに課題を感じていた。土地の特性や文化が十分に活かされて...

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国内の若年層（20歳台のビジネスマン、もしくは学生）をターゲットに、森トラストが行うべき新規事業を提案してください。（450文字以内）※既存の事業でも、当社が現在・過去に実施していないものであれば構いません。

伝統工芸に関心がある若年層向けに伝統産業の後継者育成インターンシップを提案したい。本提案では、森トラストが職人と若者を繋ぐインターンシップを企画・運営し、後継者不足の解決と文化の継承を図る。若者は職人の技や生活を体験し、伝統産業の魅力を学ぶ。一方、職人は次世代の育成に加え、若者の視点を活かした...

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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分） 性格：30分　【対策方法】玉手箱を受けられるほかの企業で、何度も形式に慣れるように練習した。
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の業界だったため一度は承諾した。他社の選考が残っていたこともあり、すぐに決断することは難しかったが、アセットの幅広さや人事評価制度がネックとなり自分への投資としてより良い選択をしたく内定を辞退した。森トラストについてマイナスな印象はなく、多くの人にお勧めしたい会社であることには変わりない。　...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】創造セッション 評価セッション　【各科目の問題数と制限時間】創造セッション　30分 評価セッション　30分　【対策方法】デザイン思考テストの対策ノートをネットの記事を読み、ある程度回答の仕方は事前に知るようにしていた。
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分が最も携わりたいデベロッパー業界、更に落ち着いた人の雰囲気が自分らしく成長し働ける環境だと感じたから。　【内定後の課題の有無】簿記3級 宅建取得　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】20名ほど　【内定者の採用大学・学歴】東京一工が3割、早慶が4割、旧帝が1...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【あなたが学生時代に「自ら考え、企画し、実行した」経験を教えてください（各400文字以内） 】◯◯部で主将として21年ぶりの関東リーグ4部優勝に挑戦した経験だ。長年リーグ内で低迷する部を変えたいという想いと、自身が高校時代に意見を主張できず苦労した経験から、部員に寄り添う主将としてチームを優勝させたいと考えた。チームを分...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたが学生時代に「自ら考え、企画し、実行した」経験を教えてください。（各400文字以内）】〇〇年の時、〇〇市の修景プロジェクトに学生代表として取り組み、行政や民間と共同で補助金制度を実現した。私は制度基準となる〇〇の作成を担当し、何度も現地を訪れヒアリングを行い課題整理に努めたが、地域の衰退に諦めを感じる住民から協力が...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は比較的若い印象、30～40歳あたり 肩書は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、ラウンジで人事と雑談をしながら待機。その後会議室に案内され始まる。　【質問内容】ポートフォリオを持参していたため、 ・ポートフォリオを用いた自己紹介（3分程度） ・なぜ大学進学...
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】ESと動画を提出後、通過者には出身大学の先輩社員からリクルーター面談の案内が来る。リクルーター面談では、基本的なESの深堀と、建築専攻だったのでポートフォリオから研究内容や過去の設計作品についての質問が行われた。基本的な考え方や、コミュニケーションをチェックしていると思われる。終了後はOB訪問同様、逆質問にフランク...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく全員役員クラス 1人は人事部長もしくは役員、他3人が開発や営業などそれぞれの部門の役員ではないだろうか　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、人事と雑談後、別室の会議室にて開始。　【質問内容】・他社の選考状況 ・ES記入の趣味について ・なぜ建築に進もうと...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事１名、課長レベル２名　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で人事と挨拶を交わした後、時間になると面接室へ案内される。面接終了後は再び人事と話し、その後解散。　【質問内容】■質問 なぜデベロッパーを志望するか ■回答 私は〇〇学部で学ぶ中で、都市開発へ興味を持ちました...
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    積水ハウス
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ワンキャリアでは、森トラストの2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、森トラストのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。森トラストのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析や森トラストの企業研究をする際に役立ちます。
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