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20年卒 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なしのES・体験談一覧
総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし

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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【全国勤務での応募を希望する理由について記載ください。(100文字以内)】私は総合デベロッパーに勤め、日本の地方創生に貢献したいと考えているため全国勤務を希望する。 【所属サークル・部活、もしくは経験したアルバイト等、課外活動についてお伺いします。具体的な内容を記載ください。(100文字以内)】体育会◯◯部(2014年◯月...
12人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】60人程度と聞いた 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス3人と人事部長一人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で学生3人で待つ。時間が来たら面接室へ。 【質問内容】・ESに書いてない内容で自己紹介 ・野村不動産がなかったら入社する会社とその理由 ・就職活動を振り返って点数をつけるとしたら何点?その理由は? ・女...
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳程度男性 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら待合室へ 時間が来たら面接へ 【質問内容】・自己紹介 ・モチベーショングラフを基に、人生におけるビッグイベントを3つ程深堀 (その時どういう風に考えて選択をしたのか、を納得されるまで深ぼられたり、します) ...
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自分なりにチャレンジングな目標を立てて何かに取り組んだ経験、その目標を立てた背景を教えてください。(500字以内)】「現状に満足せず、自分が問題に思うことを自らの動き出しで変える。」という目標を立て、大学の文化祭委員会の活動に取り組んだ。この目標を立てた背景には、高校の文化祭での経験がある。自分は当時文化祭を含め集団活動...
54人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】現時点では無し(2019年6月現在) 【内定後の拘束】現時点では無し(2019年6月現在) 【内定後の研修など】懇親会が数回 【採用人数・倍率】60人程度 【内定者の採用大学・学歴】早稲田大学、慶応義塾大学、明治大学、関西学院大学、立命館大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員。男性4人、女性1人。 【会場到着から選考終了までの流れ】選考状況などアンケートを記入する。時間になると役員室に通されて面接を受ける。面接終了後、それぞれ分かれて人事の方と面談を行う。その後帰宅。 【質問内容】まず、進行役の方からぞれぞれESに書いていない内容での自己紹介を...
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内定

20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明、男性 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで用意された椅子で待機。時間になると事前に告げられているブースに入室。面接終了後、帰宅。 【質問内容】事前に記入していた「モチベーショングラフ」を用いる。主な出来事を3つ記入するが、そのうち特に印象に残っているものは何か...
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明、男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるまで用意された椅子で待機。時間になると事前に告げられているブースに2人で入室。面接終了後、帰宅。 【質問内容】エントリーシートの内容。「自分なりにチャレンジングな目標を立てて何かに取り組んだ経験」と「周囲と協力して集団...
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】適性検査【A】性格 適性検査【B】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】適性検査【A】不明、20分程度 適性検査【B】不明、60分程度 【対策方法】特になし。
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【全国勤務か首都圏勤務のどちらを希望するのかとその選択理由(100字)】全国勤務を希望。首都圏だけでなく全国のより多くの地域やお客様と接する機会を持つことが、私が理想としている唯一無二の街づくりにつながると考えているため。  【「自分なりにチャレンジングな目標を立てて何かに取り組んだ経験、その目標を立てた背景を教えてくだ...
43人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】ES提出後にOB訪問のメールが届いた。 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェに集合し、会話した。 【質問内容】基本的に何をやっているのか、何を頑張ってきたのかを中心に聞かれた。趣味や家族のこと、幼少期のことも多く聞かれた。特に、何を選択したか。なぜその選択をしたかを聞かれた。 また、逆質問の時間がたくさんあっ...
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員。住宅事業部の方2人。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機知った後に面接。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと。 →なぜやろうと思ったのか。困難だったことは。どのように解決したか。 ・自己PR その強みは弊社でどのように生かせると考えているか。 ・成...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】非言語、言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI形式 【対策方法】参考書を1冊解ききった。 【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自分なりにチャレンジングな目標を立てて何かに取り組んだ経験、その目標を立てた背景を教えてください。(500字以内)】高校で◯◯部の◯◯を務めた。当時、練習内容のマンネリ化や目標意識の欠如による張り合いのない雰囲気が原因で、自校の駅伝のタイムは年々落ちていた。私は練習でチームを引っ張る走力が無かった。そこで、支援する形で自...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員5人、ファシリテーターの人事が一人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控え室で待機→面接→順次解散 【質問内容】はじめに、ファシリテーターの方が各学生の個人に関する質問をし、順番に答える。 その後、各役員が気になる点を順次質問していく。 ・志望理由 ・就活の軸 ...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自分なりにチャレンジングな目標を立てて何かに取り組んだ経験、その目標を立てた背景を教えてください。】◯◯で売上が落ちた、◯◯の小さな改革に挑戦した。店長は、◯◯として営業することに誇りを持っており、バイト初体験の私に、営業効率を落としながらも「考えて」仕事するよう指導してくれた。仕事に慣れた私は、その合理性だけでない働き...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】1.言語、非言語、性格 2.性格検査 【各科目の問題数と制限時間】2つテストがある。 1つ目は普通のSPI。難易度は高いかもしれない。 2つ目は性格検査。もし◯◯だったらどうするかという行動パターンを問う問題が多かった。 【対策方法】私は本選考までSPIの対策をしなかった。 しかし、参考書などで対策した...
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インターン選考通過

20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【目標を達成するために、集団で取り組んだ経験(300程度)】サークルのプロジェクト責任者として「人気急上昇中アイドルを学園祭に呼び、フリーライブを行う」企画を実行した経験である。これは自分の好きなものを伝えたい思い、「◯◯祭でアーティストの無料ライブを開催する」という大学サークルにおいて初の試みをすることで学園祭を盛り上げ...
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20年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目の最初は少し野村不動産について説明を受ける。具体的には、野村不動産が何をやっているか、土地開発においてどのようなことを重要視しているか、どのようなプロジェクトがあるかなどである。その後、グループでチームビルディングをした後にグループワーク。内容は過去に野村不動産が扱っ...
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20年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら控室にて選考状況に関するアンケートを記入する。その後面接。面接終了後は再び控室に戻り、一人ずつ若手人事に呼ばれ、10分程度の面談を行い解散。 【質問内容】・ESに書いていない内容での自己紹介 ・もし野村不動産が...
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20年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次より年次が上の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら待合室に案内される。その後それぞれブースに分かれ面接をし、終了次第解散。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代力を入れたこと これに関する深堀り。大変だったこと、なぜそれをやろうと思ったのか、そこで発揮さ...
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20年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着したら30人程の学生が待つ部屋に案内される。その後各ブースに分かれ面接し、終了次第そのまま解散。 【質問内容】ESに沿って質問がされる。それぞれの内容に対して深堀りされるような面接であった。最後に、自由タイムというものがあり...
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20年卒 野村不動産プレミアムトークセッション / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【内容】ES通過者のみが参加できるイベント。ES提出前のトークセッションと形式は似ているが、登壇される社員の年次が上がり、執行役員が登壇される。ご自身のキャリアに沿ってお話をしてくださった。 【注意した点・感想】事前に登壇される執行役員の方に質問したいことのアンケートがweb上で行われるので、そこでいくつか質問したいことを...
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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、野村不動産の2020年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテスト/筆記試験の形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを掲載しています。野村不動産の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策にお役立てください。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、不動産・建設業界の分析や野村不動産の企業研究をする際に役立ちます。
  • 27年卒
    • 総合職(全専攻学生対象コース)
    • 総合職(建築系学生対象コース)
    • 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職(全専攻学生対象コース)
    • 総合職(建築系学生対象コース)
    • 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職(全専攻学生対象コース)
    • 総合職(建築系学生対象コース)
    • 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職(全専攻学生対象コース)
    • 総合職(建築系学生対象コース)
    • 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 23年卒
    • 総合職(全専攻学生対象コース)
    • 総合職(建築系学生対象コース)
    • 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 22年卒
    • 総合職(全専攻学生対象コース)
    • 総合職(建築系学生対象コース)
    • 総合職(全国型/首都圏型)※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 21年卒
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