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27年卒 総合職（全専攻学生対象コース）
総合職（全専攻学生対象コース）
No.513722 本選考 / エントリーシートの体験談

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提出方法 マイページ上で
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自分なりに目標を立ててチャレンジした経験を教えてくだい。

自分なりに目標を立ててチャレンジした経験は、大学のゼミ活動における発表の質向上である。従来は情報をまとめることに重きを置いていたが、「聞き手にとって分かりやすく、印象に残る発表を行う」という目標を自ら設定した。そこで、構成をストーリー性のある形に見直すとともに、事前に他のメンバーへ発表練習を行...

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周囲と協力して集団で課題に取り組んだ経験について、自らの意思で担った役割とその取り組みについて教えてください。

周囲と協力して課題に取り組んだ経験は、大学のゼミ活動での共同発表である。議論が一部のメンバーに偏り、全体として意見の質が深まらないことが課題であった。そこで私は、議論を活性化させる役割を自ら担った。具体的には、事前に各メンバーの意見を個別にヒアリングし、それをもとに論点を整理した上で議論を進行...

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あなたが就職活動で大切にしている軸を教えてください。

私が就職活動で大切にしている軸は二つある。一つ目は、人々の生活に長期的な価値を提供できるかである。特に住まいは日々の暮らしに直結し、人生に大きな影響を与える分野であるため、住宅を通じて人々の生活を豊かにできる仕事に携わりたいと考えている。二つ目は、顧客に寄り添いながら価値を提供できる環境である...

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ご選択された職制での応募を希望する理由について記載ください。

多様な関係者を巻き込みながら、長期的に社会に価値を残せる仕事に魅力を感じているためである。私はこれまで、周囲と協働しながら課題を整理し、仕組みづくりを通じて成果を高めることにやりがいを感じてきた。

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各質問項目で注意した点

チームで何かを成し遂げた経験、協調性が見られているためそこをアピールできるよう意識して書いた。また文字数も少なかったので論理的に伝わりやすいように意識した。

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2026年1月下旬
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2026年2月上旬
一次面接
2026年2月中旬
グループディスカッション（GD）
2026年2月下旬
最終面接
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内定

27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】SPIの青本を1周して後は実際にいろんな企業を受けて対策していた。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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27年卒 3daysインターンシップ / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて参加その後解散　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワーク。5,6人ほどのグループで開発企画をする。人事から資料が渡されている状況で、エリア分析や何が求められているかなどを提案する。何度か中間発表があり、人事の方からフィードバックがいただけた。　【ワークの具体的...
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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【ご選択された職制での応募を希望する理由について記載ください。（100文字以内）】全国の複数エリアで用地取得から管理まで一貫して経験し、土地の特性を活かした街づくりに携わりたいと考えるため。異なる地域課題に向き合うことで、将来どの現場でも通用する判断軸を身につけられると考える。　【自分なりにチャレンジングな目標を立てて何か...
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27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい40代くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】本社の受付で案内をまち6人くらいが同じテーブルに呼ばれそこで雑談などをしてから面接の部屋に2人ずつ向かう　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと 簡単にどんなこととして どんな役割 どうやって◯◯に...
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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】最終的に自分の最もやりたいことができるのは他業界だと判断したから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて待機、そこから面接を行い解散　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、社会人として大切にしたい軸など、逆質問など学生時代に力を入れたことと軸の深堀りがメイン。 学生時代に力を入れたことは塾講師の話をした。軸について...
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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員3人、人事課長の方が司会進行　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内されて待機、面接、人事の方と面談をして解散　【質問内容】自己紹介、デベロッパーと貴社への志望動機、各深掘りや大学で学んだことなど。逆質問はなかった。 特に志望動機では、ただデベロッパーに憧れているこ...
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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、構造把握　【各科目の問題数と制限時間】概ね標準的なテストセンターの構成　【対策方法】テストセンター対策の教材を何度も回して解き、解法を定着させた。　【参考にした書籍・WEBサイト】問題集
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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】選考を受けている会社の中で、自分自身がやりたい開発が最もできると思った会社だから。マンションプランドプラウドはやはり強い。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝がほとんど　【自分以外の内定者の属性（体...
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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方3名、人事課長の方1名　【会場到着から選考終了までの流れ】本社の受付で待った後、控え室に案内される。学生3人と人事の方と話す時間がありその後最終面接の部屋へ案内される。　【質問内容】入室した順番で質問 ・ESとか履歴書、アンケートをみながら質問される ・◯◯ってどん...
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    総合職（技術系：設計・施工部門）
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  • 不動産・建設
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    総合職
  • 不動産・建設
    東急不動産
    総合職
  • 不動産・建設
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    総合職
  • 不動産・建設
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ワンキャリアでは、野村不動産の2027年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、野村不動産のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。野村不動産のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析や野村不動産の企業研究をする際に役立ちます。
  • 28年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 27年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 26年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 25年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 24年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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  • 23年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
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  • 22年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
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    • 事務職 ※現在募集なし
  • 21年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 20年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 19年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
    • 総合職（全国型/首都圏型）※現在募集なし
    • 事務職 ※現在募集なし
  • 18年卒
    • 総合職（全専攻学生対象コース）
    • 総合職（建築系学生対象コース）
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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    • 総合職（建築系学生対象コース）
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