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自身の「目の前のお客様に向き合い、信頼関係で深く長く関わることで、人々の暮らしを豊かにしたい」という想いを実現できると考える為だ。御社は業界のトップランナーとしてお客様視点を最重視しており、お客様評価1位を獲得する等、お客様にとことん寄り添うことができると考える。また、多様化する社会に合わせた...

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ご自身の強みについてご記入ください。

私の強みは「圧倒的な」コミュニケーション能力を生かした信頼構築力だ。この強みを生かし、セミオーダーメイド型のアパレルショップでアルバイトを行った。売上が年間目標の7割と低迷する中私は、接客を通して、お客様の注文を受け、セールストークをするだけでなく、世間話や日常的な会話等から入ることで親近感を...

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『学生時代に力を入れたことについて』教えてください。

所属する◯◯観戦サークルで、新歓で獲得した多くの新規会員の定着の為に、サークル史上初となる講演会を開催したことだ。新歓では約100人を集客した PV 企画の開催等で、昨年の約2倍の新入生を獲得に成功し、コロナ禍以前のような活気あるサークル活動を行っていた。しかし、例年1年後の定着率は約5割であ...

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各質問項目で注意した点

どの設問もオーソドックスなものだったため、簡潔かつ自分の良さがわかるように述べること。学生時代に力を入れたことは500字と多かったので、具体例をわかりやすく組み込むようにした。自身の考えや経験とどのようにつながるのかを分かりやすく書いた。

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26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から案内されて開始　【質問内容】自己PR、学生時代に力を入れたことは一次と二次同様同じ回答 不動産業界の中でなぜ東急リバブルなのか？ → 御社は事業領域の広さが魅力であると考えております。事業領域が広いことで、お客様のご要望...
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26年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】センター長、人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】面接ルームに案内され、面接スタート　【質問内容】・自己紹介 ・自己PR →大学での研究活動について深堀 ・人生でいちばんの挫折 →大学受験、乗り越えた方法 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと →研究活動 ...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】3年間個人営業は必ず経験しなければならないのが、休日がずっと火水という点で厳しいと感じてしまいました。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】早い
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から案内されて開始　【質問内容】学業で力を入れたこと → 大学では哲学を専攻し、その中でも動物倫理学に特に力を入れて取り組みました。きっかけは、食の授業をとっており、食の歴史や発展についてが主なテーマですが、中でも動物実験や...
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26年卒 エントリーシート / 本選考

東京理科大学 | 理系
【東急リバブルへの志望理由をご記入してください。】私の就職活動の軸は、「人と関わる仕事」と「住まいに関わる仕事」であり、そのため不動産業界を志望しました。また、その中でもお客様が一番不安を感じられるという不動産売買において、お客様の一番近くに寄り添い、お客様の希望をかなえたるお手伝いをしたいという思いから「不動産売買仲介」...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自身の強み】私の強みは、目標達成に向けて、周りの意見を取り入れながら積極的に行動することです。この強みを発揮したのが、地域の吹奏楽団で来場者数を3割増やした経験です。私が現在所属している地域の吹奏楽団では、演奏会の来場者数が少ないことが課題でした。そこで来場者を増やすために、団員で話し合う機会を設け、チラシの設置場所をよ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人は人事の方、もう1人は不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から案内されて面接開始　【質問内容】一次面接で聞かれた自己PR、学生時代に力を入れたことは同じ回答 就活の軸 → 私の就職活動における軸は「人々の生活の役に立つことができる仕事」です。また、「自分の...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語約30問、非言語約30問　どちらも、15分ほど 適性検査約15分　【対策方法】参考書を2周解いた後にマイナビのアプリ内にあるSPIの問題を解きました。
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、時間になって面接開始　【質問内容】学生時代に力を入れたこと →私が学生時代に力を入れたことは、生徒の志望校合格に向けてサポートをした個別塾でのアルバイトです。私は個別塾でアルバイトをする中で、多くの生徒から受験の悩みや...
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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

東京理科大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部（配属されたて）　【会場到着から選考終了までの流れ】面接ルームに案内され、面接スタート　【質問内容】・二次面接はどうだったか ・自己紹介 ・自己PR →研究活動についての深堀 ・人生でいちばんの挫折 →大学受験、乗り越えた方法 ・志望動機 ・学生時代に力を入...
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ワンキャリアでは、東急リバブルの2026年卒の本選考で実際に通過したエントリーシート（ES）の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、東急リバブルのESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。東急リバブルのES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、不動産・建設業界の分析や東急リバブルの企業研究をする際に役立ちます。
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