職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.527512 本選考 / エントリーシートの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
公開日:2026/07/15
エントリーシート
| 提出期日 | 2月下旬 |
|---|---|
| 提出方法 | マイページ上で |
| 結果通知時期 | 2週間以内 |
| 結果通知方法 | メールで |
あなたがトヨタ不動産を志望する理由と、当社で挑戦したいことを教えてください。(最大300文字)
長期視点で行ってみたいを設計する場で自身の想い「新たな体験による価値観の揺さぶり」を実現するためだ。私が掲げる価値観の揺さぶりは単に衝撃を与える事ではない。新たな価値観が日常の営みへ定着し、次の価値観の土台へ変わるプロセスだ。実際に訪れたトヨタアリーナではe-Paletteや夢の広場の連携等、...
「自分らしさ」をつくった経験(各50文字以内) 今の「自分らしさ」(価値観・考え方・行動の特徴など)を築くうえで、最も大きな影響を受けた経験を、下記の3つの時期ごとに1つずつ、それぞれ50文字以内で簡潔にお書きください。1.小学生~高校生の時期の経験2.大学生の時期の経験3.上記2つ以外の経験(時期は自由)
1.高校時、一年間で設計・発注・施工まで高さ◯◯mの◯◯駅を模した巨大門作成!建築を志す大きなきっかけへ
2.英語で建築設計◯◯に挑戦。背景の異なる価値観との掛け合わせによる創造性の面白さに気づく
3.◯◯計画に参加。設計提案やWSから私の強み「多様な想いをくみ取り、橋渡しする調整...
上記経験の深掘り(300文字以内)前問(14-①)で回答した「1.」~「3.」の経験のうち一つを選び、具体的な内容と、それが現在のあなたの考え方や行動にどのように影響しているかを詳しく教えてください。※ 団体等に所属している(いた)際の経験については、その組織の正式名称も含めてご入力ください。
留学生とチームで◯◯に挑戦した。国籍や専門の異なるメンバーが集まる中、設計中盤でチームの士気が大きく低下し、不透明な計画や情報共有不足が原因と考えた。そこで施策として各週の進捗目標の明確化と全体の可視化や納得感のある作業分担の再構成を行う中で、メンバー間での相互の価値観への理解が不足していると...
あなたが好きな街と、その理由を教えてください。(300文字以内) ※ トヨタ不動産が関わる街でなくても構いません。
私が好きな街はUDC◯◯を起点とした◯◯大学の◯◯キャンパスエリアである。このエリアは弊学と専門職大学、メディアラボ、公園等で構成され「キャンパスを街に開く」ことを理念に掲げつつ、公・民・学連携のまちづくりを体現している。実際に私はキャンパス1階に拠点を構えるUDC◯◯にて、地域住民とのワーク...
各質問項目で注意した点
記載できるエピソードの数が多かったため、面接時に深掘られることを想定し、フックとなる要素を散りばめた。
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ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
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