職種別の選考対策
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26年卒 総合職
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No.424267 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 総合職
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26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 10月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 北海道支社 |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 1日間 |
| 参加社員数 | 4人程度 |
| 参加学生数 | 40人程度 |
| 参加学生の属性 | 旧帝大以上 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
「グループで新たに物件を開発するならどうするか」というテーマに取り組み、市場調査、ターゲット設定、コンセプト設計、収益モデルの策定を行った。最終的には、事業の実現可能性を踏まえたプレゼンテーションを行い、社員の方々からフィードバックをいただいた。
ワークの具体的な手順
グループワーク後、発表する
インターンの感想・注意した点
選考要素が明確でなく、評価されている様子が見えにくい場面もあった。そのため、必要以上に意識しすぎず、純粋にディスカッションやワークを楽しむことを心がけた。結果として、自由な発想で企画を考え、積極的に議論に参加できたことで、より多くの学びを得られたと感じる。
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とは、グループワークを通じて積極的に意見を交わしながら、物件開発の企画を進めた。それぞれ異なる視点を持っており、自分にはない発想を学ぶことができた。また、議論の際には、論点を整理しながら進めることで、より実現可能性の高いアイデアに落とし込むことを意識した。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
キラキラしているイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
仕事に誠実
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