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就活サイトトップ企業検索人材・教育トライグループトライグループのES・体験談一覧

トライグループのES（エントリーシート）・体験談一覧

トライグループの就活のES・体験談の一覧です。トライグループの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
332件 のES・体験談
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人材・教育 教育

トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続　【質問内容】○質問 ･どうしてトライを受けるのか？志望動機は何か？ ･トライに入社して成し遂げたいことは何か？ ○回答 ･トライの志望動機について、具体的なエピソードを交えて説明した。 ･一次面接で...
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トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続　【質問内容】○質問 ･学生時代に頑張ったことは何か？ ･長所と短所は何か？ ･トライグループに入社した場合にどんなことを成し遂げたいか？ ○回答 ･大学のゼミナールでプログラミングソフトを用いて脱出ゲ...
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トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ランダムでグループに分けられ、GDを行った。その後、2チームごとにブレイクアウトルームに分かれ、代表者が結果を発表した。その後、チームの担当の社員の方からそれぞれFBをいただいた。最後に、取締役による会社説明の映像を見た。　【ワークの具体的な手順】一般的なGDと変わらない。...
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トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ
インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に頑張ったことは何か？】私が学生時代に頑張ったことは、部活動です。中学１年生から高校３年生まで、陸上部に所属していました。走幅跳で県大会に出場することを目標に日々練習に励んでいました。しかし、中学３年生の春に腰椎椎間板ヘルニアを発症してしまい、県大会を目指すどころか運動すらできなくなってしまいました。それでも夢を...
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トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】２つの解決型のグループディスカッションをした。 お題は、教育に関することやDX化推進に関する内容であった。 1つ目の議題が終わった後に、フィードバックをいただいた。 その後、注意点や意識するべきところを学び、２つ目の議論をし、最後にフィードバックをいただく。　【ワーク...
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トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 トライグループWEB説明会 / 説明会

文教大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】人×デジタルであらゆる教育課題を解決する総合教育・人材企業。幼児から大人までの事業を展開しており、色んなチャレンジをして、今後も成長し続ける。 企業選びの観点の説明。未来を見ること。社会は今変革の時代を迎えているから。 変革時代の企業選びの3ステップ 1.将来、業界がどう変化するのかを予測する...
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トライグループ

26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型グループディスカッションである。 お題は「公立教師のデジタルリテラシーを高める方法を考えよ」というテーマである。 1チーム7人程度で、グループディスカッションを行い、その後社員からフィードバックがもらえる。　【ワークの具体的な手順】前半にグループディスカッショ...
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26年卒
総合職
トライグループ
内定

26年卒 グループディスカッション兼インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続してすぐ。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】公立教師のデジタルリテラシーを高める方法をグループディスカッションで学生6名ほどで話し合った。最初にグループディスカッションの進め方の説明があるので、それに乗っ取った手順で進めて言った。たんたんと進んで言った。　...
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26年卒
総合職
トライグループ
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】希望の業界ではなかったため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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26年卒
総合職
トライグループ
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の管理職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】内線で人事の方を呼んで部屋に案内される。その際に面接官の方がどんな方なのか教えてもらえるので、逆質問の際に役立った。　【質問内容】・トライグループで挑戦したいこと ・トライグループで実現したいこと ・なぜそう思ったのか...
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26年卒
総合職
トライグループ
内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年以上の人事課長　【会場到着から選考終了までの流れ】接続したらすぐはじまる。　【質問内容】・大学やそこで学んでいる学問を選んだ理由 ・就活軸とその理由 ・強みと弱み ・そのエピソード ・人生で1番苦労した経験 ・アルバイトついて ・トライグループ出なければならな...
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26年卒
総合職
トライグループ
内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3年目の女性人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続したらすぐ始まる。　【質問内容】・大学、その学問を選んだ理由 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・挫折経験 ・就活軸 ・志望理由（ここで生徒の勉強のモチベーションをあげたいと言及） ...
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26年卒
総合職
トライグループ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

中央大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型GD『公立教師のデジタルリテラシーを高める方法を考えよ。』というテーマでグループディスカッションを行った。前半でグループディスカッションについて方の説明を受けた後、実践として選考を受けるという流れ。　【ワークの具体的な手順】グループディスカッションについての説明を...
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25年卒
総合職
トライグループ

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場管理職男性（20年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付の方に面接室に案内される→面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと 　・（塾でのアルバイトの話だったため）教育業界の課題や最近の傾向 ・志望動機 ・入社後取り組みたいこと 　・（具体的な...
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25年卒
総合職
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事女性（新卒採用リーダー）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと 　・その課題と乗り越え方 　・取り組みを始めたきっかけ 　・失敗したこと ・上記以外の挫折経験 ・教育業界に絞っている理由 ・そ...
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25年卒
総合職
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場女性社員（5年目、コンテンツ開発部）　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続→面接　【質問内容】・自己紹介 ・強みとそれを発揮したエピソード ・弱みと心がけている改善方法 ・学生時代に力を入れたこと ・大きな挫折経験とその乗り越え方 ・社会人になったら実現...
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25年卒
総合職
トライグループ

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望理由】情報技術の活用により講師の強みを最大化し、学習者が常に満足度の高い教育を受けられる仕組み創りを目指し貴社への入社を志望する。プログラミング塾で講師としてのアルバイト経験から、各生徒にとって「楽しい」授業を提供するために生徒1人ひとりと向き合う必要があることを実感した。そして、その実現の可否は講師の負担量に左右さ...
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25年卒
総合職
トライグループ

25年卒 WEBセミナー / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】「教育業界について」と「企業の選び方」に関して2つのセミナーを受けた。　【注意した点・感想】学べることがとてもも多く、教育業界以外を志望する際にも役立つ知識を身に付けることができた。また、自分の実現したいと思ってることは教育業界で取り組むことが最も効果的であることも実感できた。そして、上記の内容についての説明がとて...
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25年卒
総合職
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に通されそのまま面接官を待つ。　【質問内容】・自己紹介 ・幼少期〜現在までの深堀 ・学生時代に頑張ったこと ・キャリアプラン ・なぜトライグループなのか ・トライで成し遂げたいこと２つ ・それをどう実現する？ ・トライが...
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25年卒
総合職
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】地方の教室長　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・キャリアプラン ・なぜトライグループなのか ・今のトライグループに足りないことは？ ・トライグループで成し遂げたいことは？ ・全国型か地域型の希望とそ...
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25年卒
総合職
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・幼少期〜現在までの深堀 ・学生時代に頑張ったこと ・キャリアプラン ・なぜトライグループなのか ・全国型か地域型の希望とその理由 人となりを見ている印象。会話ベースで基本的な質...
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25年卒
総合職
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25年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大阪大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと（400字）】私が学生時代力を入れたことは留学中に◯◯語のスピーキング力を向上させたことだ。具体的にはネイティブの方との会話量を増やすこと、リスニングや音読に重点を置いて勉強することの2点に取り組んだ。留学当初、授業での発言が難しくスピーキング力が劣っていることに気づいた。そこで外国語学習者が互い...
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25年卒
総合職
トライグループ

25年卒 最終面接 / 本選考

一橋大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会社設立時のメンバー。かなり年次は高かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→個室へ案内→面接官入室→面接→終了　【質問内容】1.大学で学んでいること：なぜその学問を志したのか 2.会社に入ってやりたいこと：かなり深掘りして聞かれた。特に、やりたいことに「なぜ」...
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25年卒
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25年卒 二次面接 / 本選考

一橋大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅くらいの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了　【質問内容】1.自己紹介 2.履歴書について：大学で学んでいる内容や単位の状況などをさっくり聞かれた。 3.学生時代に力を入れたことと深掘り：予備校の学生時代に力を入れたことだったため、一次面接と同じよう...
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25年卒
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トライグループ

25年卒 一次面接 / 本選考

一橋大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの方。　【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了　【質問内容】1.現在の就職活動の状況：特にどこと併願しているのかということ 2.GDの感想：学びがあったか 3.学生時代に力を入れたこと（深掘りも含む）：自分が教育（予備校）の学生時代に力を入れたことだったため...
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