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就活サイトトップ企業検索コンサル・シンクタンクメディクルードメディクルードのES・体験談一覧GD（グループディスカッション）の体験談一覧

メディクルードのGD（グループディスカッション）の体験談一覧

メディクルードのGD（グループディスカッション）の体験談一覧です。メディクルードの本選考とインターンシップ選考で出題されたGDのテーマ（お題）や流れ、プレゼンの有無から、結果連絡の時期・通知方法、制限時間などの実体験を掲載しています。さらにメディクルードの内定者や選考通過者の対策方法・アドバイスを参考に、事前準備をすることもできます。

メディクルードのGDの内容をAIが要約

GDの概要/GDのお題・テーマ/内定者がGDで気をつけたこと/GDの結果通知時期

メディクルードの

GDの概要

GDは1.5〜2時間で実施され、学生5〜6人に対し社員1〜3人が参加します。

メディクルードのGDは、1.5時間から2時間で実施されます。学生は1グループあたり5〜6人、全体では30〜60人程度が参...

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メディクルードのGDの体験談一覧

11件 のES・体験談
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メディクルード

27年卒
総合職
メディクルード

27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの集合でした。　【GDのテーマ・お題】医療・介護・教育からテーマを選んで議論を行う、社会課題解決型のテーマでしたが、課題の特定だけで施策提案までは行わなくてよい　【GDの手順】説明会として、メディクルードのMVVや事業内容の説明 ↓ お題テーマの発表・グループ分け・アイスブ...
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メディクルード

26年卒
総合職
メディクルード

26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会→GD→発表→FB　【GDのテーマ・お題】現代日本の課題を探れ！！　【GDの手順】30分の中で班で以下のことを行いました。 自己紹介 時間設定 現状分析 理想状態設定 整理・深堀 領域の選定 課題策定 打ち手評価 まとめ　【選考官からのフィードバックの有無】軽い...
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メディクルード

26年卒
総合職
メディクルード

26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に企業説明があり、その後GD→発表→FBがある。最後にサマーインターンについての説明があった。　【GDのテーマ・お題】教育・介護・医療の分野のうち一つに対して課題を洗い出せ　【GDの手順】最初に5分程度自己紹介の時間があり、その後5-6人のメンバーとグループディスカッションに望む。その...
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メディクルード

25年卒
総合職
メディクルード

25年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会→GD→発表→FB　【GDのテーマ・お題】現代日本の社会課題を探れ！　【GDの手順】30分間で班の中で話し合いを行いました。ゴールとして課題に対する施策を出すのではなく、課題を特定することだったので、理想と現状を整理しながらGDを進めていきました。ただ、慣れていない学生が多かった...
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メディクルード

24年卒
総合職
メディクルード

24年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明会→GD→発表→FB　【GDのテーマ・お題】日本の将来の課題について、網羅的に考えるようなお題　【GDの手順】初めに役割分担と時間配分を決め、その後、議論を開始した。前提確認の際にどこまでスコープを絞るか議論が白熱してしまい、残りの議論が疎かになってしまった。一方で、課題を網羅的に...
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メディクルード

24年卒
総合職
メディクルード

24年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明→GD→発表→FB　【GDのテーマ・お題】日本の2030年の課題を予測せよ！　【GDの手順】まず役割分担を行い、全体の時間配分を決めました。お題の性質上、若干アイディア大会のようになってしまいました。お題の注意として「施策は不要」と説明がありましたが、施策の話をする班員がいたり、施...
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メディクルード

24年卒
総合職
メディクルード

24年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→お題発表→ディスカッション→終了　【GDのテーマ・お題】日本の2030年の課題を予測する　【GDの手順】通常のものと基本的には変わらない ・テーマの選択（5分）→情報の整理（10分、うち情報収集5分）→整理・深掘り（10分）→まとめ・バッファ時間（5分） 何個出しても良く、ま...
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メディクルード

24年卒
総合職
メディクルード

24年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】今後の日本社会の課題　【GDの手順】今後の日本社会をまず考え、どのような社会課題を扱うかを決める。メディクルードが福祉関連の企業なので、高齢社会を扱うことにし、そこから現状分析を行い施策を考えていった。そして最後にプレゼンの時間が設けられる。　【プレゼン時...
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メディクルード

23年卒
総合職
メディクルード

23年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】まず初めに、社員さんから会社説明があり、業界の動向や会社の理念、事業領域を学んだ。次にブレークアウトルームに分かれて、グループワークを始めた。その後、全体でプレゼン&フィードバック、最後は質疑応答を行った。　【GDのテーマ・お題】これからの日本の社会課題について　【GDの手順】まず初めに、...
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メディクルード

23年卒
総合職
メディクルード

23年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの開催　【GDのテーマ・お題】秘匿義務により記述できません　【GDの手順】基本的なグループディスカッションと同様の流れであった。グループディスカッション未体験の参加者も半数ほどいたため、経験者が引っ張っていく場面が多かった。アイディアベースの議論にならないように注意して進めた。　...
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メディクルード

23年卒
総合職
メディクルード

23年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】初めに社員さんからの説明があった。そこでは業界の動向、会社の価値観、事業領域を教えていただいた。次にブレークアウトルームに分かれてグループワークを実施。その後全体で集合して発表&フィードバック。最後は質疑応答などがあり解散した。　【GDのテーマ・お題】日本の今後の課題を考えるもの　【GDの...
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