職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.508133 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年9月 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京オフィス |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 2人 |
| 参加学生数 | 30人ほど |
| 参加学生の属性 | GMARCH以上 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
伊藤忠都市開発が手掛ける物件を題材に、「one project one challenge」を踏まえた新たな提案を行うワークが中心でした。各グループで検討した内容を発表し、その後は他班との質疑応答を通じて議論を深める形式でした。また、ワークに加えて事業紹介や簡単な演習も用意されており、企業理解...
ワークの具体的な手順
グループワーク→発表
インターンの感想・注意した点
全体の時間が2〜3時間程度と限られていたため、いかに効率よく議論を進め、内容をまとめ切るかが重要であったと感じました。特に、短時間でアウトプットの質を高めることが求められる点において、少数精鋭でスピード感を重視する伊藤忠都市開発らしさを感じました。
インターン中の参加者や社員との関わり
人事社員の方2名に加え、現場社員の方や内定者の方が複数名参加されていました。人事部の方はワーク中も同席されていましたが、深く関与する場面は多くなく、主に見回りや発表の見学をされている印象でした。一方で、座談会では現場社員の方々と直接お話しする機会があり、業務内容や社風について理解を深めることが...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
堅そう
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
優しい
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