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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
実施日程 2025年2月下旬
実施場所 本社
インターンの形式 実務体験形式
インターン期間 4日間
参加社員数 1チーム当たり2人
参加学生数 30人程度
参加学生の属性 旧帝大、早慶、MARCHが中心
交通費補助の有無 交通費：実費分を支給（遠方者のみ）

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

事前に提出した配属部署の希望に沿って配属部署が決定された。現場配属では、現地見学、打ち合わせへの同席と並行して、空き時間に軽いグループワークがあり、配属先の社員の方に向けたプレゼンを行った。また、空き時間にはOB訪問の時間も設けてくださり、多くの社員の方とお話しする時間を設けていただいた。

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ワークの具体的な手順

初日にワーク内容が発表。インターン3日目に発表。

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インターンの感想・注意した点

現場配属でしか知りえない業務内容について知ることができ、本選考においても非常に解像度の高い志望理由、入社後のビジョンを語ることができた。成果が大きく求められるインターンではなかったので、業務理解に徹することを意識した。

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懇親会の有無と選考への影響

選考への影響は特にないと感じた。

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インターン中の参加者や社員との関わり

打ち合わせや現場見学においては常に担当の社員の方が帯同してくださり、話しやすい雰囲気だった。昼食や休憩時間にも気さくに話しかけていただき、業務理解やデベロッパーの働き方の解像度が非常に上がったと感じる。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

事業に関しては、事業の幅が非常に幅広い印象。社風に関しては穏やかな社員の方が多い印象をもっていた。

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

従前と変わらず、事業に関しても非常に幅が広く、またグループ力の高さも大きな特徴だと感じた。社風に関しても変わらず穏やかな社員の方が多かった。

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定地域のエリアマネジメント施策の立案。ワークをほぼ一日で作り上げ、残り一日で発表と自己分析ワーク、そして座談会を行った。そして最後には懇親会もあった。プレゼンテーションに対して社員や学生から質疑応答の時間もあった。　【ワークの具体的な手順】資料を事前に読み込み、お題が与え...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】情報漏洩できないため、詳しくは書けないがエリアマネジメントに関するワークを行った。ワークは発表もあり、現場社員の方からフィードバックがいただける。また、ワーク終わりには懇親会もあり、人事部の方とお話しできる。　【ワークの具体的な手順】一般的なワークと同じ　【インターンの感想...
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
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