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構造計画研究所ホールディングス
20年卒
セールス
20年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、人事以外の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待ち、時間になると人事の方が迎えに来てくれます。 【質問内容】提出したエントリーシートの内容を軽く自分で説明します。 その後、それに基づいて色々質問されます。 質問内容も難しいものでもなく、面接官が素直に疑問に...
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構造計画研究所ホールディングス
20年卒
セールス
20年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代にがんばったこと(300字程度)】学部3年次のゼミ活動の中で、◯◯という論文大会に参加したことです。そこで私は、「◯◯の側面から考察した長期的な労働環境改善」をテーマに、リーダーとしてメンバーを各分野に割り当て、議論をまとめながら政策提言を考え執筆しました。当時このテーマの国内の先行研究は限られていたため、海外の...
2
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構造計画研究所ホールディングス
20年卒
セールス
20年卒
会社説明会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】よくある会社の説明です。選考フローも日程含めここでお話されました。 また、KKEの社長も登壇されお話をお伺いする機会もございました。 【注意した点・感想】特にありません。 選考フローの日程ですが、あくまでも予定ですので、都合がつかない場合相談すればかなり柔軟に対応していただけます。ただし、内容にもよりますが、あ...
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山田コンサルティンググループ
20年卒
コンサルタント
20年卒
単独会社説明会
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【内容】東京駅すぐ近くの本社オフィスビルにて行われる。まず会社説明会を行ったのちに現場社員の方たちとの社員座談会が設けられている。 会社説明に関しては代表取締役によるトップメッセージがあるのだが、「クライアントの課題解決のためにどれだけの心血を注ぐことができるのか」といったような強い熱意を感じられるものである。社員にもそ...
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山田コンサルティンググループ
20年卒
コンサルタント
20年卒
最終面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】代表取締役、人事部長、実績のある現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後面接室に案内され、採用担当者からの軽いアナウンスがある。その後面接へと移り、終了後はすぐに退室。 【質問内容】・学生時代に力を入れてきたことは何か ・そのほかの現在選考中の企業名や就職活動の進捗...
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山田コンサルティンググループ
20年卒
コンサルタント
20年卒
二次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも現場社員の方である。 もう1人採用担当の方が面接室に同席しているが、何か質問を投げかけて来たりするようなことはなく、ただメモを取っているという感じである。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後面接室に案内され、採用担当の方から今日の面接に関して軽いアナウンスがあっ...
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山田コンサルティンググループ
20年卒
コンサルタント
20年卒
一次面接
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員の方。年次不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、部屋に案内されるという流れ。 【質問内容】初めに担当する面接官の方が来てお互いに軽い自己紹介を経たのち、フェルミ推定の課題を紙面で渡される。問題内容に関しては情報を秘匿するよう会社から要求されているため書くこと...
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山田コンサルティンググループ
20年卒
コンサルタント
20年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語およそ20分、問題数40問程度。 非言語およそ20分、問題数20問程度。 性格検査およそ20分、質問数70問程度。 【対策方法】一般的なWEBテストの対策を行なっていればさほど難しくはない。
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山田コンサルティンググループ
20年卒
コンサルタント
20年卒
エントリーシート
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【自身の強みと弱みについて教えてください。】強み ・圧倒的な行動力 ・コミュニケーション能力や対人関係構築能力 ・現在の自分に足りないものは何であるのか考え、主体的に学び努力していく力 弱み ・時にとことんやり過ぎてしまうこと ・こうと決めたら突っ走ってしまうこと ・整理整頓が苦手 【あなたは就職活動にお...
4
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日本能率協会コンサルティング
20年卒
経営コンサルタント
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは努力を惜しまないことです。現状に満足せず、自らの成長のために他学部の授業を取ったり、資格の取得に励んできました。特に日商簿記検定◯級は、「金銭的・時間的費用を最小限にする」という目標を設定し、力を入れて取り組みました。目標を設定したのは、◯級を取得するための3級を取得するために無駄な時間やお金を使うこ...
2
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富士フイルムビジネスエキスパート
20年卒
総合職(事務系)
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
青山学院大学 | 文系
【「富士フイルムビジネスエキスパート」に興味を持った理由、インターンシップに参加したいと思った理由】富士フイルムグループの社会に対する貢献内容や規模について、非常に関心を持っている。 グループについて研究を進めていくと、社会に貢献しているグループ全体の活動を支えている貴社を知り、業務を理解したいと感じた。 【各質問項目で...
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富士フイルムビジネスエキスパート
20年卒
総合職(事務系)
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
青山学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なもの 【対策方法】特になし
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富士フイルムビジネスエキスパート
20年卒
総合職(事務系)
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
青山学院大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業紹介、業務内容解説の後、それらに似たケースのワークを行う。 地図や情報が書かれた資料が各グループに配布され、グループ企業にとってメリットのある提案をするというもの。 グループで話し合いホワイトボードにまとめた後、全体に向けてプレゼン。 【ワークの具体的な手順】企業紹...
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マーサージャパン
20年卒
コンサルタント(組織・人事変革コンサルティング部門)
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたの好きな製品・サービスを取り扱っている会社を1社挙げて下さい。 あなたがその会社の新社長を選ぶとしたとき、 新社長として重視する要素を挙げ、それをどのような方法・手続きで判断するかを提案してください。(500文字以内)】私は菓子製造業のカンロ株式会社を検討対象とします。私がその社長を選ぶにあたって重視することは、海...
1
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NGB(旧:日本技術貿易)
20年卒
文系
NO IMAGE
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】粘り強い努力で壁を乗り越えるタイプです。私は高校生の時に◯◯部に入部し、初心者として◯◯を始めました。当時、◯◯パートの◯、◯年生部員は私を除いて経験者ばかりで、私は周囲との実力差の大きさに焦っていました。そこで私は少しでも差を詰めようと、毎日部活動時間外にも練習に励むようになりました。その際、短期目標と長期目...
4
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レイスグループ
20年卒
総合職(システムエンジニア)※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】一生懸命さには定評があります。高校生の時に初心者として◯◯部に入部し◯◯を始めました。周囲との実力差は非常に大きかったですが、挽回するために毎日部活動時間以外に、始業前、昼休み、部活終了後にも練習に励みました。その鍛錬が結実し、2、3年次には全日本◯◯コンクールのメンバーにオーディションを経て選ばれることができ...
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その他コンサル
レイスグループ
20年卒
総合職(新規事業企画)※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【自己PR 200字で 】私の強みは根気をもって目標を達成する力です。私は◯◯の◯◯大学へ留学した際、公用語が英語である環境で、全科目で平均以上の成績を収めると目標を定めました。しかし、初めは独特の発音を持つ英語を理解できませんでした。私は発音に慣れるため、毎日多くの友人と会話しました。結果、徐々に会話を理解し、設定した...
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その他コンサル
レイスグループ
20年卒
総合職(新規事業企画)※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【「自己PR」(200文字以内)】ゼミ活動で参加した商品開発の大会を通して『目標から逆算して計画する力』を学んだ。新商品開発には、ニーズの把握、分析や、アンケート調査等やるべき事がいくつもあった。また、半年間と少し長い期間なのでしっかりと計画を立てて行動する必要があった。そのため、まず活動当初に商品開発において必要な要素を...
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その他コンサル
東京企画
20年卒
クリエイティブ系
NO IMAGE
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【志望理由】大きく分けて2点あります。1点目は、CMを調査している唯一の会社であるからです。企業は自社の思いをCMというメディアを通して形にしています。貴社は企業の思いの詰まったCMが消費者にどのように届いているかを調査しており、クライアントの広告活動のPDCAをサポートができる点に魅力を感じます。数多くのCMの中で、視聴...
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船井総合研究所
20年卒
経営コンサルタント職
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【あなたの「性格(まわりの人からどういう人だとよく言われるか)」を教えてください。(結論を端的に明記された上で、実際のエピソード(事例)を交えて簡潔に説明してください。)】親身だとよく言われます。アルバイトで家庭教師をしていた際に、勉強に意欲のない中学生の生徒がいました。初めはなかなか成績が伸びませんでしたが、まずは自分を...
2
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ディーバ
20年卒
総合職
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】IT業界の説明、ディーバの事業説明、製品の大まかな説明、実際の仕事の説明。その後、実際の仕事の一部を模したワークを行った。ワークではPCを使い、Excel上で会計機能を一部再現するといったものだった。 【ワークの具体的な手順】貸し出されたPC上で、配布されたExcelを使用...
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ディーバ
20年卒
総合職
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【これまでの人生で夢中になったことを教えてください。またどのような点が夢中になりましたか?】映画批評に夢中になった。私はもともと映画鑑賞が趣味であり、映画をより深く知りたいという思いから批評の勉強を大学で始めた。映画批評の魅力的な点は二点ある。一点目は、論理性を重視する学問であるという点である。映画批評では、映画にある要素...
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船井総合研究所
20年卒
経営コンサルタント職
内定
20年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】内定後は個別の対応となり、他の内定者に会うことはないので不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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船井総合研究所
20年卒
経営コンサルタント職
内定
20年卒
最終選考・集団面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、社長、ホールディングスの人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】四次面接と同様、本社ビル1階で待機していると担当者が迎えに来る。 待合室で説明を受けた後面接会場に移動し、終了後待合室で結果の通知とその後に関する説明を受けて解散。 【質問内容】自己紹介と他社の選考状...
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船井総合研究所
20年卒
経営コンサルタント職
内定
20年卒
四次選考・集団面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各部門のトップ 【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルの1階で、担当者が迎えに来るのを待つ。 その後待合室に案内され、面接の説明を受ける。 荷物を待合室において面接会場に行き、終了後待合室にて今後の説明を受けたのち解散。 【質問内容】まず自己紹介と他社の選考状況を1人ず...
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