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      就活サイトトップ企業検索人材・教育パソナグループ（グループ募集）パソナグループ（グループ募集）のES・体験談一覧

      パソナグループ（グループ募集）のES（エントリーシート）・体験談一覧

      パソナグループ（グループ募集）の就活のES・体験談の一覧です。パソナグループ（グループ募集）の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
      542件 のES・体験談
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/10/04
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずパソナグループ並びに各社事業紹介があった。 そしてグループワークとして、HR（ヒューマンリソース）コンサルティング体験を行った。具体的には、人材不足に悩む飲食店に対するコンサルティングを考えた。昼は各自持参だった。午後に社員座談会があった。最後にオフィス見学をした。　...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/10/04
      パソナグループ（グループ募集）
      インターン選考通過

      20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【課題解決に向けた具体的なアクションと、その結果特に喜ばれたことや、感謝された事例について一つご記入ください（数字に現れた変化や成果などもあればお書き添えください）。】◯◯同好会の代表として組織の立て直しを図った。公式の試合のないサークルとなっていたが、やりがいやサークルの存在意義が今のままではないと感じ、自ら代表に立候補...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/09/19
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      早稲田大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップでは、ここの企業で行なっているコンサルティング営業を体感するものとして、実在する企業をモチーフとして、その企業へのヒアリングを体験すること、情報から仮説を立てて課題を抽出すること、課題に対して策を考えていくこと、その策を行うにあたってどういったプロフェッショ...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/08/30
      パソナグループ（グループ募集）
      インターン選考通過

      20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【コンサルティング、カウンセリングや、ソリューション営業では、クライアントの『現状の課題を把握し、原因を突き止め、最適な方法で解決すること』が求められます。 皆さんもこれまで組織（部活動・ゼミ・アルバイトなど）や個人（友人や後輩等）の課題を解決した経験があるでしょう。課題解決に向けた具体的なアクションと、その結果特に喜ば...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/08/30
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中はHRコンサルティング体験のプログラムがあり、グループでのワークとプレゼンテーション、社員の方からのフィードバックがあった。社内見学もあった。午後は営業力体得プログラムのもと、チームで顧客とパソナ社員に分かれてのロールプレイングを行った。　【ワークの具体的な手順】午前...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/08/19
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      関西学院大学 | 文系
      【私を一言で表してください。】落ち着いていて安心感がある。　【その一言で表した理由をご記入ください。】わたしは、状況把握をして柔軟な対応をとることができるからです。トラブルが起きても、起こってしまったことは仕方ないと受け入れて、状況改善のために動くことができるため、周囲に安心感を与えることができます。高校3年生時にバレーボ...
      9人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/08/01
      パソナグループ（グループ募集）
      インターン選考通過

      20年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【【具体的なアクションと、その結果特に喜ばれたことや、感謝された事例について一つご記入ください】】私はプログラミング力の習得を目指すうえで、ゲームアプリを開発した経験がある。小学校でプログラミングが必修化されることを知り、その重要性と将来性を感じ、そのスキルを社会人になる前に身に付けておきたいと考えたからだ。最終的に開発後...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/08/01
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は業界と自社の紹介が行われ、本社社屋見学をはさんで食堂でランチ（だが弁当持参）。午後は傘下のベネフィットワン、パソナテックの紹介をはさんだ後、ある架空の企業に対して自社のサービスを用いて何が出来るかを提案するグループワーク。　【ワークの具体的な手順】架空の企業の設定が...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/07/29
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【私を一言で表してください（100文字以下）】泣く子もだまる努力家　【その一言で表した理由をご記入ください（200文字以上400文字以下）】常に「目標を達成するための地道な努力」を惜しまないため。私は幼い頃から「好きな英語で一番になりたい」という思いから、英語力の向上を重視し、◯◯を取得することを目標にしていた。中学生時か...
      5人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/07/04
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【私を一言で表してくだい】どんな状況でも諦めずにやり抜く人間です。　【その一言で表した理由をご記入ください】厳しい環境や壁を乗り越えた際に充実感を得られると考え、行動しているからです。私は、きつい練習やケガを克服した中学◯◯部時代と、部活や勉強など諦めて何もしなかった高校時代の経験があります。ここから、諦めず挑戦することが...
      10人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/07/02
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      日本大学 | 文系
      【私を一言で表すと】朝5時前に起きて自転車を1時間漕ぐ男　【その一言で表した理由】私は『活躍』と『結果』を異常なまでに求める人間です。◯◯部に所属し、チームとしては2部昇格、個人としては関東代表を目標に朝5時前に起き1時間自転車を漕ぎ、週5でグランドに通う生活を3年間続けてきました。ただひたすらに活躍と結果を求め、◯◯に費...
      5人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/06/24
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      上智大学 | 文系
      【私を一言で表してください（50文字以下）】私を一言で表すと、「有言実行」である。　【その一言で表した理由をご記入ください（150文字以上300文字以下）】私は一度やると決めたら責任を持って最後までやり抜くことができる。 塾でチューターのアルバイトをしていた時に電話応対の仕事があり、私はこの仕事が最初は苦手だった。しかし...
      3人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/06/20
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      中央大学 | 理系
      【【課題解決に向けた具体的なアクションと、その結果特に喜ばれたことや、感謝された事例について一つご記入ください】】私は高校で水球部に所属していた。三年生が引退後副部長を任された。しかしいつもリードしてくれる先輩達がいなくなったことは部員達に不安をもたらせた。そういう不安を解消するために、練習内容の作成を工夫した。個人のスキ...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 5次選考（個人面談） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】最終は個人面談になり、学生1：面接官3で行われます。面接終了後その場で内定をいただきました。　【質問内容】・自己紹介、自己PR、学生時代に力を入れていたことは何か（簡単に） ・就活状況、他社の選考状況の確認 ・志望動機、志望度合いの確...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 四次選考（グループ面談） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】集合後6～7人ずつの2グループに分けられ、1グループずつ移動して面談を行いました。　【質問内容】・人材業界に興味を持ったきっかけは何ですか ・学生時代がんばったことは何ですか ・隣の学生にその人の人柄がわかるような質問をしてください ...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 三次選考（個人面談） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】面談前に小論文（200～250字）、選考状況のアンケートを書いてからスタートします。 面接時間は1時間程度です。　【質問内容】エントリーシート、小論文、選考状況アンケートなどをもとに質問されます。学生時代の経験や好きなこと、やりたいこと...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 二次選考（グループ面談） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】一次選考同様、会社や業界に関するインプットとグループ面談の内容についての説明があった後、グループ面談となります。　【質問内容】「自分を色で例えてください」 持ち時間は学生ひとりあたり30秒、質疑応答はありませんでした。グループ面談開始前...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】国・数・英・時事　【各科目の問題数と制限時間】全体で50分の制限時間でした。 国数英の3科はほぼ均等、時事がやや少なめの配分だったと思います。　【対策方法】SPIと似ていますが簡単です。さほど警戒しなくていいと思います。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 一次選考会（グループ面談） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】一次選考の前半にグループ面談があります。 会社や業界に関するインプットとグループ面談の内容についての説明の後、面談が行われました。 10人ほどのグループごとで、全グループ終了後に次の筆記試験となります。　【質問内容】「自己PRをしてく...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/06/07
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【入社後、チャレンジしたいことは何ですか？またパソナグループを通してどのように社会貢献していきたいですか？】働くこと楽しめない大人が多い点です。 本来働くことはお金を稼ぐ手段であるのみならず、自己の能力を発揮し、獲得し、また他者とつながり、社会に貢献できる機会でもあります。しかし現状では、働くことがマイナスに捉えられすぎ...
      33人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/31
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【私を一言で表してください（50文字以下）】どんな小さなことにでも最大限の努力をし、人から信頼を得られる人間　【その一言で表した理由をご記入ください（150文字以上300文字以下）】イベント運営団体の経験から言える。同期よりも3ヶ月遅れて入団した私は、何よりも最初に周囲と信頼関係を築くことを目標としていた。目標達成のため、...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定者研修が6月以降ある予定　【採用人数・倍率】不明。200人以上だと思われる。　【内定者の採用大学・学歴】早慶上智、MARCH,日東駒専など幅広いと思われる。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】ま...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当役員　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に案内され、面接官が来たら開始した。　【質問内容】・どのような企業のインターン・選考・説明会を受けてきたのか ・どうしてパソナか ・就活の軸 ・志望度 ・パソナに入ってやりたいこと →なぜそれがやりたいのか ・学チ...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 三次選考 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、他社の選考状況や希望の部署等のアンケートを記入してから1時間ほど面接。　【質問内容】エントリーシートにそって、これまでやってきた事を聞かれる。サークルやゼミ活動で具体的にどんな事をしてきたか、なぜこの大学を選んだのか...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 二次選考 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と若手人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】人事部長からの会社説明を受け、簡単なワークを行った後に、グループごとに別部屋に案内される。　【質問内容】あなたを色に例えるなら何色か、その理由も含めて20秒程度で答える。事前に質問が明かされていたため、待機時間に準備する...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
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      内定

      20年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会終了後にグループごとに部屋へ案内され、集団面接。　【質問内容】端の学生から1人30秒ずつで自己PRを行い、1人1問ずつ社員からの質問に答える。自己PRを聞いて社員の方が質問するため、1人ずつ質問内容は異なる。事前に自己PR...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】一般教養問題(国語、数学、英語、時事)　【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて1時間　【対策方法】少しSPI対策はしていたが、特別な対策は行わなかった。
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 四次選考 / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と人事担当役員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、食堂に案内されグループ内で自己紹介等を行った後に、別室で面接。　【質問内容】・パソナを知ったきっかけ ・就活で見てる業界、パソナ以外で受けている会社とその志望理由 ・会社選びで最も大切にしていること ・...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/24
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【私を一言で表してください(35文字以下)】私は「努力を努力と思わずに自走できる人間」です。　【その一言で表した理由をご記入ください(300文字以下)】特に、半年間の留学での経験からこのように考えました。留学先では初め、意見を英語で上手く伝えることが出来ず、悔しい思いをしました。そこで、自分の意見を英語で齟齬なく伝えられる...
      22人の方が「参考になった」と言っています。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/23
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      中央大学 | 文系
      【私を一言で表してください（50文字以下）】大きな耳を持つ像のように沢山の意見を拾うことが出来る人間です。　【その一言で表した理由をご記入ください（150文字以上300文字以下）】私は所属しているボランティア団体において3年次の◯月に行った長野県◯◯市での地域活性化活動で幹部を務め、その業務の中で150人の参加者のモチベー...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/05/21
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明後、飲食店の人材不足や教育内容の課題帰結型グループワーク、その発表。発表形式は紙にまとめて、グループごとに、全体の半分の参加者の前でプレゼン。その後、オフィス見学と社内食堂での現場社員との座談会があった。　【ワークの具体的な手順】飲食店の人材領域の課題解決型グループ...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/04/24
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【あなたを一言で表してください】「面倒見のいい人」です。　【その一言で表した理由をご記入ください】どんな相手でも必ず気を配り、その人のために行動することができるからです。私は◯◯サークルに所属していたのですが、サークルには技術を磨きたい人もいれば他の趣味に時間を当てたい人もおり、意欲の差から両者で衝突してしまうことがありま...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/04/08
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】自由に着席（座席指定はなし） ↓ 業界、自社についての説明 ↓ ワークについての説明 ↓ グループワーク ↓ フィードバックと各グループ振り返り　【GDのテーマ・お題】1day internship-Synergy-　【GDの手順】2つのグループワークを行い...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/04/08
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【会場到着から選考終了までの流れ】自由に着席（座席指定はなし） ↓ 業界、自社についての説明 ↓ ワークについての説明 ↓ グループワーク ↓ フィードバックと各グループ振り返り　【GDのテーマ・お題】1day internship VALUE～企画編～　【GDの手順】VALUE（1dayイ...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/04/08
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】（1）様々なインプット講義 ロジカルシンキング、マーケティング、チームビルディング、プレゼンなどについて、時にゲスト社員の方を招いて講義形式で教わった。非常に有意義な内容。 （2）新規事業立案 8日間かけ、各グループ4,5人で事業立案。競合に勝てるか、本当に顧客の...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/04/08
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【試験科目】PAT性格診断テスト（自己分析診断）　【各科目の問題数と制限時間】web上で性格診断テストを受験します。　【対策方法】結果は選考に一切関係ないとのお話でした。
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      戦略・管理部門 ※総合職へ統合
      公開日：2019/03/19
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      小樽商科大学 | 文系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】＜概要＞ 人手不足で困っている飲食店を救え！ ＜具体的な内容＞ 飲食店の店長が、お店の運営で困っていることが記された資料が配布される チームで作戦会議をしたのち、質問タイムがとられる その後、アウトプット作成　【ワークの具体的な手順】資料の読み込み 　　↓ チ...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 三次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員職の方。笑顔だったが、質問は鋭かった。　【会場到着から選考終了までの流れ】名前順でグフープ分けが行われた後それぞ面接。　【質問内容】志望動機とパソナグループについての話をそれぞれ1分程度で行う。その後グループごとに異なるらしい質問が投げかけられ、私たちのグループでは強みを相...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】クレペリン方式のテスト　【各科目の問題数と制限時間】40分間足し算　【対策方法】クレペリン方式のテストがどのようなものかを知っておく。
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】国語、数学、英語、時事　【各科目の問題数と制限時間】問題数は各10問程度 時間はすべて合わせて1時間　【対策方法】国語は熟語の意味対義語、同漢字を選ぶもの 数学はSPIっぽい 時事は特に何もしなくてもわかる範囲 英語は南部さんのスピーチを英訳したものの並び替えとか意味の合うもの選ぶとか
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】説明会終了後に名前順で部屋に案内され、グループ面接　【質問内容】自己PRを30秒で話し、1つの逆質問に答えるというもの。10人ほどのグループ面接かつよくある質問内容なので被ってしまっている人も多く差別化が難しいと感じたので話に対...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 一次選考会 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】会社理解を深めるための説明。エンゲージメントについて　【注意した点・感想】50人ほどで隣の人と話し合ったりしながらやることもある説明会だった。会社がどのようなことを大切にして企業運営を行っていて、どのような人材を求めているかがわかるものだった。時間が長かったため、集中力を保ちながら聞いていた。
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 インターンシップ / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】業界の説明と企業の事業案内　【注意した点・感想】人数が多かったので各班に与えられた短い発表の時間をいかにアピールの時間に使うことができるかが勝負だと感じた。上位20％くらいに入ると判断された場合、特別セミナーなどの案内が来るため、その後を優位に進められる。
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/15
      パソナグループ（グループ募集）
      内定

      20年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当者と中堅くらいの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】クレペリンテストの後名前順で呼ばれる　【質問内容】自分を色に例えると何色になるか。またその理由はなにか。 内容よりも笑顔で明るく元気よく話せているのか、また、上手に聞くふりができているのかが重要だとアドバイスでお...
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      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/03/11
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】詳しい会社説明の後にグループワーク、数分の発表を行った。グループワークはヒヤリングの資料などを基に模造紙にまとめる形だった。 各班に一人の社員がつく形で昼食をとった後に社員さんについてオフィス見学を行った。　【ワークの具体的な手順】会社説明、グループワーク、オフィス見学、...
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      パソナグループ（グループ募集）

      19年卒
      総合職
      公開日：2019/02/25
      パソナグループ（グループ募集）

      19年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【私を一言で表してください】探検が好きな、像の耳を持ったカメレオンです。　【その一言で表した理由をご記入ください】「探検が好き」というのは、現状に満足せず常に外にアンテナを張って、成長を意識した変化・刺激を求めている自分の特徴を示しました。また、「像の耳を持ったカメレオン」というのは、より多くの人の話を聞き入れ、広い視野を...
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      人材・教育 人材（派遣・紹介）

      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒
      総合職
      公開日：2019/02/18
      パソナグループ（グループ募集）

      20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      法政大学 | 文系
      【私を一言で表すと】人の心を動かし巻き込める人間である。私は◯◯部に所属し、◯◯を務め、運営組織改革した。部内では弓道の得意不得意によるモチベーションの二極化が問題視されていた。そこで（1）個別やメンバー同士との話し合いの場を設けて一つの目標に向かわせ、（2）適材適所の役割を与え、運営を円滑にした。最も苦労したのは、性格が...
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      パソナグループ（グループ募集）

      19年卒
      総合職
      公開日：2019/02/13
      パソナグループ（グループ募集）

      19年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 理系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】午前中は業界と自社の紹介が行われ、本社社屋見学をはさんで食堂でランチ（だが弁当持参）。午後は傘下のベネフィットワン、パソナテックの紹介をはさんだ後、ある架空の企業に対して自社のサービスを用いて何が出来るかを提案するグループワーク。　【ワークの具体的な手順】架空の企業の設定が...
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      パソナグループ（グループ募集）

      19年卒
      総合職
      公開日：2019/02/06
      パソナグループ（グループ募集）

      19年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 理系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】半日のスケジュールのうち、はじめの半分は企業、業務紹介であった。その後、残りの半分でグループワークを行う。チームは最初に座った席のひちたちと行う。ある課題について最適解を模索し、最後にポスターにまとめて発表を行った。　【ワークの具体的な手順】まずは与えられた課題についての問...
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