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就活サイトトップ企業検索人材・教育H4H4のES・体験談一覧面接/面談の体験談一覧

H4の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)

H4の面接/面談の体験談一覧です。H4の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、H4の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

H4の面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

H4の

面接の概要

面接は通常2〜3回実施され、和やかな雰囲気の中で学生の人柄や潜在能力を重視

H4の面接は、通常2〜3回実施されるようです。 一次面接は、試験時間が1時間で、学生2〜3人に対し社員1〜2人で行われる...

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H4の面接の体験談一覧

21件 のES・体験談
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H4

26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

京都府立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事広報部マネージャーの男性社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】簡単な自己紹介から始まっていくつか質問があって、最後にフィールドディレクター期間などの確認の後、逆質問がありました。 【質問内容】・志望動機(一次面接でも聞かれているので簡単にとのことでした。) (回答...
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H4

26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

京都府立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の2024卒の女性社員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介から始まって、初めの30分はいくつか質問をされました。あとの30分は、給与規定や待遇などについて説明会より詳しい説明をいくつか受けました。そのあとに逆質問の時間がありました。 【質問内容】・志望動機 ...
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H4

26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

京都府立大学 | 文系
【経緯】H4で事業展開している就活支援サービスを利用したものが採用フローに組み込まれていました。特に選考には直接関係はありませんが必須でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】先輩社員の方とお話しながら、就活での悩みや選考のアドバイスなどをいただきました。 【質問内容】就活中でなにか悩み事はないかということを聞かれました...
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H4

26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、一次面接と重なる点も聞かれた。また、周りからどう思われているか、なんて言われているかの質問も聞かれた。また、落ち込んだ時や失敗したときにどのように立ち直るかという質問も印象に残っ...
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H4

26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

明治大学 | 文系
【経緯】LINE上での案内 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接の振り返りを行った。どのように評価されていたのか、もう少し注意した方がいいことなどのフィードバックをもらった。次の最終面接に向けて、どの質問がくるか、どのようなことを逆質問するかなど、対策してもらった。 【雰囲気】和気あいあい 【...
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26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部オフィス長、新卒2年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介、学生時代に頑張ったことの中で、リーダーシップを発揮したエピソード、人材業界に興味を持った理由、その中でこの企業が魅力的に感じているところを聞かれました。また自己紹介の時に細かい質問...
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26年卒
人材総合職
H4

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

明治大学 | 文系
【経緯】LINE上の案内 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】なんでも聞いてくださいとのことで、会社についての質問や、就活についての相談や、その方への個人的な質問もしました。また、次の面接で聞かれることも教えてくれたので、その対策も一緒に考えてくれたのが嬉しかったです。 【雰囲気】和気あいあい 【注意...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 最終面接(Web面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方で和やかな雰囲気がありました。 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接で行い、いくつか質問がありました。残りの時間は、学生側から面接官に質問を行っておりました。 【質問内容】▪️質問 志望動機は何ですか。 ▪️回答 事業拡大だけでなく海外進出も視野に入...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 一次面接(Web面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方で優しい雰囲気がありました。 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接で行い、集団で面接を行いました。3つほど質問がありました。 【質問内容】▪️質問 自己PRはなんですか。 ▪️回答 アルバイトで覚えることに必死で周りが見えていなかったことを話しました...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】質問に対して丁寧に耳を傾けてくれ、コミュニケーションがとても取りやすかった。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と形式はほとんど変わらず、会社の説明を含めて面接が行われた。 【質問内容】学生時代に頑張ったことは?志望動機は? 学生時代に頑張ったことは、カフェでのアルバ...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面接官は親しみやすくリラックスした雰囲気を作ってくれたので、緊張せずに自然体で話すことができました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であったため、自己紹介ののち、事前に提出した履歴書に沿っての質問に対して答えた。 【質問内容】質問 学生時代に頑張ったことは?...
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25年卒
人材総合職
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内定

25年卒 個人面接 / 本選考

仙台大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長さん 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上(zoom) 【質問内容】担当者が前回の面接とは変わったので、改めて自己紹介を含めて話をした。面接と言うよりかは雑談に近しいような感じで話していて、緊張はありつつも普段話している感じとは行かないまでもリラックスして望むこと...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 集団面接(最大4人) / 本選考

仙台大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者(女性の方) 【会場到着から選考終了までの流れ】Web上(zoom) 【質問内容】エントリーシートで書いた内容を特に聞かれた。自分の自己紹介を含め、なぜこの会社に入りたいのか、やりたいことはなんなのか、モットー等を含め自分を知ってもらうための時間になっていた。なので人...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

東北工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課の社員の方が担当してくださりました。 入社は8年目程で、柔らかい雰囲気の面接官でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻から最終時刻まで、オンラインで行いました。 【質問内容】一次面接で聞かれたことはほぼなく、志望度はどのくらいか、面接官や企業の仕事内容等で、...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

東北工業大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事課の社員の方が担当してくださりました。 入社8年目程で、若手の内から人事の方を担当していました。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻から最終時刻まで、オンラインで繋ぎました。 【質問内容】自己紹介→学生時代に頑張ったこと→企業に興味を持ったきっかけ→面接官への逆質...
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25年卒
人材総合職
H4

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25年卒 リクルーター面談 / 本選考

東北工業大学 | 理系
【経緯】説明会を通して、不安なことやさらに質問したいことがあるか、先輩社員との個人面談のようなイベントでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻から最終時刻まで、zoomアプリでオンライン面談でした。 【質問内容】企業説明会を通して、分からないことや、さらに聞きたいことがあったか、志望度はどのくらいか、なぜ企業に...
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25年卒
人材総合職
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接の時と同様です。 【質問内容】一次面接の時にされた質問に加え 企業で何をしたいか:𓏸𓏸部の事業に興味を持っているためそこで𓏸𓏸出来るように𓏸𓏸という事を意識して働いていきたいと思います 長所・短所:ポジティブな所、少し考えす...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接のため開始10分前には待機していました。 【質問内容】志望動機:同業他社と比べても若いうちから積極的に挑戦ができ明確な評価制度に基づいて評価をして頂けるところ等 学生時代に力を入れたこと:大学での部活動ないの取り組みや工夫し...
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H4

25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

広島修道大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】話しやすかった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】初めは自己紹介と趣味などについて聞かれた。その後は一次面接と被る質問がいくつかあった。一次面接とは異なる質問であっても、割と基本的な質問が多いイメージだったので、そこまで身構える必要は無いと思います。 【...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

広島修道大学 | 文系
【経緯】担当のリクルーターの方とzoomで面談を行った 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】選考の中で、悩みや相談などの確認を行って頂きました。自分は特に無かったため、この面談の時間を使って面接練習をした。面接練習後には、良い点と改善点をフィードバックして頂き、最終面接に自信を持って挑むことが出来た。...
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25年卒
人材総合職
H4

内定

25年卒 一次面接 / 本選考

広島修道大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】初めに自己紹介をする時間があった。その後は志望理由や自己PRなど基本的な質問が多かったイメージです。意外な角度からの質問はあまりされることは無いと思うので、基本的な面接内容だと考えておいて良いと思います。 【雰...
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