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その他コンサル
船井総合研究所
28年卒
経営コンサルタント職
公開日:2026/06/23
28年卒
船井総研グループ合同イベント
/
説明会
神戸大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】船井総合研究所の概要についての説明を受けた後、会社見学をし、グループ会社の説明とパネルトーク・質問会を見られるという流れだった。他の会社と比較した際の強みや特徴がよくわかった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業別の説明会自体初参加だったので、勝手に少し怖いイメージをもっていた。 【...
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その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/23
28年卒
船井総研グループ説明会
/
説明会
大阪公立大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】13:00〜17:00 大阪本社開催 船井総研グループ全体の説明、グループ内各社それぞれの事業説明、社員の働き方、オフィスツアー。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】顧客である中小企業へ足繁く訪問し、親身に経営者の意見を聞き、関係性の構築を大切にしている。 【説明会後の企業・業務・社員...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/23
28年卒
船井総研グループ合同イベント
/
説明会
大阪大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】グループ全体の会社概要、オフィスツアー、グループ会社毎の社員さんによるパネルトーク、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直、コンサルティング業界自体あまり見ておらず、事業者の上に立って支援するイメージがあった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】事業者目線に立って伴...
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その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/23
28年卒
オープンカンパニー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】各グループ会社についての概要説明 会社見学 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅い雰囲気なのかなと思っていました 激務 中小企業の経営者様向けのコンサルタント 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】想像以上の伴走支援型コンサルティング 堅い雰囲気の方もいれば柔らか...
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その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/23
28年卒
オープンカンパニー
/
説明会
立命館大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】各グループの事業内容 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ぼんやり 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】雰囲気が良かった 【このイベントを通しての感想】オフィスツアーやパネルディスカッションもあり、とても良い時間になった。
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その他コンサル
建設技術研究所
27年卒
総合職(技術部門)
公開日:2026/06/22
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】非言語・言語 【各科目の問題数と制限時間】よく覚えていないが、テストセンターの形式のため個人差がある。 【対策方法】青色のSPIテストセンターの参考書を用いて勉強を重ねていた。比較的に通過できる難易度であると思う。
1
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建設技術研究所
27年卒
総合職(技術部門)
公開日:2026/06/22
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【研究について教えてください(300字)】本研究は、今年度で25年の歴史を持つ「◯◯賞」を対象に、現在までの制度等の変更点について整理するとともに、◯◯賞から見た◯◯思想の変遷について整理することを目的している。 総評に記された選考委員の言説に着目し、賞全体を概観することに本研究の新規性がある。選考委員の総評を対象文献と...
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建設技術研究所
27年卒
総合職(技術部門)
公開日:2026/06/22
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】建技の強い分野である河川部門の中の、流域治水を題材に実務においてどのように検討されているのか、対象地はどういう場所なのか等の講義をしたのち、4人グループで自分たちの班なりの災害からの対応策を考える。その後発表を行う。 【ワークの具体的な手順】講義→グループワーク→発表 【イ...
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その他コンサル
建設技術研究所
27年卒
総合職(技術部門)
公開日:2026/06/22
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目:インターンの概要説明、建設業界と企業の説明、参加部署の紹介 2日目~8日目:調査現場見学、業務体験(水質調査・擁壁の変形調査・ボーリング資料の分析など) 9日目・10日目:報告資料作成、IS成果・大学院での研究内容報告 【ワークの具体的な手順】現場見学・業務体験...
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その他コンサル
建設技術研究所
27年卒
総合職(技術部門)
公開日:2026/06/22
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・計数・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:24問(10分) 【対策方法】GABの問題集を解いたり解き方のコツを調べたりした。時間配分を常に意識し、特に計数において、暗算での概算と筆算での精算をとにかく早くできるように練習した。
1
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その他コンサル
建設技術研究所
27年卒
総合職(技術部門)
公開日:2026/06/22
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【研究テーマ:40字以下】不織布特性がキャピラリーバリアの性能に及ぼす影響の検討 【研究内容:300字以下】近年、盛土や堤防といった傾斜土層地盤において、集中豪雨に伴う降雨災害が増加している。そこで本研究では経済的かつ効率的な斜面防災の実現を目的として、◯◯の性能向上に関する研究を行っている。研究内容としては、通常の◯◯は...
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船井総合研究所
28年卒
経営コンサルタント職
公開日:2026/06/22
28年卒
船井総研グループ合同説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】船井総研グループについて、オフィスツアー、グループ会社の説明。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前は、安定した事業基盤を持つ企業というイメージを持っていました。また、業務については専門的な知識やスキルが求められるため難しい印象がありました。社員の方々については、真面目で堅実な方が...
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その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/22
28年卒
船井総研グループ合同イベント
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】船井総研ホールディングスの会社概要説明 オフィスツアー 各社の会社説明 パネルディスカッション 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】中小企業特化のコンサルティングというざっくりしたイメージしかなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】各社専門領域を武器として、顧客に伴...
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船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/22
28年卒
オープンカンパニー
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】オフィスツアー、グループ会社の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】しっかりしているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】自由なイメージ 【このイベントを通しての感想】グループ会社のイメージがつかなかったが、多くの種類を知れて良かった。
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その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/22
28年卒
船井総研グループ合同オープン・カンパニー
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】1.船井総研グループ説明 2.募集各社の個別説明会 船井総合研究所、船井総研サプライチェーンコンサルティング、船井総研あがたFAS、船井総研ヒューマンキャピタルコンサルティング、アパレルウェブ、船井総研ホールディングス 3.各社合同パネルディスカッション 【説明会前の企業・業務・社員に対す...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
船井総研ホールディングス(船井総研グループ)
28年卒
営業事務職
公開日:2026/06/22
28年卒
船井総研本社イベント
/
説明会
慶應義塾大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】コンサルタントとは。 各グループ会社の事業内容。 船井総研の強み。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】中小企業をクライアントにしたコンサルタント 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】経営者と同じ視座で向き合い、成果が出るまで伴走する企業。 【このイベントを通しての感想】会社...
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その他コンサル
船井総合研究所
28年卒
経営コンサルタント職
公開日:2026/06/22
28年卒
合同説明会
/
説明会
同志社女子大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】会社の仕事内容や社員の方からのお話 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とてもかっちりとしているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】とても風通しがよく明るいイメージ 【このイベントを通しての感想】船井総研への理解が深まり、より働いている姿が想像できた。
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
PwC税理士法人
27年卒
アソシエイト
公開日:2026/06/19
NO IMAGE
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【1Day Jobへの参加を志望する動機を教えてください。(将来目指すプロフェッショナル像も含めてお書きください)】将来は、高度な専門性と異文化適応力を備え、企業のグローバル展開を国際税務の観点から戦略的に支えるプロフェッショナルを目指しています。大学では◯◯を専攻し、◯◯の〇〇でのマネージャー経験を通じて、国境を越えた組...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
進研アド
27年卒
総合職
公開日:2026/06/19
NO IMAGE
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたにとって「働くこと」とは、どういうことですか?その考えに至った経験やエピソードも交えて、なるべく具体的に記述してください。(400字)】誰かの「ありがとう」を生み出すために責任を持って行動し、その言葉に誠実に応えることです。大学の◯◯サークルでは、年間約◯◯回の演奏会に向けて、私は外部出演者の方々との日程調整や音源...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
富士フイルムビジネスエキスパート
27年卒
総合職(事務系)
公開日:2026/06/19
27年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代の専攻内容についてご記入ください。(200字以内)】◯◯の分野を専攻し、◯◯解析や情報処理に関する基礎知識を体系的に学んできた。講義や実験では、◯◯の原理や信号処理手法に触れ、◯◯データの取得から解析に至るまでの過程について理解を深めた。さらに、◯◯をはじめとする情報システムの構造や機能、現場における情報管理やデ...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リブ・コンサルティング
27年卒
経営コンサルタント職
公開日:2026/06/19
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】もっとレベルの高いコンサルに内定したから 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】知らない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】早慶MARCH
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リブ・コンサルティング
27年卒
経営コンサルタント職
公開日:2026/06/19
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接開始 【質問内容】学生時代に力を入れた経験の深掘りに加え、「なぜコンサルなのか」「将来どのような価値を提供したいのか」といった価値観に関する質問が中心でした。回答の一貫性や論理性が強く問われると感じ、自分自身の原体験...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リブ・コンサルティング
27年卒
経営コンサルタント職
公開日:2026/06/19
内定
27年卒
3dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→インターン開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間あるが、それぞれやることが全く異なった。チームも毎回変更された。1日目はある企業の成長戦略を練るゲーム。2日目は家具屋の事業戦略立案を行う。3日目は林業関連の事業だった。参加学生はほとんど知らない分野で難しかった。 ...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
マネジメントソリューションズ
28年卒
コンサルタント
公開日:2026/06/19
28年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
東京大学大学院 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに入室し、学生が揃うまで待機。社員の方から説明を受けたのち自己紹介を行い、GDで使用する資料がリンクで配布され30分ほどワークに取り組んだ。その間社員の方はカメラマイクオフで聞いていた模様。ワークの発表後、全体に対するフィードバックがあり、選考結果はメールで伝えると言われ、退出。 ...
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
マネジメントソリューションズ
28年卒
コンサルタント
公開日:2026/06/19
28年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
東京大学大学院 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新型自動車発表の展示会を控える自動車メーカーのハードウェア部門とソフトウェア部門が、開発の進め方や進捗によって衝突し、このままでは発表に間に合わない。クライアントであるPMに対してどのような提案をするかy 【ワークの具体的な手順】詳細な資料がリンクで配られ、それを午前・午後...
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