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その他コンサルのES・体験談一覧

その他コンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したその他コンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
9654件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

国際航業

25年卒
総合職（技術職）
国際航業
内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR（400）】私は責任感が強く、プレッシャーの大きな場面で力を発揮することができる。この強みを最も活かすことができたと感じるのが、学祭に出店する模擬店の責任者を務めた経験である。その際出店できる店舗数が限られていたため、企画書を審査に通過させる必要があった。また、学祭用の予算が確保できない中で、支出を回収するため一...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

エスプールプラス

25年卒
正社員（企業向けコンサルティング営業、新規事業開発など）
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25年卒 meetup少人数セミナー / 説明会

立命館大学大学院 | 文系
【説明会の具体的な内容】グループ会社ごとに行っている少人数制の事業説明。 エスプールプラスの事業内容や業界全体についても説明していただき、必要に応じて質問するという双方向型の説明会だった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サイトなどを通じて、障がい者雇用ビジネスをしているということしか知らなかった。　【説明...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リブ・コンサルティング

26年卒
経営コンサルタント職
リブ・コンサルティング

26年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次の方とは違いましたが、とても優しく明るい雰囲気を作ってくれるところは変わらなかったです。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】1.学生時代頑張ったこと。詳しいエピソードも加えて。1人ずつ話した後に面接官から質問あり。 2.挫折した経験。...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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リブ・コンサルティング

26年卒
経営コンサルタント職
リブ・コンサルティング

26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】とても優しくフレンドリーでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】1.自分の強みとそれを証明する具体的なエピソードを一つ取り上げて 2.就活の軸、複数挙げてもいいが1つをピックし詳しく話す。 それぞれ、面接官の方から質問が1問ありました。...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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リブ・コンサルティング

26年卒
経営コンサルタント職
リブ・コンサルティング

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、数学など　【各科目の問題数と制限時間】細かく覚えてまいませんが、数学系のが少し長かった印象　【対策方法】数学基礎はある程度入ってないときついと思います。
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リブ・コンサルティング

26年卒
経営コンサルタント職
リブ・コンサルティング

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】経営者側になって会社の利益を追求していく経営戦略ゲーム ある企業の業績を改善していくケース チームは会社側がランダムに決めてくれて、そのチームで活動する。初日と2.3日目でチームは違う。2.3日目は1日のケースの成果をプレゼンテーションで発表　【ワークの具体的な手順...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

マネジメントソリューションズ

25年卒
コンサルタント
マネジメントソリューションズ

25年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社志望理由、特技、アピールポイントなど（※200字程度）】私の強みは、「課題解決力」である。大学3年間、個別指導塾のアルバイトをしており、生徒が抱えている複雑な課題に対して疑問点を洗い出し、相手の表情を見ながらニーズを満たせる効果的な解決策を出すことに努めてきた。コミュニケーションを図りながら時間をかけて問題を解決する...
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船井総合研究所

25年卒
経営コンサルタント職
船井総合研究所

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある病院の課題解決方法を策定せよというもの。 提示された情報を基に、ワークで解決策を考案した。 1日目　　対面　企業説明、ワーク説明、作業 2日目　　オンライン（各班でワーク） 3日目　　発表、フィードバック、質疑応答と座談会　　【ワークの具体的な手順】与えれら...
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ID&Eホールディングス

25年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス
内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】建設コンサルタント業界の中ではより行きたいと思った会社に内定をもらえたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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ID&Eホールディングス

25年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス
内定

25年卒 二次面接（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部、執行役員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事部担当者と交通費の精算を行った後、面接室前まで移動。 人事部の方の合図が出たあと、入室し、面接開始。 終了後は最初の人事部担当者と今後について話をし、終了。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・インタ...
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ID&Eホールディングス

25年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス
内定

25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望する分野の部長、年次の高い技術者2名、人事担当者　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、人事部の方と接続確認をして、人事部の方は退出され、一旦待機。 その後面接官が入室して、面接開始。 終了後は、自分から退出して終了。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生...
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ID&Eホールディングス

25年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス
内定

25年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】小論文（自身が希望する分野に関するテーマの問題）　【各科目の問題数と制限時間】50分で与えられたテーマについて自身の考えを述べる形だった。　【対策方法】特になし。
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ID&Eホールディングス

25年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス
内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語問題、非言語問題、英語問題、性格適性検査　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】普段からSPI等の練習をしていれば問題ない。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本
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ID&Eホールディングス

25年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス
内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。（300字以上700文字以下）】私は大学4年間を通して行ってきた◯◯とそのマネジメント活動に力を入れて取り組み、「粘り強い取り組みを通して多くの人を巻き込む力」、「多角的な視点から把握する力」を学びました。当初、◯◯は◯◯とも言える場所に立地するにも関わらず、芝生がある...
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パシフィックコンサルタンツ

25年卒
総合職（営業部門）
パシフィックコンサルタンツ
内定

25年卒 内定 / 本選考

九州大学大学院 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】同業他社の技術職の内定ももらい、悩んだ末に辞退した。特に企業のマイナスな点はない。　【採用人数・倍率】しらない　【内定者の採用大学・学歴】しらない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】しらない
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パシフィックコンサルタンツ

25年卒
総合職（営業部門）
パシフィックコンサルタンツ
内定

25年卒 二次面接 / 本選考

九州大学大学院 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、役員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後人事の方が待機している待合室に行き、交通費のやり取りをする。その後、面接時間まで人事の方と雑談。ここに関しては、希望を聞いてもらえて時間の使い方を決めることができる。その後面接室に行く。面接後は待合室に荷物を置いている...
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パシフィックコンサルタンツ

25年卒
総合職（営業部門）
パシフィックコンサルタンツ
内定

25年卒 筆記試験 / 本選考

九州大学大学院 | 文系
【試験科目】具体的な内容の公開は避けるが、調べれば出題されるものはわかる。 その場で書くことができるものなので、対策は必要ない。　【対策方法】特になし
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パシフィックコンサルタンツ

25年卒
総合職（営業部門）
パシフィックコンサルタンツ
内定

25年卒 一次面接 / 本選考

九州大学大学院 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長、室長、その他　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後受付で面接に来た旨を伝え、人事の方と交通費の話をした後に待合場で待機。その後面接をし、退室後は自由に会社を出てよい。　【質問内容】論文内容や志望理由はESで書いていたので、書いてあるものを1から説明することはな...
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パシフィックコンサルタンツ

25年卒
総合職（営業部門）
パシフィックコンサルタンツ
内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

九州大学大学院 | 文系
【試験科目】SCOAだろう。 ワンキャリの先輩方の通り。　【対策方法】対策本を使ったが購入しなくてもできる気がする。
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パシフィックコンサルタンツ

25年卒
総合職（営業部門）
パシフィックコンサルタンツ
内定

25年卒 エントリーシート / 本選考

九州大学大学院 | 文系
【専門】大学院では文化人類学を専攻しています。その中で私は「ネパールの農村部で行われた道路舗装が人々にどのような影響を与えるのか」というテーマの下、現地の車両に注目しながら人々の生活について研究しています。昨年の8月から約2か月間調査としてネパールの農村部で村人と生活を共にしながら、村人の道路の利用の仕方を観察したり、道路...
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コーチ・エィ

25年卒
総合職（コーチ/リサーチャー/その他）
コーチ・エィ

25年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義とグループワークを繰り返す形式であった。 講義では、コーチングとは何か・コーチングを行うことによって企業に与えることができる良い影響についてだった。 グループワークでは、電動キックボードの普及についてという社会問題から、このグループで事業を行うとしたらどのような事業...
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コーチ・エィ

25年卒
総合職（コーチ/リサーチャー/その他）
コーチ・エィ

25年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社の社員。20代ぐらいだった　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。　【質問内容】・自己紹介 ・なぜコーチングに興味をもったのか ・これまでリーダーシップを発揮した経験 ・学生同士で自己紹介をし、それについて質問する時間があった。 ・逆質問。1人...
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TMI総合法律事務所

25年卒
スタッフ職
TMI総合法律事務所
内定

25年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】競合他社のほうが魅力的にうつったため。　【採用人数・倍率】わかりません。　【内定者の採用大学・学歴】わかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません。
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TMI総合法律事務所

25年卒
スタッフ職
TMI総合法律事務所
内定

25年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】個人によります。　【対策方法】SPIの青本
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TMI総合法律事務所

25年卒
スタッフ職
TMI総合法律事務所
内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】秘書、弁護士2人、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】別室に案内されたあと、時間になったら面接室へ移動　【質問内容】・アルバイトをえらんだ理由 ・なぜ始めたのか ・周りからどういう人だと言われることがおおいか ・就活状況 ・なかでもTMIの理由 ・五大法律事務所そ...
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    ワンキャリ編集部

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    「面接対策、どうすればいい？」と悩んでいませんか？ 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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