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その他コンサルのES・体験談一覧

その他コンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したその他コンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
9625件 のES・体験談
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
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内定

26年卒 役員二次面接 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1回目の役員面接とは別の役員。　【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetで待機。面接終了後退室。　【質問内容】質問：自己紹介、志望動機、学生時代に頑張ったこと 回答：志望動機では、会社に入って成し遂げたいことと、自身が成長したいことの2軸を踏まえて話しました。...
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
リンクアンドモチベーション
内定

26年卒 内定 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の雰囲気が合っていると感じたため。様々な職種・年代の方とお話していく中で、どの方と話しても自分に合っていると感じました。入社してどの部署に配属されたとしても大丈夫だという安心感がありました。また、その社員の方に囲まれながら自分が成長できる機会が十分に整っていると感じたので、承諾しました。　【内定...
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で15分ほど待機した後、面接会場へ行き、終わり次第控え室に戻って解散。　【質問内容】質問：自己紹介、大学の研究内容、学生時代に頑張ったこと、家族について 回答：履歴書を見ながら、雑談ペースで話が進んでいく形でした。志望理由はちゃん...
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26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
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内定

26年卒 役員面接 / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】google meetに入って待機。面接終了後退室。　【質問内容】質問：志望理由、学生時代に頑張ったこと 回答：志望理由は、自分の原点となる部分と会社の事業内容を絡めながら説明しました。学生時代に頑張ったことでは、バイト先での経験を、挫...
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26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

東京工業大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【対策方法】ネットで似たような問題の解き方を調べて対策した。他の企業で何度か実戦経験を積んだ。
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26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大阪大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の人生のビジョンとのマッチ度が高かったから　【内定後の課題の有無】とくにない　【内定後の拘束】就職活動を終えることを求められた　【内定後の研修など】希望者には内定者インターンなどはあり　【採用人数・倍率】70人　【内定者の採用大学・学歴】MARCH、旧帝があたりがメイン　【自分以外の内定者の属性...
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
リンクアンドモチベーション
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大阪大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】入室して待機 ↓ 自己紹介 ↓ 面接 ↓ 逆質問　【質問内容】■質問 リンクアンドモチベーションにで実現したいことは何か？どんな人生を歩んできたか？志望動機は何か？ ■回答 自分の人生について様々な質問をされ、人物像...
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
リンクアンドモチベーション
内定

26年卒 面接 / 本選考

大阪大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室 ↓ 自己紹介 ↓ 面接×2 ↓ 逆質問　【質問内容】■質問 学生時代に力を入れたことは何か？リンクアンドモチベーションにで実現したいことは何か？ ■回答 大学のサークルの新歓での失敗と成功エピソード...
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
リンクアンドモチベーション
内定

26年卒 個人面接 / 本選考

大阪大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室 ↓ 自己紹介 ↓ 面接 ↓ 逆質問　【質問内容】■質問 学生時代に力を入れたことは何か？この質問を深ぼられた。 ■回答 大学のサークルの新歓での失敗と成功エピソードを話した。その際に、周りを巻き込...
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リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職（コンサルタント、ITエンジニア）
リンクアンドモチベーション
内定

26年卒 2Dayインターン　Spiral / 本選考

大阪大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom入室 ↓ 企業説明＋インターン内容説明 ↓ ワーク開始 ↓ 中間FB3回 ↓ 発表 ↓ 最終FB ↓ 社員座談会 ↓ アンケート　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に提供されるのは、サーベイの結果です。この結果をもとに、組織が抱える課題を...
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メディクルード

27年卒
総合職
メディクルード

27年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの集合でした。　【GDのテーマ・お題】医療・介護・教育からテーマを選んで議論を行う、社会課題解決型のテーマでしたが、課題の特定だけで施策提案までは行わなくてよい　【GDの手順】説明会として、メディクルードのMVVや事業内容の説明 ↓ お題テーマの発表・グループ分け・アイスブ...
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メディクルード

27年卒
総合職
メディクルード

27年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社会課題解決型のワークが2つで、メディクルードが提供する事業のWHO/WHAT/HOWに関連したものでした。1つ目は一般的なグループディスカッションでしたが、2つ目のワークでは資料がワーク開始時と中盤の2回に分かれて配布され、変則的で難易度の高いワークを味わえました。　【ワ...
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パシフィックコンサルタンツ

26年卒
総合職（技術部門）
パシフィックコンサルタンツ

26年卒 オンライン説明会 / 説明会

福島大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】職種・部門ごとの特徴を聞きたいブレークアウトルームに分かれて3部構成で話を聞いた。若手の社員の方とベテラン社員の方がそれぞれいて、話を聞いた後に質問ができるものだった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とても明るくフレンドリーな社員の方が多く、質問がしやすかった。　【説明会後の企業・業...
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マネジメントソリューションズ

26年卒
コンサルタント
マネジメントソリューションズ

26年卒 会社説明会 / 説明会

中央大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業説明、会社説明、質問　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前に何度か接点があり、温かい人が多いと感じた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変わらない。物腰柔らかで人が良いと思う。　【このイベントを通しての感想】1dayインターンでも企業説明があるため、そちらと内容は...
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マネジメントソリューションズ

27年卒
コンサルタント
マネジメントソリューションズ

27年卒 インターン説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社説明とGD時の注意事項について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】企業名を聞いたことがなかったため、事業内容等が不透明だった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会を担当された社員の方の雰囲気がよかった。さらにインターン選考のGD参加を強制する雰囲気もなく、よかった。...
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パシフィックコンサルタンツ

26年卒
総合職（技術部門）
パシフィックコンサルタンツ

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に進行している案件をテーマをいただき、まず同一部署に配属された3人で様々な観点から対象地の現状調査を行い、報告書形式でまとめて簡単に発表する。その次に、現状調査を踏まえて、個人で課題の把握・将来像の提案を行い、パワポ形式で発表する(10分程度）。パワポが最終成果物となる...
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パシフィックコンサルタンツ

26年卒
総合職（技術部門）
パシフィックコンサルタンツ
インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【当社を志望した理由及び分野（＝都市・交通計画分野）の希望理由をご入力ください。（400文字以内）】建設コンサルタントとして、交通と連携した面的な開発の実現に向けた課題解決能力を得るためだ。中学時代、学校の最寄り駅の高架化を契機に、街の長年の課題であった鉄道による分断が解消され、街全体の人流が改善した様子に感銘を受けた。こ...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】自分の納得のいく給与面ではなかった。業務内容/企業の雰囲気がマッチしないと感じたため。　【採用人数・倍率】詳細は覚えていない。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会はあまり見なかったが、プログラミング経験もある方...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プリンシパル　【会場到着から選考終了までの流れ】本来は企業オフィスだが、私の住居と今後の案内の都合上オンラインで実施 指定されたURLのZoomから入室→面接・逆質問　【質問内容】こちらへの質問は少なく、貴社の業界内の立ち位置・提供価値についての説明してくださる。最終前までの...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社でDXコンサルの部長クラスの現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたZoomURLから入室→自己紹介（5分）→面接（25分）→逆質問（30分）　【質問内容】・どんな研究をしているのか ・どんな言語を扱えるのか ・なぜ広告代理店で働いたのか、どんな経験を...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】DXコンサルの現場マネージャーの社員様　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたZoomURLから入室→自己紹介→面接→質疑応答　【質問内容】・一次面接で答えた過去の経験の内容を引き継がれて、気になった点を質問してきた。 ・なぜコンサル業界を目指しているのか ・その軸だ...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】案内されたZoomのURLから接続→面接→質疑応答　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと媚態しての深堀り ・チームで取り組んだ経験（学生時代に力を入れたことが個人の取り組みだったため、聞かれた） ・パーソナリティ系の質問 　強み・...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語（SPI）＋簡単な計数テスト　【対策方法】史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集を何週もした。また、他の企業で練習した慣れておくと良い。計数テストは初めて見た形式なので、対策のしようがないが、全く難しくない。
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【弊社採用イベントへの参加や弊社社員との個別面談をふまえた志望理由をお答えください】顧客に信頼され、変革の成功まで導くコンサルタントになりたく、志望する。SNSで大学受験における◯◯に役立つ情報を発信し、フォロワー数増加に注力した経験がある。受験生の悩みを分析して役立つモノを企画制作する面白さと、相談を受けた学生から喜びの...
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リヴァンプ

26年卒
エンジニア・ITコンサルタント職
リヴァンプ
内定

26年卒 企業説明会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】企業説明、新卒社員のプロジェクトやキャリア事例の紹介、質疑応答　【注意した点・感想】学生側の参加する人数が少ないので、画面オンで好印象を与えるために、リアクションをオーバーに表現した。また、社員様に対して積極的に質問し、他のコンサルティングファームとの違いを意識して企業理解を深めて志望動機に活かすことに徹した。
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    ワンキャリ編集部

    志望動機【例文17選】ES・履歴書での書き方と職種・業界別の実例

    こんにちは、ワンキャリ編集部です。就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エント...
  • 2025/10/24
    ワンキャリ編集部

    ESの書き方＆例文集｜エントリーシートの基礎から質問別／業界別の回答例まで完全対策

    今回の記事では、エントリーシート（ES）の書き方を網羅的にご紹介します。ESをこれから初めて書くという方やESを通過するコツを知りたい方は、ぜひ参考にしてみてください。 また、ワンキャリアでは、...
  • 2025/06/11
    ワンキャリ編集部

    【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例

    「面接対策、どうすればいい？」と悩んでいませんか？ 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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