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その他コンサルのES・体験談一覧

その他コンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験したその他コンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
9646件 のES・体験談
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】分からない。 【対策方法】TG-WEBやSPI、CAB・GABの対策を行っていたため、企業オリジナルの対策は特にはしていない。SPIの対策で十分。 【参考にした書籍・WEBサイト】Webテスト完全対策シリーズ
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 二次面接(説明会参加で一次免除) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、受付に名前を伝えロビーのソファーにて待機。時間になり次第案内があり、担当面接官の居る部屋に案内され面接スタート。 【質問内容】【質問】 ・大学・学部を選んだ理由は? 大学時代に力を入れたことは何か? 【回答】 ・...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

ストライク

26年卒
M&Aコンサルタント
ストライク

内定

26年卒 企業説明会(ビズリーチ・キャンパス経由) / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】M&Aとは、M&A業界全体の動向、会社概要、選考フロー説明 【注意した点・感想】後半30分が質問の時間として当てられたため、積極的に気になることを質問した。M&A仲介は馴染みのない仕事の人が多いと思うので、質問が出て来て当たり前だと思う。また、社長が説明会に登壇するため、この場で分からないことを質問しておくことが後...
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船井総合研究所

26年卒
経営コンサルタント職
船井総合研究所

内定

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【経営コンサルティングという仕事に興味をもったきっかけを教えてください。】アルバイト先で、経営コンサルタントの仕事に触れたことが興味を持つきっかけとなった。私が働く飲食店は、売上が安定して高い。その背景には、経営コンサルタントによるターゲット層の明確化や、それに基づいた接客方針やメニュー開発といった具体的な施策がある。◯◯...
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マネジメントソリューションズ

26年卒
コンサルタント
マネジメントソリューションズ

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

東京都立大学 | 理系
【これまでで目標を定めて何かを達成した経験をおしえてください】高校3年生で理系に進路変更し、「第一志望校合格」という目標をかかげ理系受験したことだ。ここでは、強みである【挑戦を続ける不屈の精神】が活かされた。当時、生物学に興味があったが、得意科目だけで考え文系に進むことに決めていた。しかし、進路について考え直した結果、苦手...
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建設技術研究所

26年卒
総合職(技術部門)
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26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に最も力を入れて取り組んだことについて、そのプロセスと結果、そこから何を学んだかを具体的に記述してください。 (200文字以下)】サークルにおけるチーム作りに力を入れた経験を挙げる。 全国大会出場を目指していたが、メンバーが練習に対して受け身になり、一体感が失われていた。各々の役割への自信のなさが原因と考えた...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【当社のインターンシップの志望動機を教えてください。また、インターンシップに参加して得たいものは何ですか。(400-800字以内)】貴社のインターンシップを希望した理由は、建設コンサルタントが社会インフラの保全にどのように貢献してるのか学びたいからである。私は昔、災害を経験した。◯◯の同級生の中には通学手段を失い、通学が困...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップでは、社員1名と学生5名での座談会を通じて、交流の場を設け、ざっくばらんに意見交換を行いました。また、グループワークでは、特定の課題について議論を深め、最終的にグループで発表を行い、フィードバックを受けることができました 【ワークの具体的な手順】グループワー...
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パシフィックコンサルタンツ

26年卒
総合職(技術部門)
パシフィックコンサルタンツ

インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【志望した理由および分野の希望理由をご入力ください。(400字以内)】地盤の調査・保全技術への理解を深めたいからだ。私は◯◯や◯◯機能を提供する◯◯や◯◯の研究を行っており、その中で、これらを健全に維持することで人々の安定した生活を支える仕事に強い関心を持つようになった。そのため、多数の技術者と高い専門知識を活かし、森林や...
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マネジメントソリューションズ

26年卒
コンサルタント
マネジメントソリューションズ

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに目標を設定して、何かを達成した経験を教えてください。】私の強みは「目標達成への圧倒的なコミット力」です。この強みが発揮された経験として、陸上競技部での活動で、全国大会入賞という目標を設定し、実現したことがあります。大学入学時に全国ランキング○位という現実を前に全国入賞を目標に掲げました。しかし、部には指導者がお...
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ビーウィズ

26年卒
総合職(全部門共通)
ビーウィズ

26年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、柔軟性と寄り添う力です。 この強みを発揮したのは、飲食店アルバイトでの経験です。 特に意識したのは、「お客様にとって最適なサービスを提供すること」です。状況に応じて声をかけたり、求められる前に先回りするなど、一人ひとりのニーズに寄り添うことを心がけました。その結果、仕事や自分自身にも余裕が生まれ...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の他の企業から内々定を頂いたため、その企業に決めました。しかし、転勤が多く、3年おきに勤務地が変わる点が少し気になりました。この点が最終的に選択を決める要因の一つとなりましたが、全体的にキャリアや成長機会に魅力を感じてその企業を選ぶことにしました。 【採用人数・倍率】例年120人くらい 【内...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、交通費を清算してから面接 【質問内容】自己紹介と志望動機をまとめて答えて 大学の成績は? 研究内容と課題、解決方法 得意科目とその理由を教えて? 海外には興味あるのか? 日常で大切にしていることは? 同業他社と...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部1人 第1-3志望分野の部長クラス2人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前にURLから入り、5分ほど人事部の方とアイスブレイクの時間があり、その後から面接開始 【質問内容】【人事の方からの質問】 ・ 自己紹介 ・ 志望動機 ・ 趣味について ・ 志望...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

内定

26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】論述試験 【各科目の問題数と制限時間】志望分野に関連する3つのトピックが提示され、その中から1つを選んで答えるという形式です。なお、2000字以内と書かれていますがそこまで書けなくても受かります。量よりも質や独自性を重視されていると思います。 【対策方法】事前に問題を予測し、文章の構成を考えておくことが大切です...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】非言語 【対策方法】問題形式に慣れることが重要なので、過去問や模擬テストを繰り返し解きました。また、時間制限のあるテストでは、限られた時間内で効率よく解答するための練習も行いました。自分の弱点を把握し、それに合わせて集中的に対策することも効果的でした。解答の正確性だけでなく、スピードや集中力を高めることも意識し...
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ID&Eホールディングス

26年卒
技術系総合職
ID&Eホールディングス

内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代力を入れて取り組んだことを記述してください。(-700文字以内)】私が学生時代に最も力を入れたのは、アルバイト先の個別指導塾での指導業務を通じた「課題解決能力」を養うことです。塾では講師ごとに指導方法が異なるため、生徒の満足度が低下しているという課題がありました。この問題の背景には、指導方法の統一がなされていない...
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レイスグループ

26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
レイスグループ

26年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代 【会場到着から選考終了までの流れ】あいさつ→面接→結果通知について 【質問内容】・就活の軸 ・見ている業界 ・他社でいいと思った企業名と理由 ・今の大学の受験方法 ・今の大学の志望度 ・受験勉強はどのくらいの期間したか ・人生の中で挫折経験 ・挫折は解消さ...
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レイスグループ

26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
レイスグループ

26年卒 3次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代の方 【会場到着から選考終了までの流れ】あいさつ→面接→選考結果とフィードバック→今後の流れ 【質問内容】・学生時代最も力を入れたことはなんですか。 ・ガクチカの深掘り ・この会社を志望した理由はなんですか。 ・志望動機の深掘り ・今後のキャリアプランについてと将...
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レイスグループ

26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
レイスグループ

26年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介→GD1→GD2→企業説明 【GDのテーマ・お題】1.業務第2位のメーカーに対しWebを上手く活用する方法を提案する 2.経営者目線で、実家暮らしの人と一人暮らしの人で成果・給与・手当をどう割り振るか。 【GDの手順】自己紹介→1のテーマ発表→1の議論10分間→発表1分間 →2...
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レイスグループ

26年卒
コンサルティング営業職(全国型・地域限定型)
レイスグループ

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で12問30分間 性格で10数分 【対策方法】どれも簡単な問題ばかりだった。特に事前の対策は必要ないと思う。
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富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒
総合職(事務系)
富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、役員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→若手人事社員が様子を見に来る→会場へ案内される→終了後退室&帰宅 【質問内容】自己紹介 趣味について なぜ現在の学部・専攻に進んだ? そこからなぜうちに興味を持った? なぜ研究職ではないのか、うちの研究部門は見てい...
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富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒
総合職(事務系)
富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1名は書記役の若手人事、2名は人事中堅社員と人事部長?クラスの偉い人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→若手人事社員が様子を見に来る→会場へ案内される→終了後退室&帰宅 【質問内容】なぜ現在の専攻の道に進んだのか なぜ専門性を活かしたところではなく、このような事業に携わ...
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富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒
総合職(事務系)
富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員(人事以外)の中堅社員2名(男女) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→若手人事が様子を見に来る→時間になったら面接室へ→退出&帰宅 【質問内容】自己紹介 大学で学んでいる事 なぜその専攻 働くうえで大切にしたいこと→深掘り 学生生活で挑戦したことと、そこか...
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富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒
総合職(事務系)
富士フイルムビジネスエキスパート

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】TG-web 【対策方法】SPIや玉手箱の対策をしていればほとんど問題はなかった。多面体の知識などを求められるためそこの知識は知っておいた方が良い。
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    ワンキャリ編集部

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    こんにちは、ワンキャリ編集部です。就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エント...
  • 2025/10/24
    ワンキャリ編集部

    ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策

    今回の記事では、エントリーシート(ES)の書き方を網羅的にご紹介します。ESをこれから初めて書くという方やESを通過するコツを知りたい方は、ぜひ参考にしてみてください。 また、ワンキャリアでは、...
  • 2025/06/11
    ワンキャリ編集部

    【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例

    「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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