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NTT東日本のES(エントリーシート)・体験談一覧

NTT東日本の就活のES・体験談の一覧です。NTT東日本の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
1279件 のES・体験談
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問内容】OG訪問であったが、疑問について解消するよりかは、面接の練習をしてもらった。 自身が将来この企業でやりたいこと・成し遂げたいことについて聞いてもらい、そのフィードバックをもらった。 そのほかの質問は特にしていない。 【注意した点・感想】注意した点 自身が将来この企業でやりたいこと・成し遂げたいことについて...
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 座談会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】10年目社員との座談会 【注意した点・感想】注意した点 表面の部分だけでなく、長年働いたからこそ答えられるような質問を事前に用意しておいた。 感想 インターネットからではわからないような情報をたくさん聞くことができ、業務の理解と志望度向上につながった。
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続したら始まる 【GDのテーマ・お題】あるお店の売り上げを回復させるために雇うべき人を3人選ぶ 【GDの手順】まず初めに、現状売り上げが低迷する原因となっている課題を見つけるため状況把握と、各個人がどのような人物であるのか確認する。 その後、課題を解決するためにどのよ...
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】デザイン思考テスト 【各科目の問題数と制限時間】創造セッション40分 評価セッション35分 【対策方法】特になし
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取り組みは何ですか?】大学で、若年層を対象に「◯◯」ことを目的に魅力発信を行ったことだ。自身の強みを活かすだけでなく、新たなことにも挑戦し、唯一無二の活動を創り上げることが出来た。 【上記取り組みにおいて、自身の主体的な行動や、工夫・苦労などについて教えてください...
28人の方が「参考になった」と言っています。
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【強みを具体的な体験や取り組みをふまえて】物事を客観的にかつグループのメンバーとは別の視点からとらえることができます。ゼミである◯◯発表会に向けてグループワークをしている際に、議論や検討が行き詰まることがありました。そのような時にそれまでとは異なる側面・視点から物事を見て新しいアプローチの仕方を提案するようにしています。自...
41人の方が「参考になった」と言っています。
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】非常に年配で50代ほどの印象 全く笑みを浮かべず、終始緊張してしまった。 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に4〜5人ほど、同じ時間帯に面接を受ける就活生と同じルームで人事の方を含めてアイスブレイク。(20〜30分ほど) ここで、緊張をほぐしてから挑むと良い →面...
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】媒体:zoom GD1時間を行ってから座談会1.5時間ほど 【GDのテーマ・お題】架空の企業の周年記念の企画を複数の候補から決定する (架空の企業に関しての設定を全体で読み合わせてから、スタート) 【GDの手順】お題発表 →課題設定の文書公開 →客員読み合わせ →GD(30〜40...
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取り組みは何ですか?(100文字以下)】◯◯の◯◯競技者を対象に◯年ぶりの大会を開催した経験だ。前年度はコロナ禍で実施できず、会員の参加意欲の減衰も相まって◯◯年以上の歴史を持つ大会が失われる危機にあったことから挑戦した。 【上記取り組みにおいて、自身の主体的な行...
17人の方が「参考になった」と言っています。
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文系
【NTT東日本というフィールドで、何を実現したいですか?(200文字以下)】「誰もが、ワクワクするスマート社会」の創造に貢献したい。あらゆる社会機能を通信の技術でつなぎ、すべての生活者がやりたいことをできる社会をつくりたい。今の社会は、高齢者や子ども、体の不自由な人などの社会的弱者を取り残していると感じる。貴社は、高いIC...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】とにかく人がいい。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】内定後はすべての選考を辞退するように言われた。 【内定後の研修など】なし 【採用人数・倍率】200くらい? 【内定者の採用大学・学歴】マーチ早慶などなど 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】肩書き不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで人事の方がアイスブレイクしてくださる。その後ブレイクアウトルームで面接後、再度集合し軽く今後について案内されてから解散。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと、詳細、その理由、 入社後にやりたいこと、その...
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NTT東日本

23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【大学時代において、「これだけは誰にも負けない」と自負できる取り組みは何ですか?(100文字以下)】所属する◯◯部が参加する、◯◯の大会運営幹事として、◯◯という新たな取り組みに挑戦したことだ。結果、無観客開催にも関わらず、多くの参加者を集め大会を成功に導いた。 【上記取り組みにおいて、ご自身の主体的な行動や、工夫・苦労な...
20人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
事務系総合職 ※総合職へ統合
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内定

23年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【GDのテーマ・お題】病院が新しいプロジェクトを始めるときにどんな人物を採用するか。 【GDの手順】10分間の個人ワークのあと、40分間のディスカッションを行った。発表は3分で、40分間のディスカッションの時間内に発表を行う。 手順としてはいつも通りだが、プロジェクトメンバー...
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
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23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】案内メールのURLからZoomに入り、グループディスカッションを行った。 【GDのテーマ・お題】NTT東日本での新規事業を考えなさい。 【GDの手順】面接官から課題の説明や進行方法の説明を受けてから、グループディスカッションに入る。 簡単に自己紹介を行った後、事業を企画する分野を決めた。...
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NTT東日本

23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 ビデオ選考 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】相手のいない動画面接であったため、特になし。 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で、マイページのリンクからアプリを起動してビデオ選考を行った。 【質問内容】質問は1問で、自身の強みと弱みについて。約1分程度でまとめて話す。元々撮影していた動画を提出も可能。元々撮影していなく...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様の問題数と制限時間 【対策方法】自分は特にしていませんが、心配なら玉手箱対策用の参考書が良いと思います。
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
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インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【ご自身の長所について、そう思う具体的な経験や取組を踏まえて教えてください。 ※具体的な経験は、学業・研究や課外活動等、どのような内容でも結構です。(400字以内)】課題解決能力が強みである。ホテルでのアルバイトの際、社員に新たなサービスを提案して、減少傾向にあった売り上げ向上に貢献した。ホテルの売り上げが10%ほど減少し...
9人の方が「参考になった」と言っています。
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】地域活性化に向け、ある地域の通信ネットワークを構築することが課題。NTT東日本のネットワークエンジニアの立場にたって、有線のネットワークを構築する。配布資料を読み込み、地域の人数等の情報を調べつつ、地域の方や業務委託先に扮した社員の方にヒアリングを行い、企画を練っていく。最...
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLにアクセス 【GDのテーマ・お題】・どのNTT東日本の子会社((1)eスポーツ、(2)スマートアグリ、(3)芸術文化)に出向するか ・そこでどんな新規事業をやるか ・個人の強み弱みを共有し役職(経営責任者、財務責任者、技術責任者、技術担当者、営業責任者、営業担当者)を決...
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
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23年卒 ビデオ面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ビデオ面接なので面接官なし 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】・自己PRをお願いします(1分程度)※自身の強み弱みを盛り込んでください。 質問は上記の1つのみである。何回でも撮り直しができる。そのため、事前に原稿を書いてスラスラ言えるようになるまで練...
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】計数理解、言語理解、性格 【各科目の問題数と制限時間】計数理解→表の空欄予測20分20問 言語理解→論理的理解15分32問 性格→20分68問 【対策方法】他社で慣れる
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【ネットワークプランニングコース】 1日目、3〜5日目→ある地域のスポーツ祭典後の開発のコンセプト設計、光回線の需要を見込み、ケーブルを引くルートを選定、コスト・工期算出 2日目→zoom上で施設見学 最終日に発表あり(発表10分、質疑10分) 【ワークの具体的な手順...
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23年卒
技術系総合職 ※総合職へ統合
NTT東日本

インターン選考通過

23年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【ご自身の長所について、そう思う具体的な経験や取組を踏まえて教えてください。 ※具体的な経験は、学業・研究や課外活動等、どのような内容でも結構です。(400字以内)】私の長所は粘り強く努力できる所です。私はコンテストに出場する部の代表バンドのメンバーとなり、皆で目標を全国20位以内と定め、練習に励んでいました。しかし、私は...
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23年卒
総合職
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23年卒 インターンシップ / 本選考

北海道大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後グループワークを行って終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の自治体に対して学校のICT化を提案 ある市町村が合併するに伴い、いくつかの学校も合併することになった。そこで、市の取り組みの一つとして、学校のICT化を進めたい。 ICT化にあたって、コンセプトと...
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    ワンキャリ編集部

    ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策

    今回の記事では、エントリーシート(ES)の書き方を網羅的にご紹介します。ESをこれから初めて書くという方やESを通過するコツを知りたい方は、ぜひ参考にしてみてください。 また、ワンキャリアでは、...
  • 2026/01/30
    ワンキャリ編集部

    【面接で聞かれること】新卒就活で頻出の質問集一覧と内定者の回答例

    「面接対策、どうすればいい?」と悩んでいませんか? 就活の面接は、合否を左右する重要なステップ。しかし、「どんな質問が出るのか分からない」「入退室のマナーに自信がない」と不安を感じる方も多いでし...

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