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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産レジデンシャルサービス
23年卒
ゼネラリスト(総合)職
公開日:2022/06/20
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に力を入れて取り組んだ学業(300文字以内)】◯◯ゼミで◯◯の◯◯への取材に注力しました。3年次の集大成である共同論文の執筆には現地取材で得られる生の情報を盛り込むことが必須でした。しかし、コロナ禍で学部長から宿泊を伴う現地取材の許可が下りませんでした。そこで私は、感染症拡大状況に鑑みてzoomを用いたオンライン...
7
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
住友不動産建物サービス
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【趣味・特技を記入してください。 50文字以下 】趣味は友人との旅行です。友人の要望や好みに合わせた旅行プランを緻密に立てるのが得意です。 【あなたが学生時代に注力したことについて教えてください。また、そこから得たものをあなたの自己PRを交えて教えてください。400文字以下 】個別塾のアルバイトで講師研修を改善し、生...
3
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急不動産
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【あなたの就職活動の軸を選択してください。優先順に3つまで選択可能です。(選択式)】優先度1:若いうちから活躍できる 優先度2:社会貢献度 優先度3:社員の魅力 【あなたが当社に入社し、実現したいことを教えてください(100字以内)】街づくりを通して人々の幸せに貢献したい。◯◯でのインターンで私が培ってきた「信頼関係構...
27
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTTアーバンバリューサポート(旧:エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他業界の方が自身のやりたいことに合っていると感じたため。 【採用人数・倍率】辞退したので不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTTアーバンバリューサポート(旧:エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員社員の方3名 人事社員1名(今までと同じ方) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機 担当の人事の方に面接前に他社志望状況を聞かれ、終了後は面接の感想を聞かれ今後の案内をされる 終了後はそのまま退室 当日中にアンケート提出(伝えきれなかったこ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTTアーバンバリューサポート(旧:エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員2名(年次高め) 人事社員1名(一次と同じ社員の方) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機 担当の人事の方に面接前に他社志望状況を聞かれ、終了後は面接の感想を聞かれ今後の案内をされる 終了後はそのまま退室 当日中にアンケート提出(伝えき...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTTアーバンバリューサポート(旧:エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員1人+人事社員1人 (年次は高め) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機 担当の人事の方に面接前に他社志望状況を聞かれ、終了後は面接の感想を聞かれ今後の案内をされる 終了後はそのまま退室 当日中にアンケート提出(伝えきれなかったことを伝...
3
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTTアーバンバリューサポート(旧:エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語(25分)、計数(35分)、性格(20分) 【対策方法】よくある玉手箱なので、問題集などにとりくめば十分だと思います。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
NTTアーバンバリューサポート(旧:エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【これまでを振り返り、学業・部活など最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。(400文字以下)】◯◯のグループ活動で、グループ内の仕事量の差を自発的に解消したこと【状況】■ゼミナールの◯人チームで◯◯大会に出場■週に◯回メンバーが集まって準備を進めていたが、メンバーの出席率・仕事量に差が生じ、毎回出席していたメ...
43
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
S-FIT
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
NO IMAGE
内定
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【アルバイトをしている方は何のアルバイトをしているか、していない場合は何故していないかを教えてください。*】◯◯のホールスタッフ 【アルバイト以外で自身が長く続けてきた活動、および続けてきた理由を教えてください。*】幼稚園年長から高校1年までの約10年間◯◯をやっていた。 中学2年に上がる時に勉強との両立などを考え、1度...
9
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所プロパティマネジメント
23年卒
営業管理系総合職
公開日:2022/06/20
NO IMAGE
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高めの社員の方(おそらく役員)) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会場に案内され、終了後はそのまま帰宅 【質問内容】自己紹介、志望動機(なぜプロパティマネジメントなのか、なぜ当社なのか)、どういう働き方をしたいか(やりたい業務、携わりたい管理物件)、自己PR...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所プロパティマネジメント
23年卒
営業管理系総合職
公開日:2022/06/20
NO IMAGE
23年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明(一次よりは年次高めだったと思います) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会場に案内され、終了後はそのまま帰宅 【質問内容】自己紹介、学チカ(なぜそのような行動をとったか、苦労したことはあるかなど)、業界の志望動機、三菱地所PMの志望動機、入社後やってみたい業務・携わ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所プロパティマネジメント
23年卒
営業管理系総合職
公開日:2022/06/20
NO IMAGE
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため画面前で待機、終了後はそのまま退室 【質問内容】自己紹介、学チカ(ゼミの選択理由、グループでの立ち位置についてなど)、アルバイトについて(アルバイトで大変だったこと、学んだことなど)、プロパティマネジメント業界の志望動機、...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所プロパティマネジメント
23年卒
営業管理系総合職
公開日:2022/06/20
NO IMAGE
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱(言語25分、計数35分、性格20分) 【対策方法】問題集などに取り組めば十分だと思います。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所プロパティマネジメント
23年卒
営業管理系総合職
公開日:2022/06/20
NO IMAGE
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【ゼミ・研究室・学業で取り組んだ内容を入力してください。(100文字以下)】■◯◯が世界の◯◯の業績に与える影響をテーマに◯◯論文を執筆■◯人のチームで◯以上の論文やデータベースを用いて現状分析や定量分析を何度も繰り返し実施 【趣味・特技を入力してください。(50文字以下)】【趣味】旅行(旅館の女将さんと話すことが楽しみ)...
23
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
都市再生機構(UR都市機構)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIのテストです。 【対策方法】他のの企業のテストで練習。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
都市再生機構(UR都市機構)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】よし志望度の高い業界から内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】内定辞退のため不明 【内定者の採用大学・学歴】内定辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】内定辞退のため不明
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
都市再生機構(UR都市機構)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
職員面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50歳超の男性3名(この人たちが質問をする)と30〜40代の男性人事3名 【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に待合室で交通費の精算をする。面接後は別室で就活状況などの軽い確認が入る。 【質問内容】自己紹介。就活軸。就活状況。志望理由。志望度。他社との比較。そのうえでなぜう...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
都市再生機構(UR都市機構)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
職員面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代の男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室で待たされる。面接終了後はそのまま解散。 【質問内容】志望理由。やりたいこと。やりたいこと2つ目。どんな団地をつくりたいか。見学した団地の印象、改善点。都市開発でやりたいこと。学生時代に力を入れたこととその深堀り...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
都市再生機構(UR都市機構)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30歳前後の女性と40歳前後の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため面接終了と同時に解散。 【質問内容】ESで書いた、強みに関する質問(強みが発揮されたエピソードについて。またそのエピソードで上手くいかなかったこと)。志望動機(ESに沿って聞かれる。他に受けて...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
都市再生機構(UR都市機構)
23年卒
事務系総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなた自身の強みを記述してください。(300字程度)】私の強みは「様々な立場の気持ちを理解し、周囲に働きかけ、彼らの協力を引き出す」ことだ。大学ではこの強みを活かし、2つの取り組みで成果を上げた。1つ目は◯◯において、模擬店の◯◯として10万円の売上をあげたことだ。準備に非協力的だったクラスメイト1人1人に連絡を取り会話...
84
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
森ビル
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
内定
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】一次面接から一貫して入社の意思を伝えてきたので、承諾への迷いはなかった。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】懇親会を企画してくれる 【採用人数・倍率】30人程度? 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボ...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
森ビル
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務、常務、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】3人1組で案内される。最初にモチベーショングラフをかく。その後順番に最終面接に案内されるため、3番目の人は結構待つ。面接後は人事社員と面談を行う。 【質問内容】・自己紹介+志望動機 ・ポートフォリオ説明 ・内定状況 ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
森ビル
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
二次面接
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス2人、人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内される。前半と後半に分かれており、後半の人たちは30分程度待たされる。面接後はWEBテストを行う。 【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・志望状況?選考状況は?段階は? ・ゼネコンorデベ? ・入社後やり...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
森ビル
23年卒
総合職
公開日:2022/06/20
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの男性社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】◯長期インターンシップに関して ・何をもって成功と判断している? ・過程が大事と読み取った。従来通りやったらどうなっていたと思う? ・そのような環境が必要と考えた経験ある? ◯リーダー...
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