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就活サイトトップ体験談一覧不動産・建設総合不動産・デベロッパー

総合不動産・デベロッパーのES・体験談一覧

総合不動産・デベロッパー業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合不動産・デベロッパー業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
21148件 のES・体験談
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

26年卒
業務職
三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職不明だが、中堅くらいの女性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後すぐに開始　【質問内容】◾︎質問 ・学生時代に力を入れたこと→深堀り ・この業界に興味を持ったきっかけ ・逆質問 ◾︎回答 学生時代に力を入れたことはESでも記載したため、相違が...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

26年卒
業務職
三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】SPIの参考書を2週ほどした。苦手な非言語分野を中心に勉強した。　【参考にした書籍・WEBサイト】最新！SPI3「完全版」
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三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

26年卒
業務職
三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までの人生で力を入れて取り組んだことを端的に教えてください。】個別性を意識した、アルバイトでの後輩育成　【取り組みの具体的な内容と、取り組む上で困難だったことを教えてください。】ドリンク作成やレジ対応、コーヒーの学習など、1年半で9名の育成を担当した。担当した後輩は年齢や経験、理解の早さなどがそれぞれ異なり、個別性のあ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

26年卒
業務職
三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
内定

26年卒 イベント / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】・お客様への物件提案ワーク ・座談会 ・会社説明 ・フィードバック　【注意した点・感想】グループワークだったが、社員さんがよくワーク中に声をかけてくれフォローが手厚かった。ワーク後にグループ単位と個人のそれぞれでフィードバックをいただけた。 座談会では仕事内容だけでなく、福利厚生などの質問にも快く答えていた...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 二次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部部長・課長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→面接会場→解散　【質問内容】・自己紹介1分 ・学生時代に最も頑張ったことは？ ・研究についての深掘り ・なぜデベロッパー業界を志望するのか？ ・なぜ森ビルを志望しているのか？ ・就活状況について（サマー...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 一次面接 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→面接会場→解散　【質問内容】・自己紹介1分 ・学生時代に最も頑張ったことは？（それに対しての深掘り） ・なぜデベロッパー業界を志望するのか？ ・なぜ森ビルを志望しているのか？（他のデベ企業との比較） ・どのヒルズが...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 自己PR動画 / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】該当なし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン実施　【質問内容】1分間の動画で「あなたはどんな人か」「これまでの経験の中で最も伝えたいことは何か」を簡潔に伝えるよう求められた。加えて、企業側が「言語情報だけでなく、表情・声・間の取り方」といった非言語的要素からも人柄を見...
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】性格　【対策方法】他の企業で練習する。TALは独特な性格検査のため、絶対に選んではいけない選択肢を確認しておくこと。
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不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付→会場→解散　【GDのテーマ・お題】ある企業での新商品開発（4択）　【GDの手順】GDのお題についての内容説明→個人ワーク（企業情報理解・4つの選択肢から1つ選択）→グループワーク（1つに収束）　【雰囲気】穏やか　【注意した点・感想】商品コンセプトの妥当性だけでなく、ターゲット層・収益...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】普通の玉手箱です。他の企業で練習しておくと問題なく解けると思います。
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森ビル

26年卒
総合職
森ビル
インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

慶應義塾大学 | 文系
【あなたはどんな人ですか。また、あなたを知る上で欠かせない、大学入学以降における経験や具体的なエピソードを教えてください。 ※設問1と設問2のエピソードのうち、必ず1つは学業のことを中心に書いてください。】私は前例にとらわれずに粘り強く変革を進めるタイプだ。大学の○○系サークルで代表を務め、効率的な練習体制と新入生の継続...
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森ビル

26年卒
総合職
森ビル

26年卒 インターンシップ / インターンシップ

慶應義塾大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各部署での実務型ワークにも取り組んだ。都内の特定エリアを対象に、未来の街の在り方を構想・提案した。また、実際の開発案件を題材にテナント誘致戦略や施設構成の立案、運営面の課題整理など、リアルなビジネス課題に近い業務を体験した。それぞれのワークにおいて、街づくりの構想力と事業性...
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パーキングマーケット

26年卒
総合職
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26年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計算　【各科目の問題数と制限時間】計数、言語の問題を20問ずつ30分程度で、その後性格診断　【対策方法】特に対策をすることはないと思いますが、SPIの勉強をしておくと解ける問題だと思います。
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パーキングマーケット

26年卒
総合職
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の偉いさん　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後1時間程度適性検査受けます。 計数、言語の問題を20問ずつ30分程度で、その後性格診断 その後面接官が来て面接を行います。　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、それについての深掘り、なぜこの業界にしたのか、...
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パーキングマーケット

26年卒
総合職
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】二次面接合格後 三次面接と事前に伝えられていたが面接官からは面談と伝えられました。 合否はないとの事です。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】最終面接前に聞きたいことをしっかりと答えてくれる場でした。まず最初に面談相手が初めて会う人だったため自己紹介から始めて、どのような社会人...
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パーキングマーケット

26年卒
総合職
NO IMAGE

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、それについての深掘り（その時の気持ちや何を得れたのかなど深く聞かれます）しっかりと自分の本音でその当時感じた考え方や感じ方を伝えました。その後就活状況、軸など聞...
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パーキングマーケット

26年卒
総合職
NO IMAGE

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の若い現場社員、営業の人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】自己紹介、学生時代行ったこと（留学と、アルバイトについて話した。）留学について深く掘られた。どーだったのかなど、アルバイトの方もしっかりと聞いてくださった。就活活動の軸、逆質問、こ...
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】残業時間が多かったから。　【採用人数・倍率】50人程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶旧帝大が1、2割　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】あまり分からない
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介　　当社のイメージ　　営業のイメージ　就職活動の軸　投資不動産のイメージ　大変なことややりがいは何だと思うのか　親の教育方針　将来のビジョン　　今の自分に足りないもの　入社の意思　学生時代に力を入れたこと　...
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】電話で紹介された　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】最終面接前に人事の方と話す機会が設けられ、最終面接を受ける前の練習という形で設けられた。基本的には、企業への理解度の質問をされ、答えたことについて補足説明をしていただけるという流れで行われた。最後に逆質問の機会を設けられた。　【雰囲気】非常...
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】三次面接後の電話で紹介された　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】基本的にOB訪問のような感じで行われていたため、逆質問メインで行われた。初めに、学生二人が自己紹介を行い、その後社員のが自身のキャリアについて説明され、その後、学生二人が交互に逆質問をしていくという流れで行われた。　【雰囲気】非...
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】大学での研究内容 学生時代に頑張ったことは？ リーダー経験はあるか？ 志望動機　挫折経験　もし内々定が出たらこの会社で働く気はあるか　親はこの企業に入ることをどう思うと思うか　会社に入ってどんな...
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室で取り組んだ内容】大学4年時から◯◯に取り組んだ。◯◯を測定する必要があったが、◯◯という開発段階で複数課題があった。実験に関わる様々な変数による影響を検討するため、1週間で最大◯◯個作製できるサンプルを◯◯個作製し、サンプル作製に影響が大きい因子を特定することに成功した。影響が大きい因子を調整すること...
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ファミリーコーポレーション

26年卒
総合職
ファミリーコーポレーション
内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社1年目の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのルームに入室後、面接が始まった。 　【質問内容】インターンの感想やインターン終了後の志望度の変化を聞かれた。他には、オーソドックスな質問の学生時代に力を入れたこと、趣味、大学を選んだ理由などがメインで聞かれた...
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三井不動産

26年卒
業務職
三井不動産

26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【所属しているゼミ・研究室における研究テーマ/卒論・修士論文等についてお書きください。（100文字以内）】◯◯について研究している。3年次のグループ研究では「◯◯」を行った。　【次の中から最も力を入れて活動している/活動していたものを選択してください。：ゼミ 学生時代の活動（団体名）：◯◯　上記について、活動内容をお書き...
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