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      就活サイトトップ体験談一覧不動産・建設総合不動産・デベロッパー

      総合不動産・デベロッパーのES・体験談一覧

      総合不動産・デベロッパー業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合不動産・デベロッパー業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
      23952件 のES・体験談
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒
      業務職
      公開日：2020/07/15
      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
      内定

      21年卒 WEBテスト / 本選考

      中央大学 | 文系
      【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】30題位？1時間くらい　【対策方法】普通の市販のSPIの教科書で対策した
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒
      業務職
      公開日：2020/07/15
      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
      内定

      21年卒 エントリーシート / 本選考

      中央大学 | 文系
      【ご自身の強みと、それを発揮したエピソードを教えてください。（300文字）】私の強みは行動力があることだ。私は◯◯の◯◯の売り子をしていた。私は、1日の◯◯の売上高が売り子約◯◯人の中で上位◯◯位に入ることを目標にしていた。しかし、笑顔でいることや声を出すことだけだと目標を達成できないと感じた。そこで私は、お客様から話しか...
      77人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒
      業務職
      公開日：2020/07/15
      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）
      内定

      21年卒 社員座談会 / 本選考

      中央大学 | 文系
      【内容】実際に働いている社員の方や内定者に直接質問ができるイベント　【注意した点・感想】サマーインターン参加者かオータムインターン参加者でないと参加できないと聞いた。企業研究が捗るので、インターンシップ参加者は是非参加すべき。自分が質問したいことが終わるまで待っててくれるのでとても有意義なイベントだった。選考に関係している...
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      住友不動産

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/15
      住友不動産

      21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【あなたの長所をひとつ教えてください。】高い目標に向かって粘り強く努力できる点。　【あなたの短所をひとつ教えてください。】楽天的で自分自身に対する評価が甘くなりがちな点。　【学生時代に力を入れて取り組んだことを2つ教えてください。（200文字以下）【（1）-1 1つ目の具体的内容】（改行不可）】◯◯◯で◯◯◯◯を◯◯した経...
      2人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      フォーシーズ（4C'S）

      21年卒
      営業部
      公開日：2020/07/15
      NO IMAGE
      内定

      21年卒 DEiBA主催「出会いの場」 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【内容】7分程度のGDを10回繰り返し、それを参加している企業の人事が交代で評価する。参加する企業は当日にならないとわからない。その後、参加企業の説明会が行われる。最後に学生に企業からオファーメールが届き、承諾or辞退が選べる。　【注意した点・感想】事前にGDのための講座も受けるので、そこで学んだことや協調性を持って取り組...
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      フォーシーズ（4C'S）

      21年卒
      営業部
      公開日：2020/07/15
      NO IMAGE
      内定

      21年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      フォーシーズ（4C'S）

      21年卒
      営業部
      公開日：2020/07/15
      NO IMAGE
      内定

      21年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今までより年次の高い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】始まりは前回同様。 面接最後に一度社員が退出し、採用担当者2人で戻ってきたらその場内定を頂き終了する。　【質問内容】・志望動機 ・就職活動の軸 ・これまで頑張った事 ・人から何と言われるか ・将来どんな社会人...
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      フォーシーズ（4C'S）

      21年卒
      営業部
      公開日：2020/07/15
      NO IMAGE
      内定

      21年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】同大学の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後案内されて面接開始　【質問内容】・志望動機 ・就職活動の軸 ・これまで頑張った事 ・人から何と言われるか ・将来どんな人になりたいのか など一般的な質問を会話の中でしていく。形式ばった面接ではなく談話の中で質問...
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      フォーシーズ（4C'S）

      21年卒
      営業部
      公開日：2020/07/15
      NO IMAGE
      内定

      21年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】電話で受付をしたのち案内されて面接開始　【質問内容】・何故この会社を知ったか。 ・志望動機 ・企業理念はどう思ったか ・就職活動の軸 ・これまで頑張った事 ・人から何と言われるか など一般的な質問を会話の中でしていく。形式...
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      フォーシーズ（4C'S）

      21年卒
      営業部
      公開日：2020/07/15
      NO IMAGE
      内定

      21年卒 筆記試験 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】非言語　【各科目の問題数と制限時間】制限時間内にどれだけ問題が解けるか　【対策方法】特にない
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      東急リバブル

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/14
      東急リバブル

      21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【長所（300字）】観察力があり、相手が求めているものを提案できることだ。その長所を発揮したのは、留学生サポートプログラムでの経験である。プログラムでは、日本の食文化を留学生に発信するため、○○や○○の試食など日本ならではの食べ物を体感してもらった。その中で私は、留学生の表情から箸の使い方に困惑している様子に気づき、箸の持...
      15人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      三菱地所レジデンス

      21年卒
      事務系総合職
      公開日：2020/07/14
      三菱地所レジデンス

      21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【当社のインターンシップを志望する理由（100字～500字）】「住まいを通じて、1人でも多くの人の生活に心地良さを与える」という夢に挑戦できると考えたからだ。私は、◯◯◯◯でのアルバイトでお客様が心地よく過ごせる環境づくりに注力し、1人1人の想いに応えるべく自ら集団や環境を変えていくことにやりがいを感じてきた。この経験から...
      10人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/14
      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【強みとそれを発揮したエピソード（300字）】相手が真に求めていることを推察しニーズに沿った提案ができることだ。私は◯◯◯◯でアルバイトをしている。店舗が◯◯◯にあるためお客様の半数ほどが外国人であり、時に商品を正しく提供できず期待に応えられないことがあった。その原因はレジで注文ミスが多いことから日本語表記のみのメニュー表...
      17人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      日鉄興和不動産

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/14
      日鉄興和不動産

      21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文系
      【インターンシップを希望する理由（200）】前回参加した貴社の説明会で伺った、人と向き合うことを重視している点に感銘を受けたためインターンシップの参加を希望します。ビジネスでは収益性が最も大事だと考えていましたが、街や人と真摯に向き合うことで生まれる新たな付加価値がそれ以上に大切なものであると考えが変化しました。インターン...
      22人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/14
      三井不動産リアルティ（三井不動産リアルティグループ）

      21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【強みとそれを発揮したエピソード（300）】向上心と責任感が私の強みだ。強みを発揮し、自己成長と信頼獲得に繋げた経験がある。私は○○部の分析スタッフだ。しかし「プレー経験がない女性」という理由で、信頼度が低いという課題があった。仕事が勝利に直結する責任の重さから、自分が求められる他人にない強みを分析し勉強した。選手や先輩方...
      9人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      東京建物

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/14
      東京建物

      21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

      大学非公開 | 文系
      【研究内容をご記入ください。（150文字以下）】◯◯の中で、私たちの生活に必ず関わる◯◯や◯◯、ひいては家族の◯◯関係や◯◯関係について定められている◯◯と呼ばれる分野を専攻しています。前期には◯◯について、後期は◯◯について調べ、プレゼンテーションを行いました。　【これまでの人生において“やり抜いた経験”、また、そこから...
      4人の方が「参考になった」と言っています。
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      NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

      21年卒
      技術系総合職
      公開日：2020/07/13
      NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

      21年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 理系
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初は、班が同じ学生で自己紹介、アイスブレイクを行った。そして、人事の方が会社説明をしてくれた。お昼をはさみ、午後は秋葉原UDXの見学を行った。実際にビルで働いている社員の方に説明していただきながら、防災センターや屋上、電気を制御している部屋などを回った。その後、見学中に問...
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      NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

      21年卒
      技術系総合職
      公開日：2020/07/13
      NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

      21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常通り　【対策方法】SPI対策本
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      NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）

      21年卒
      技術系総合職
      公開日：2020/07/13
      NTTアーバンバリューサポート（旧：エヌ・ティ・ティ都市開発ビルサービス）
      インターン選考通過

      21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 理系
      【ゼミ・研究室の名称、指導教官、研究の内容などを教えてください。】未定　【サークル・部活の名称、役職、活動内容などを教えてください。】名称：◯◯サークル 役職：幹部 活動内容：幹部として合宿の企画・運営、練習の出欠・集金を担当しました。　【課外活動の名称、役職、活動内容を教えてください。】名称：◯◯専門店でのアルバイト...
      3人の方が「参考になった」と言っています。
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      NTT都市開発

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/10
      NTT都市開発
      内定

      21年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】同業他社への内定を承諾したため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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      NTT都市開発

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/10
      NTT都市開発
      内定

      21年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻5分前から採用担当の方と繋ぎお話する。時刻になったら面接官と切り替わり、面接が始まる。　【質問内容】・研究内容について ・志望動機 ・学生時代に周囲と協力して何かを成し遂げた経験について ・それを生かしてどう働くか ・入...
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      NTT都市開発

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/10
      NTT都市開発
      内定

      21年卒 二次面談 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻5分前から人事採用担当者と繋いで会話する。時刻になったら面接官に切り替わり、面接が始まる。　【質問内容】・志望動機 ・研究内容について ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・周囲と協力して何かを成し遂げた経験について ...
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      NTT都市開発

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/10
      NTT都市開発
      内定

      21年卒 一次面談 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方とWEBチャットを繋ぎ、少しお話した後、そのあと面接官の方が合流して面接が始まる。　【質問内容】・学生時代に取り組んだ内容について詳しく ・研究内容について ・デベロッパー業界の志望動機 ・NTT都市開発の志望動機 ...
      1人の方が「参考になった」と言っています。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      NTT都市開発

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/10
      NTT都市開発
      内定

      21年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】性格・能力検査　【各科目の問題数と制限時間】SPIテストセンターと同じ　【対策方法】早い段階から納得のいく結果を取得しておき、本選考前は使いまわした。
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      不動産・建設 総合不動産・デベロッパー

      NTT都市開発

      21年卒
      総合職
      公開日：2020/07/10
      NTT都市開発
      内定

      21年卒 エントリーシート / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【大学・大学院での学生生活において周囲と協力して取り組み、成果を得たこと】アルバイト先の個別指導塾で中学生の授業態度改善に取り組んだ。一部の生徒が周囲を巻き込み悪ふざけをし、教室全体が授業に不適な空気となる課題があった。これには2つの原因があった。第一に講師ひとりひとりの対応の仕方が統一されていないこと、第二に教室長が生徒...
      132人の方が「参考になった」と言っています。
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