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総合不動産・デベロッパー業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合不動産・デベロッパー業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
スターツグループ
27年卒
総合職(営業系)
公開日:2026/03/02
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明会と一体になっているような形で、多角的な経営戦略から、多様な業界について触れ、自分の興味関心や適性と照らし合わせていくようなインターンでした。話を聞きながら、自分の手元でランキング付けのようなことをしていき、自己理解を進めていくような個人ワークでした。 【ワークの具...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大和ハウスリアルエステート
27年卒
総合職(営業職)
公開日:2026/03/02
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、本面接へ 【質問内容】入社後にどのようなキャリアを歩みたいか、どのような社会人になりたいかといった、価値観や覚悟を問う質問が中心でした。また、内定を出した場合、本当に弊社に来てくれるかといった志望度の最終確認も行われま...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大和ハウスリアルエステート
27年卒
総合職(営業職)
公開日:2026/03/02
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】支店の人事の方と、現場社員のかた? 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。 【質問内容】「困難に直面した際、どう周囲を巻き込んで解決したか」といった具体的な行動特性を問う質問が多かったです。また、他社との比較を通じて、自社の強みや弱みをどう捉えているかといった、鋭い...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大和ハウスリアルエステート
27年卒
総合職(営業職)
公開日:2026/03/02
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。 【質問内容】自己紹介と自己PRを求められた後、学生時代に力を入れたことの深掘りが中心でした。「なぜ不動産流通業界なのか」「その中でもなぜ大和ハウスグループなのか」といった基本的な志望動機についても確認されました。 【...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大和ハウスリアルエステート
27年卒
総合職(営業職)
公開日:2026/03/02
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】標準的 【対策方法】SPI対策をすれば、十分対応できると思います。標準的な内容でした。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大和ハウスリアルエステート
27年卒
総合職(営業職)
公開日:2026/03/02
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【部活動やアルバイト、習い事での経験を通じて得たことや、学んだことを具体的にご記入ください。】◯◯でのアルバイトにて、店舗の回転率向上と顧客満足度の両立に注力しました。当初、繁忙期に◯◯の提供が遅れる課題がありましたが、私は原因がスタッフ間の情報共有不足にあると分析しました。そこで、◯◯の進捗を常に把握し、◯◯のスタッフに...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
レオパレス21
27年卒
総合職
公開日:2026/03/02
27年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】MVVについて、事業内容について、募集要項、働く環境、研修フロー 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産の会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】住まいに関わることをワンストップでやっている会社 【このイベントを通しての感想】知りたい内容を簡潔に説明してくれた。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
セゾンリアルティ
27年卒
営業系
公開日:2026/02/27
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で時間まで待機し、面接会場へ。のちに、交通費の精算がありました。 【質問内容】入社後にどのようなプロフェッショナルになりたいかというキャリアビジョンや、仕事に対する価値観を問われました。また、他社との内定状況を踏まえた上での、自...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
セゾンリアルティ
27年卒
営業系
公開日:2026/02/27
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当、現場の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです。 【質問内容】入社してからのイメージや、一次面接と同様の質問内容について、より実務に近い視点での思考力が問われました。また、困難な状況で周囲をどう巻き込んだかについても深く掘り下げられました。私は、具体的なエ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
セゾンリアルティ
27年卒
営業系
公開日:2026/02/27
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインです 【質問内容】自己紹介と学生時代に力を入れたことの深掘りが中心でした。特に「なぜ大手デベロッパーではなくセゾンリアルティなのか」という点や、不動産にどのような興味があるかを詳しく問われました。私は、明確に違いを表しなが...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
セゾンリアルティ
27年卒
営業系
公開日:2026/02/27
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・標準的 【各科目の問題数と制限時間】標準的 【対策方法】SPI対策をすれば、十分対応できると思います。標準的な内容でした。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所・サイモン
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱地所・サイモンの自社ブランド、プレミアムアウトレットを例に、魅力を増やしていくための案を、グループワークで話し合いながら決めていくインターンでした。最後に発表があり、社員の方からのフィードバックもありました。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク→まとめ 【インターンの...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所・サイモン
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】標準的 【対策方法】SPI対策をすれば、十分対応できると思います。標準的な内容でした。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三菱地所・サイモン
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたが「感動したこと」について、場面や内容を教えてください。】アルバイト先の老舗料理店で、お客様の記念日に合わせた「先回りしたおもてなし」が、期待を超える喜びを生んだ瞬間に感動しました。単に料理を出すだけでなく、会話から隠れたニーズを察知し、最適なタイミングでサービスを提供した結果、涙を流して感謝されました。この経験か...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
セゾンリアルティ
27年卒
企画系
公開日:2026/02/27
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】マーケティングの簡単な業務体験をしたのちに、具体的なマンションの企画体験をしました。全てワークはグループワークで話し合いながら、進められていき、最後に発表がありました。社員の方からのフィードバックもありました。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク→まとめ 【インターンの感...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大和ハウスリアルエステート
27年卒
総合職(営業職)
公開日:2026/02/27
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様の情報や、条件などがまとめられた資料を基に、グループワークで話し合いながら、課題を発見・その解決を目指していくインターンシップでした。最終的に物件を選定し、班ごとに発表しました。最後には、社員の方々からのフィードバックもありました。 【ワークの具体的な手順】説明→ワー...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議室に入室 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと(2つ) ・その経験で大変だったこと ・その経験を他で活かした経験 ・なぜデベ業界に興味を持っているか ・なぜ当社のインターンを志望しているか ・他にどの...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語:約40問(15分)、非言語:約20問(20分)、性格検査:約300問(30分) 【対策方法】言語での頻出熟語をまとめたyoutubeを見て対策をしていた。非言語については特に対策はしていない。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 理系
【学生時代に最も挑戦した経験(300字)】学生時代に最も挑戦したのは、まちづくりコンサルでの長期インターンで、〇〇をテーマに初めて有償でコンセプトイラストを描いたことである。私が所属する会社が伴走支援を行う〇〇県〇〇市〇〇地区で、私は一年生の春からワークショップのファシリテーションや住民の意見整理を担当し、地域理解と表現力...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
神戸大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】渋谷神南エリアの土地に新たに建てる建物の、コンセプトと各階/フロア構成、簡単な事業収支と外観を設計する。その際、他のエリアと比べて神南の強みは何か、社会問題をどのように解決するかが重視されている。また、コンセプトとプランニングの一貫性も重要。 【ワークの具体的な手順】事前課...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
住友不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【大学・大学院にて最も力を入れて取り組んできたことを教えてください。(100文字以下)】留学先で日本文化の魅力を伝えるイベントを計3回主催した経験だ。私は当時完全に未経験の状態だったが、日本人学生5名に自ら声をかけて実行まで協力した結果、毎回定員◯◯名を大幅に上回る応募を集められた。 【自身で立てた仮説を基に行動した経験を...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
スターツグループ
27年卒
総合職(営業系)
公開日:2026/02/27
27年卒
企業説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】グループ80社超の多角的な事業展開と、各業態が連携して顧客を支える「総合生活文化」の仕組みを学びました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産仲介の印象が強く、個人の営業力を競い合うような、競争が激しく体育会系な社風を想像していました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産ファシリティーズ
26年卒
総合職
公開日:2026/02/27
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内定
26年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは課題解決力です。高校時代に部活動のリーダーを務めた際のことです。私は全体の進捗を把握するため、定期的に全員で進捗を共有する会議を提案しました。また、役割分担を見直し、業務量に偏りが出ないよう調整を行いました。これにより、部員全員が準備状況を把握し、スムーズに作業を進めることができました。この経験を通じ...
2
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急不動産
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【学生時代に最も挑戦した経験を教えてください。(300字以内)】私が最も挑戦した経験は、◯◯サークルでの冬季山籠もり生活である。大会合宿に向けて実力を伸ばす必要がある中、◯◯のアルバイトと練習の両立を図った。朝は◯◯での◯◯業務、昼は練習、夜は飲食店での接客と、体力的にも精神的にも過酷な一か月であった。限られた練習時間の中...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急リバブル
27年卒
総合職
公開日:2026/02/27
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】その後より志望度が高いところに内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】自分は地方勤務を受けたが、前年は5人程度だったらしい。 【内定者の採用大学・学歴】自分と同じ大学が多いらしく、地方だと学歴そこまでない人も多い。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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