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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
住友不動産
19年卒
総合職
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 文理非公開
【試験科目】覚えていない 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】インターン段階は特にする必要は無い
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
住友不動産
19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
神戸大学 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新宿と六本木の住友不動産のタワーマンションを実際にみせてもらった。 また、六本木の物件にテナントを入れる際の賃貸料金をグループで話し合って決めた。 関西でやったときは社員との座談会だったが、3日目のはインターンの中で選ばれた一部の人しか参加できていないようだった。 ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
住友不動産
19年卒
総合職
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
神戸大学 | 文理非公開
【あなたが主体的となって取り組んだ出来事を教えてください。(300文字以上500文字以下)】私の強みは現状に甘えずより高みを目指していく点です。私は自分の所属する洋弓部のコーチを変えました。以前は社会人の方で年に数回しか練習を見ることができず、結局我々部員がそれぞれの偏った教え合いで指導をしてきました。これでは部の技術力は...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早い段階で親睦会に参加しましたが、そのときは様々な大学から来ていました。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後待合室に案内され、その後人事の方が呼びにくる。 【質問内容】志望動機について、他社の選考状況、自己PR、自己PRの内容について深掘り、なぜその事業に興味を持っているのか、その資格を取ったきっかけについて、賃貸管...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室に案内され、人事の方が呼びに来る。 【質問内容】自己紹介、自分を一言で表すと何か、リーダーシップをとった経験の有無、なぜその資格を取ろうと思ったのか、志望動機について、自分が就活をしていて輝いている瞬間はどんなときか...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
座談会
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】グループディスカッションの後に行われる座談会。社員の方がそれぞれのテーブルを時間が来たら移動していく形式。 【注意した点・感想】特に選考に関係があるとは思われないが、失礼がないような態度で臨んだ。あまり質問しない人もいたが、せっかくの機会なので積極的に質問するように心がけた。何でもオープンにお話ししてくださるものだ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】席に案内され、グループワークが始まる。 【GDのテーマ・お題】ニーズに応じた家の間取りを考える。 【GDの手順】各班四人程度で、資料をもとに班で話し合う。特に役割は決めずに行うので、周りを見ながら動くほうが良いと思う。最後は発表などは特に行わないので、提出用の紙を使って仕上げて終了。随時社...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語がそれぞれ40分程度、性格30分程度の合計で2時間程度。通常のSPI試験だが全てマークシートで行う。 【対策方法】通常のSPI対策
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東急住宅リース
19年卒
総合職
NO IMAGE
内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【東急住宅リースを志望する理由を教えてください。】家というものに関わる決断をすることは大きなことであり、その手助けをできる不動産賃貸管理業に興味を持っています。特に貴社ではお客様と信頼関係を築きながら長いお付き合いができることや、東急というバックグラウンドを持ちながら新しい会社であることで挑戦できる環境であることに惹かれ、...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
パーク24
19年卒
総合職
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はまずパーク24グループが特集されたガイアの夜明けを鑑賞、その後人事の方が会社について説明を行いグループ内の各企業について説明を受ける。その後ここまで学んだことを活かして戦略ゲームを行う。 2日目はグループごとに新規のプロジェクト提案のワークを行った。インターネット...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
パーク24
19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付で氏名を伝えると控室の決められたテーブルに案内される。時間になると別室に案内されGDを行う。 【GDのテーマ・お題】電車通勤している人を車通勤に変えるにはにどうすれば良いか 【GDの手順】最初に3分間各自で案を考える時間が設けられ、その後グループで意見をまとめて最後に社員に対して発表を...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
東京建物
19年卒
総合職
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【「今までの人生で特に頑張ったこと・そこから学んだこと」を教えてください。 500文字以下】○○サークルにおける、練習の改革。私は○○人が所属する○○サークルで幹部を務めていた際、週1回の練習の参加率が5割程に低下していることを問題と感じていた。全員が集まるのはこの練習のみであり、参加率が低下するとサークル員同士の関係が希...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
ディア・ライフ
19年卒
営業職
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内定
19年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】2〜3名程度だと思います。 自分以外の内定者は正直よく分かりません。内定者懇親会などもないので、紹介される機会はありませんでした。 【内定者の採用大学・学歴】最低日東駒専レベル。それ以上の私立もしくは国立大学。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特に聞...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
ディア・ライフ
19年卒
営業職
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内定
19年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、部屋に通され、社長と執行役員の方がやってきて普通に面接。 【質問内容】・学生時代に打ち込んだことについて(軽く) ・どうして選考を受けようと思ったか ・不動産業界に興味はあるか ・企業を決める上で重要視していること...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
ディア・ライフ
19年卒
営業職
NO IMAGE
内定
19年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【独自のエントリーシートではなく、履歴書を提出するよう求められました。なので私は、大学指定の履歴書にしました。】大学指定の履歴書にある設問に沿って回答しただけです。オーソドックスな質問しかありません。 【各質問項目で注意した点】大学指定の履歴書に書いただけなので特にありません。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
ディア・ライフ
19年卒
営業職
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内定
19年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、人事部長、執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に用意するよう言われていた履歴書を提出して面接。 【質問内容】履歴書の内容に沿って質問されます。学生時代に力を入れていたことが主な質問内容で、そこから社員の方が話を広げてくださるので、家族のことや、地元のこと、大学...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
ディア・ライフ
19年卒
営業職
NO IMAGE
内定
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】国語、数学 【各科目の問題数と制限時間】国語数学、合わせて20〜30問程度だったと思います。 【対策方法】SPIができれば大丈夫です。テストで落とすことはほぼないと聞いています。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
役員面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面接→解散 【質問内容】・なぜ不動産なのか ・なぜ日本土地建物なのか ・学生時代に頑張ったことについて →サークル・活動内容について ・大学時代に学んだことについて ・大学での学問が不動産にどう関係していると思うか ・逆...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【対策方法】SPIの問題集を一通り解く
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
京橋エドグラン内覧会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】日本土地建物が手掛けた物件である、京橋エドグランの見学会に参加した。 学生は15人程度参加し、人事を含め社員も5名程度同席していた。 京橋エドグランの見学後、京橋エドグランのオフィスフロアの会議室で現場社員との座談会が開かれた。 【注意した点・感想】物件を見学するにあたっても、気になることはすぐに社員に質問をす...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
社員訪問
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】社員訪問の1週間前に人事部から電話で連絡が来て、日程を調整して社員訪問をする形だった。 日本土地建物は個別説明会後、「社員と会って会社のことを知ってほしい」という方針から一対一での社員訪問を実施している。私は入社15年目の社員を訪問した。 逆質問がメインだったが、社員側からも「なぜ日本土地建物に興味を持ったのか...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
個別説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】本社の会議室で人事社員との一対一の個別説明会が行われる。会社パンフレットが自宅に郵送されるので、説明会前に必ず一読するように言われていた。 説明会当日は履歴書とパンフレットを持参のうえで参加した。 説明会の内容としては、パンフレットの補足説明・逆質問・履歴書とESについての質問がされた。 【注意した点・感想】パ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
人事部長面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→面談→解散 【質問内容】・日本土地建物の教育制度についての説明(人事部長から) ・日本土地建物が求める人物像の説明(人事部長から) ・逆質問 ・なぜ日本土地建物なのか ・京橋エドグラン内覧会の感想 ・入社してやりたい仕...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
中央日本土地建物
19年卒
事務系 ※現在募集なし
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【HPのコンテンツで関心を持った内容その理由(100字)】「日本土地建物の在り方」のページである。理由は、ここに「貴社らしさ」が詰まっていたからだ。不動産の企業間での違いは「不動産に対する想い」だと考えており、それが最もよくわかるものだったため選択した。 【自己実現ができる職場はどんな職場か(200字)】私が実現したい夢は...
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ワンキャリ編集部
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