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プロパティエージェントの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
プロパティエージェントの面接/面談の体験談一覧です。プロパティエージェントの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、プロパティエージェントの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、すぐに開始 【質問内容】1自己紹介(2分) 2コロナが社会にもたらした悪影響 ・どのような観点で悪影響だと言えるのか ・それを改善するために誰がどのような取り組みをすべきか 3志望理由 4当社はどのような人材を求めている...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、中途入社4年目 【会場到着から選考終了までの流れ】業務体感ワークの後、別のWeb会議に移動して、始まる 【質問内容】1自己紹介 ・順番に自己紹介を行い、その後、学生同士で自己紹介に対する質問を行う 2一人ずつ質問される ・自己紹介から深掘りの質問がくる そこまで深...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明会、社員座談会後、別のWeb会議へアクセスし、始まる 【質問内容】1自己紹介 以下の指示に従って一人ずつ自己紹介を行う ・45秒で自己紹介 ・自己紹介の中に、高校時代または大学時代で残した実績を話す 2グループディスカッシ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】最初に人事と二人で軽い雑談をする(緊張しているか等) その後社長が入室してくる 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、URLから入室 【質問内容】二分間で自己紹介 学生生活について コロナによって失われたものは何か コロナによって失われた物が多いが、そうし...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、URLから入室 【質問内容】この面談は、選考とは関係がない。最終の社長面接に向けて、心配なことや対策を一緒に考えてくれる。この場で、社長の人柄や、どのように話すことが効果的かを教えてくれた。面談では特に緊張することはなく...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、URLから入室 【質問内容】自己紹介 大学での学びについて 他社の選考状況 志望動機 学生時代に力を入れたことについてとその深掘り 逆質問 学生時代に力を入れたことの深掘りがメインであった。自身のとった行...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長と人事のかた 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方と話してから社長のいるルームに移動して面接開始 【質問内容】時事問題 それについて自分の意見を述べる 志望理由とその深堀 就活の軸について 大学生活中の話について (何を学んでいるのか、コロナがあったから授業...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い営業のかた 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退室 【質問内容】学生時代頑張ったこと(それについての深堀) 中学から高校までの部活動について そこで力を入れていたこと 困難だったこと 部活の中での役職と部員数 大学での学びについて その学科で何を学ん...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】アイスブレイク(最近の経済ニュース等) 自己紹介 就職活動の軸を含めた志望理由 学生時代に力を入れたこと 入社したらどの様な業務に携わりたいか。 仮に内定を出したら、どうするか。 逆質問 この様な質問...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、更にそれの深掘り、 不動産業界を志望する理由 今までの経験で得られたものはなにか、また失敗したことはなにか。 ESに記載した客観的に評価できる実績があるもので、どれか話したいものを...
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最終選考(最終面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】全体として、入社するためにどのようなことをしたいのかについて問われることが多かった。また、学生時代に力をいれたことについて具体的なエピソードをもとに詳しくはなしてほしいと言われました。ここでは入社意欲とマッチン...
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二次選考(一次面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】すべてオンラインでした。 【質問内容】なぜこの会社に入りたいのか、なぜ不動産なのかについて詳しくきかれた。また、学生時代になにをしてきたのか、さらにいままでの経験で得られたものについて詳しく聞かれました。特に意外な設問はありませんでした...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 人事の方(カメラオフ) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 企業を選ぶ上で重要だと思うことベスト3 もう1つ上げるとしたら 更にもう1つ上げるとしたら 志望理由 あなたにとっての成長とはなにか ...
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【経緯】営業職の方と面談 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機 【質問内容】基本的には逆質問の時間でした。 営業職の大変なことややりがいの話をして頂きました。 後半は最終面接の対策を一緒に行なっていただきました。志望動機を修正して頂いたり、何を活かしてどう貢献できるかなどを親身に相談に乗っていただきました。 ...
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【経緯】最終面接前の人事面談 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機 【質問内容】志望度 他に見ている企業や選考状況 1番印象に残っているインターン これまでどのような就活をしてきたかを聞かれました。私はあまり不動産を見ていなかったので、そこを突っ込まれた時に上手く返せませんでした。 【雰囲気】緩いです。...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の若手の方でした 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して待機 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 企業選びの軸(深掘り) 目指す社会人像 営業職のイメージ 逆質問 基本的な質問に加えて、きつい仕事にも向き合える覚悟があるかなどを見られているよ...
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ワンキャリ編集部
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最終面接(役員面接)でよく聞かれる質問と回答例・必要な準備を解説
「最終面接は他の面接とどう違うの?」「何を聞かれてどう答えれば良いの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、不安やプレッシャーを感じてしまう就活生は少なくありません。就職活動の最...
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