職種別の選考対策
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27年卒 総合職
総合職
No.496430 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日:2026/02/20
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年12月中旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 大阪の貸オフィス |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 人事2名、座談会社員4名程度 |
| 参加学生数 | 25人 |
| 参加学生の属性 | 体育会、院生、留学経験者、MARCH関関同立以上 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
鉄鋼事業部の1つの部署に配属されたと仮定し、顧客により多く供給するビジネス体験。また、もう一つの部署で利益率を求めながら、案件を完遂するというもの。その後には社員や人事社員の方との座談会が開催された。
ワークの具体的な手順
顧客のニーズを引き出すために必要な質問や情報をメンバー内で考え出した。
その後交渉を行った。
インターンの感想・注意した点
インターン中は、ワーク中でも所作や言葉遣いも見られていることを意識し、丁寧な動きを心がけた。また、椅子の座り方やスーツの着こなしなどにも注意した。全体としては志望度もかなりあがるワークショップでした。
懇親会の有無と選考への影響
一部が早期選考に呼ばれる
インターン中の参加者や社員との関わり
参加者とは2日間のワークを通じて非常に仲良くなった。インターン終了後には食事にも行った。社員とも昼食を一緒にしたり、会話をしたりと、より近い距離で関わることができた。社員の人柄や雰囲気も含めてとても魅力的だった。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
少し堅い雰囲気
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
全く堅さがなく、人当たりのよい社員が多かった
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