職種別の選考対策
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24年卒 アドバンス職(総合職)
アドバンス職(総合職)
No.269680 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 アドバンス職(総合職)
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 2022年10月中旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 半日 |
参加社員数 | 全体で2人 |
参加学生数 | 70人ほど |
参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1.企業説明会(大半の時間を占める)
2.グループワークでの新規事業の立案
3.発表
4.フィードバック
5.全体を通した質疑応答
新規事業は、三菱食品でできることを考えるものだった。また、発表に関しては、時間がなく、挙手制での発表だったため、限られた人のみだった。
ワークの具体的な手順
1チーム5人ほどでのグループワーク。
その後、発表ができるよう資料作りを行う。
インターンの感想・注意した点
時間がタイトだったため、案を完成形まで持っていくのに苦労した。
社員の方2人に対してグループが10以上あったため、社員の方が回られてじっくりグループワークを見るということはなかった。
しかし、その中でも円滑に議論ができるよう心掛けた。
インターン中の参加者や社員との関わり
ほとんどなし。
説明会では、社員の方が一方的に話すスタイルだった。また、グループワークでも社員の方と話す機会はなかったので、ほとんどの学生が関わりはなかった。しかし、グループワークの発表をした数名の学生は社員の方と話す機会があった。
70人ほどの学生を社員の方2人で回していたので、他社...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
食品卸の中でも業界屈指の取引額、取引量を持つイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
業界の中で1位は目指していないとそのときの担当の方が仰っていた。
そのため、業界1位を目指している学生にとっては、物足りなく感じてしまうかもしれないと思った。
また、全体的に会社についての説明が多く、社員の方の雰囲気をこのインターンで感じ取ることは難しいと思った。
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