職種別の選考対策
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24年卒 アドバンス職(総合職)
アドバンス職(総合職)
No.325773 インターン / インターンシップの体験談
24年卒 アドバンス職(総合職)
アドバンス職(総合職)
24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
インターンシップ
| 実施日程 | 10月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | web |
| インターンの形式 | 講義形式 |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 人事社員が1名程度 |
| 参加学生数 | 50人ほど |
| 参加学生の属性 | 幅広い学生がいた |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
三菱食品や食品卸売業界の特徴についての説明があった後、最近のニュースや社会問題について考える個人ワークがあった。その後、グループワークで個人が考えた問題から三菱食品に関係がありそうなものを選び、どのような影響があるか議論をおこなった。
ワークの具体的な手順
会社説明→個人ワーク→グループワーク
インターンの感想・注意した点
説明パートの際に話していたことの中で、三菱食品は業界内の順位について特に気にしていないという独自路線を貫くという姿勢が印象に残った。グループワークに関しては、多くの食品卸売業者が棚割り提案のワークを行っていたので、新鮮味があった。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方は説明や運営に徹していたので、学生との関わりはほとんどなかった。ほかの学生との関わりは、グループワークの際に関わることはあったが、個人ワークの時間もあったこともあり、他社のインターンシップと比べると少ないように感じた。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
三菱系の食品事業の中核企業
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
インターン前のイメージに加えて、独自の戦略をとっているイメージが追加された。
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