職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.526965 本選考 / グループディスカッション(GD)の体験談
27年卒 総合職
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27年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文系
公開日:2026/07/06
2025年3月下旬
グループディスカッション(GD)
2025年3月下旬
| 会場 | オンライン |
|---|---|
| 試験時間 | 40分 |
| 社員の人数 | 1人 |
| 学生の人数 | 4人 |
| 結果通知時期 | 当日中 |
| 結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
GD5分前に入室
その後、お題がだされランダムにグループ分けされ小ルームに割り振られる。
そこから20分間でお題をまとめる
GDのテーマ・お題
新入社員に求められることは何があるか
GDの手順
役割を決めてから理想と現状の課題を見つけ話し合った。
その後、発表者を決める流れだった。
誰も立候補しなかったので、ファシリと発表を担った。
GDが始まる前のアイスブレイクの有無
どういう流れで行われるか、選考詳細について述べられた。
プレゼン時間の有無
2分ほど社員さんの前で発表した。
選考官からのフィードバックの有無
一人一人ではなく、全体評価で二、三言フィードバックをいただいた。
雰囲気
私の班は1人がとても消極的で一言も回答しなかったため、少し混沌としていたが、とにかく発表できる形にできるようまとめ役を頑張った。
注意した点・感想
消極的な人から活発的な人まで様々な人がいると感じた。
それは、ESを出したら誰でもグループディスカッションに参加できるからだと考える。
ESとグループディスカッションの総合評価で次の選考に進むことができる。
そのため、グループディスカッションのメンバーは様々で、対策が難しいと思う。
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