職種別の選考対策
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27年卒 事務系
事務系
No.514021 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 事務系
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
公開日:2026/07/21
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年10月 |
|---|---|
| 実施場所 | 品川本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 5日間 |
| 参加社員数 | 10人程度 |
| 参加学生数 | 30人 |
| 参加学生の属性 | MARCH、関関同立が多め |
| 交通費補助の有無 | 全額 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
新製品カメラのマーケティングプランの企画立案
完全にフレームワークが用意されており、フェーズごとに段階的に進んでいくため、考えやすい構造になっていた。会社の行動指針である「顧客主語」を感じるようなワークが多いと感じた。
ワークの具体的な手順
アイスブレイク→オンラインで話し合い→発表準備
インターンの感想・注意した点
全てのフェーズで考え続けることをやめないことを意識していた。また、インターンのため、すべての行動が見られていると自覚し、積極的に取り組むことを意識していた。1位をとったグループには豪華な製品が送られるのでみんな全力で取り組んでいた。
懇親会の有無と選考への影響
わからない
インターン中の参加者や社員との関わり
座談会やワークの中で社員やグループ会社の社員の方とお話しする機会があった。座談会では、幅広い職種の社員の方のお話を聞くことができた。そのため、職種関係なくインターンに行ってみて社員の方の話を聞くことが重要であると思う。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
わからない
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
穏やかで話しやすい人しかいない。
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