職種別の選考対策
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27年卒 総合職
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No.507802 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 総合職
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27年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京オフィス |
| インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 5名程 |
| 参加学生数 | 30人程度 |
| 参加学生の属性 | MARCH、国公立 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日はマナー研修や岡谷鋼機についての座学。
2日目は希望する部署の現場同行を行う。
3日目はグループ発表と個人発表を行った。
各種発表の課題については初日に知らされているものの、作業時間は少ないため、残業が必須となる。
ワークの具体的な手順
初日の午後と、2日目の営業同行後、3日目の午前中がグループワークの時間となっている。3日目に1班10分程度で発表し、その後質疑応答に移る。
インターンの感想・注意した点
インターンシップ参加時点ではどのような点が評価されるか分からなかったため、常にアンテナを張って活動するようにしていた。また、お昼ご飯の時間には人事部の方が各班にきて、一緒に食べるため、積極的に話をするようにした。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターンシップに携わる社員の数はかなり多いと思う。特に2日目の現場同行では希望部署の社員の方複数名と丸一日を共にするため、企業理解を深めるにはとても良いと思う。また、人事部の方もとても気さくに話しかけてくれる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
鉄鋼専門商社ならではの硬いイメージ。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社員の方はみな明るく気さくであるが、風土自体は昔ながらの専門商社。
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