職種別の選考対策
年次:
24年卒 プレーヤー職(総合職)
プレーヤー職(総合職)
No.291134 本選考 / 「伝える」技術習得インターンシップの体験談
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24年卒
「伝える」技術習得インターンシップ
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本選考
非公開 | 文系
2022年7月4日
「伝える」技術習得インターンシップ
2022年7月4日
面接会場 | オンライン |
---|---|
面接時間 | 3時間半 |
面接官の人数 | 5名 |
学生の人数 | 約30名 |
結果通知時期 | なし |
結果通知方法 | メールで |
会場到着から選考終了までの流れ
入室→会社説明→グループワーク→発表→フィードバック→質疑応答→退出
ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社説明会という設定で、就活中の大学生に向けてジャパネットの事業内容について説明をするというテーマ。
テーマに対し、6人グループで伝える内容の取捨選択と、効果的なスライドの作成について考え、発表を行う。
ワークの具体的な手順
どのような内容を話すのかのすり合わせ→分担してスライドづくり→発表者決定、準備→リハーサル
雰囲気
人事の方がサポートに入ってくださったのと、選考には直接的には関係しないものだったので、終始和やかで、担当人事の方とも気軽に話すことが出来ました。
注意した点・感想
「伝える技術」を習得するのがテーマだったので、グループワークには積極的に参加するようにしました。
その結果、次のインターンシップにも優先的に招待していただくことが出来たので、志望度が高い学生さんは積極的に参加するに越したことはないと思います。
懇親会の有無と選考への影響
このインターンシップで高い評価を得たことをきっかけとして、特別早期選考にお声かけ頂けたという点で、影響があると感じています。
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