職種別の選考対策
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24年卒 事務系
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No.283501 インターン / インターンシップの体験談
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 10月初旬 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | 新規事業立案型グループワーク |
インターン期間 | 2日間 |
参加社員数 | 1チーム当たり5人程度 |
参加学生数 | 30人程度 |
参加学生の属性 | バラバラ。 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
自分たちが考える社会課題に関して、キヤノンの製品技術を活用してどのように解決できるのか、グループワークを行い、発表する形式のインターンシップ。途中で常々メンター社員の方が、進捗を確認しに来るが、基本的には自分たち主体で進める。
ワークの具体的な手順
課題特定、課題解決をグループで考え、2日目に発表する。
インターンの感想・注意した点
課題特定に最も注力した。お題が自由のため、各々が取り組みたい課題を列挙して、時間がかかった。そのため、どの課題に着手すべきかの選定軸を定め、皆の合意形成を図った。その他意識したことは、メンター社員に積極的にアドバイスを求めたことである。
インターン中の参加者や社員との関わり
学生との交流はあまりない。グループワーク前に軽くアイスブレイクがあるが、すぐさまワークがスタートする。社員との関わりについては、メンター社員が都度進捗を確認しに来る程度で、ワークも基本的には自分たちだけのzoom roomで進める形になる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
マーケティングに特化した大手メーカー
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
社会貢献軸が強い会社。
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