職種別の選考対策
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26年卒 基幹職
基幹職
No.435108 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 基幹職
基幹職
26年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文系
インターンシップ
| 実施日程 | 2024年8月 |
|---|---|
| 実施場所 | 東京本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 1日 |
| 参加社員数 | 全体で10名 |
| 参加学生数 | 30名 |
| 参加学生の属性 | 早慶、国公立 |
| 交通費補助の有無 | 関東圏外から参加する学生に交通費支給がある |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
午前中は、鉄鋼業界と商社業界の説明に加え、住友商事グローバルメタルズ独自の取り組みについて紹介。
午後はワークの説明があったのち、商社ビジネス体感ワーク。グループで戦略を練りながら社員と模擬商談を行う。
ワークの具体的な手順
社員によるワーク手順説明
グループで資料読み込み、戦略の話し合い
模擬商談(複数回)
インターンの感想・注意した点
模擬商談各回の時間が限られているため取引先との関係構築をした上で、どのような情報を引き出したいのか、どのような交渉をしたいのか、一緒に商談に参加するチームのメンバーと認識をすり合わせておくことが重要である。
インターン中の参加者や社員との関わり
各グループに社員の方が1人ずつついてくださり、ワークきで行き詰まった際にはアドバイスをくださった。また、インターンの最後には若手社員を含む現役社員の方2名ずつお越しいただき、時間交代制での社員座談会が開かれた。後日オンラインで人事とのフィードバック面談も実施される。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
鉄鋼商社のうちのひとつ。特にイメージはなかった。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
海外取引率が高く、アジアを中心に積極的に海外トレーディングを行っている。
社員は温厚で親切な方々だった。
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