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28年卒
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岡谷鋼機
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
埼玉大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は社会人としてのマナー研修や企業説明、活躍している社員の話を聞くなど 残り時間はグループワークを行った 2日目は営業同行 一人~二人で同行し先輩社員を観察 3日目は営業同行の感想や学んだことを共有し、3日間で立てた新事業案を発表した 【ワークの具体的な手順】1日目...
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岡谷鋼機
26年卒
総合職
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
埼玉大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、簡単なGDの概要説明・質疑応答後にGD開始 【GDのテーマ・お題】「良い上司とはどんな上司か」 記憶が定かではないがこのテーマだったと思う。 【GDの手順】時間配分、役割分担を決めてテーマの定義づけを行った。その定義の中で話し合い最終的に一つの答えを導きそれを発表した。...
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岡谷鋼機
26年卒
総合職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
埼玉大学 | 文系
【学生時代に最もがんばったこと、もしくは今注力している事を述べ、その経験を踏まえて自己PRしてください。※400字以内】英語を通してのコミュニケーション能力、◯◯としての素養を育てるために取り組んだ◯◯活動だ。この活動で私は、誰よりも語学力を上達させ、各課題で一番になることを目標に毎週、英語での討論、プレゼン発表を行った。...
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コンフェックス
26年卒
総合職
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26年卒
夏季インターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、時間になると人事の方が迎えに来てくれました インターンシップ前にOpenESを提出する選考がありました。通過するとインターンシップ参加意思に関するメールが届きます。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明を30分〜1時間程度していただいた後、電車に乗りオ...
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コンフェックス
26年卒
総合職
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26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の中でも上の方だと思います 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待ち、時間になると人事の方が迎えに来てくれました。その後少し食堂で待ち、直前の面接生が終わると部屋に入りました。 【質問内容】・どのように企業を見ているか ・コンフェックスのイメージはどのようなものか ...
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コンフェックス
26年卒
総合職
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26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接の方よりも上司だと思われる人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】1階の待合室で待ち、時間になると人事の方が部屋まで案内してくださりました。 【質問内容】・どのような基準で企業を選んでいるか(就活の軸は何か) ・現在、最も力を入れていることはなにか ▶︎アルバイ...
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コンフェックス
26年卒
総合職
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26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】インターンシップの際に企業説明をしてくれた人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・自己紹介(大学名、ゼミの内容など) ▶︎深掘り ・趣味と特技 ・学業で苦労したこと ▶︎深掘り ・最近周りで流行っていること ・周りからどんな人...
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シャルレ
25年卒
管理部門
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25年卒
2次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員、部長 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着→15分程待機→面接会場に移動し、開始(20分程)→終了→人事と少し面談→終了後帰宅 【質問内容】志望動機、自己PR、大学で取り組んでいることはどんなことか、株式会社シャルレに入社して、どんなことをしていきたいか、希望職...
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シャルレ
25年卒
管理部門
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25年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM入室→説明・グループ分け(12人くらいを2グループへ)→開始(25分程討論)→終了→発表・質疑応答→座談会→次回面接日程説明→終了 【GDのテーマ・お題】採用活動に繋げるために、学生への認知度を上げるにはどうしたらいいかアイデアを考えよう 【GDの手順】開始後にすぐGD説明とお題発...
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シャルレ
25年卒
管理部門
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25年卒
1次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOM入室・開始→グループ分け(6.7人を2グループに)→ZOOM退室 【質問内容】自己紹介、周囲の人から言われる人物像、嬉しい・楽しいと思う瞬間、挫折経験、乗り越えた理由、その経験はどのくらい辛かったか、就活軸、選考企業・業界、逆...
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シャルレ
25年卒
管理部門
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25年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望動機】「本当にお客様のためを思って開発をしているか」といったものづくりへのこだわりを背景に、納得がいくまで商品価値を追求し続ける姿勢に魅力を感じたことから貴社を志望します。私は、たとえ途中で失敗やミスを経験したとしても、目標達成のために最後まで折れずに挑戦し続ける力を持っています。そのため、貴社の大切にしている価値観...
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シャルレ
25年卒
管理部門
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25年卒
企業説明会
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内容】企業説明会、座談会 【注意した点・感想】企業説明会終了後、座談会があり、気軽に社員の方に質問することができる環境があるので、事前に何か考えておいた方が良いと思いました。セミナー自体は、顔出し・マイクオフ(時々オンにする場面あり)なため、物静かな環境で受けるようにしていました。
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シャルレ
25年卒
管理部門
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25年卒
企業説明会・座談会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】株式会社シャルレの企業説明が中心でした。最後に、30分ほど座談会がありました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】おしゃれな人が多く、若手が活躍しているイメージが強かったです。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】人事社員2名の方が今回参加をされていましたが、かなり穏やかで、分...
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三井物産プラスチック
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社の事業説明を細かく受けた後、実際の事業例の内容を元にしたグループワークを実施しましました。最終日にはグループごとの発表もありました。また、グループに参加して下さった社員の方々を中心とした座談会も行いました。 【ワークの具体的な手順】グループワークで営業の事例を行う 【イ...
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メタルワン
26年卒
B職(総合職)
26年卒
録画面接
/
インターンシップ選考
埼玉大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】録画面接のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上に自分のフォルダから動画をアップロード 【質問内容】あなたがこのワークショップを通じて学びたいことを30秒以内でお話しください。 質問は上記のもの一つだけであり、動画の取り方は基本的に自由だった。しかし、3...
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メタルワン
26年卒
B職(総合職)
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
埼玉大学 | 文系
【あなたがこれまで直面した最も困難な出来事を教えてください。(50文字以内)】グローバル学生を育成するカリキュラムにおいて帰国子女などの周りの高いレベルについていくことだ。 【上記に対し、どのように責任を持って最後まで取り組んだのかを詳しく教えてください。(300文字以内)】以下の二つに取り組んだ。1つ目は履修する英語の授...
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メタルワン
26年卒
B職(総合職)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
埼玉大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案をグループで行った。その中で情報を調達し状況に応じて対応を変える必要があった。周りの学生もレベルは高いように見受けられたが、それでもなおワークの難しさに苦労しているのが伝わった。最終的にグループごとの成果が表示され1位チームが表彰されていた。 【ワークの具体的な...
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ナック
26年卒
営業(新規営業、ルート営業)
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業説明の後に営業ロールプレイングを行いました。2人1組に会議が分けられ、話をする中でその人に必要な自社製品は何か、相手が困っていることは無いかなどを探っていく内容です。自己開示が大切であることを学びました。 【ワークの具体的な手順】営業ロールプレイングを行いました。2人1...
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キヤノンマーケティングジャパン
26年卒
営業系
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「社会課題×ITソリューション体験ワーク」 キヤノンMJのプロジェクトメンバーとして、全国の自治体や行政機関に対して、社会課題解決につながる適切なソリューションを考えるというもの。お題が4つほど用意されており、グループで選択する。 【ワークの具体的な手順】チームビルディン...
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キヤノンマーケティングジャパン
26年卒
営業系
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【当社インターンシップへ参加しようと思ったきっかけや理由を教えてください。 (200文字以内)】「顧客主語」を念頭に多くのお客様に携わる貴社で業務を体験し、貴社のITソリューション事業への理解を深めたいからだ。 私は将来、データやITの力を活用し、多くのお客様の生活を豊かにできるような人材を目指している。 貴社は製品...
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パッション(旧:サンアイ自動車)
25年卒
総合職
内定
25年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンに行った際、社員同士の会話や、部署間隔てなく交流があるところを間近に感じることができ、自身の将来像に合致すると感じた 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】一ヶ月に一回程度あり、内定者合宿も夏頃あり 【採用人数・倍率】12 【内定者の採用大学・学歴】愛知...
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パッション(旧:サンアイ自動車)
25年卒
総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】他の面接と同様 【質問内容】他の面接と同様、自分自身について話すことが多かった。社長と1対1という事で最終的な意思確認もあった。また内定後どのような働きをしたいか、自分自身を動物に例えるとなんの動物であると考えるかなど、独特な質問もあった...
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パッション(旧:サンアイ自動車)
25年卒
総合職
内定
25年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】一般常識 【各科目の問題数と制限時間】問題数自体は少なく、時間に余裕がある程度 【対策方法】その時の時事問題について新聞やニュースを見たりするなど社会に関心をもつ
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パッション(旧:サンアイ自動車)
25年卒
総合職
内定
25年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】前面接同様 【質問内容】一次面接、二次面接同様に、基本は自分自身の深掘りの話が多かった。三次面接ということもあり、部長クラスの社員の方から、管理職の立場から見た採用の質問もあった。社是の「明」に関しての質問もあり答えていった 【雰囲気】面...
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パッション(旧:サンアイ自動車)
25年卒
総合職
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】支店長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様 【質問内容】一次面接と同じように、基本自分自身のことについて話していたが、プラスで就活状況、志望度、志望動機なども対話形式の中で話していった。志望動機については、これまでのインターンで感じたことなどを踏まえて答えた。 【...
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