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メタルワンのES・体験談一覧
メタルワンのES(エントリーシート)・体験談一覧
メタルワンの就活のES・体験談の一覧です。メタルワンの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/06/06
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【成長に必要な要素は沢山ありますが、あなたが考える「成長に必要な要素」のうち上位3つを挙げてください。また、なぜ上位3つにその要素を選んだのか、あなた自身の具体的な経験を踏まえて教えてください。】【スポーツを通し成長を感じた瞬間】私は高校までは◯◯、大学からは◯◯を通して、特に自分の成長を感じ、学んできました。 ■失敗か...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/06/01
19年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【成長に必要な要素は沢山ありますが、あなたが考える「成長に必要な要素」のうち上位3つを挙げてください。また、なぜ上位3つにその要素を選んだのか、あなた自身の具体的な経験を踏まえて教えてください。(500文字以内)】私は目標の設定、ライバルの存在、そして自分が実力的に下に位置する環境、の3つが成長に最も必要な要素だと考えます...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/31
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語非言語性格診断 【各科目の問題数と制限時間】通常のWebテイスティングサービスのものと同様 【対策方法】普通にテストセンター対策をしていれば問題ないと思う。
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/31
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【あなたは商社にどのようなイメージを持っていますか。思いつくままで結構ですので、「あなたの商社イメージ」を10個挙げてみてください(10個思いつかない場合は、思いつく限り挙げてください)。また、そのイメージを挙げた理由もご記入ください。(400文字以内)】【グローバル、スケールが大きい、多様性がある、英語】 商社といえば...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/31
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鉄鋼商社が行っているトレーディングビジネスを体感するワークであった。1チーム8人とチームにしては人数も多く、また、タイムスケジュールも150分のワークを3セット繰り返すなど、非常にタイトなものであった。 【ワークの具体的な手順】商社の海外ビジネスを肌で実感できるワークとなっ...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/28
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】失念 【各科目の問題数と制限時間】失念 【対策方法】特段難しかったとは記憶していないので、一般的な対策本を進めていれば十分だと考える
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/28
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず初日の最初に2日間の流れを説明され、同時に「本気で向き合うからね」という言葉もかけられた。業務の内容としては、「商社ビジネスの本質を知る」ということで、川上と川下のギャップを埋めるような業務を体験した。グループは5人で1チーム。ゲーム形式のようなもので、質問・交渉をする...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/16
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】言語9分 非言語12分 性格10分 【対策方法】特になし
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/16
インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【成長に必要な要素は沢山ありますが、あなたが考える「成長に必要な要素」のうち上位3つを挙げてください。また、なぜ上位3つにその要素を選んだのか、あなた自身の具体的な経験を踏まえて教えてください。500文字以内】私は、「コミュニケーション」、「実行」、「成果」の3つの要素が成長に必要であると考える。 「コミュニケーション」...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/05/16
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社概要説明 鉄鋼商社の営業マンとして、新興国における新規ビジネスの立案・・・ 7人1グループとなり、変動する市場を素早く状況把握し、それに順応したビジネスの立案が求められる、現実に即した体験型ワークを行った。 【ワークの具体的な手順】集合→会社説明→ワーク説明→ワーク...
1
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/04/12
19年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】国語と数学、性格診断、自宅で受けるもの 【各科目の問題数と制限時間】30問、50問ほど 【対策方法】他の玉手箱を受けれる企業で練習しました
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/04/12
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5-6人のチームにわかれ、実際にメタルワンで行われているような事業に基づいた新規事業提案のワークを二つやりました。また最後にはそれに対するフィードバックの時間も長めにとってもらえました常に。横にメンターの方が付いてくれて、行き詰っているグループにはアドバイスをくれました。 ...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/04/06
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【成長に必要な要素は沢山ありますが、あなたが考える「成長に必要な要素」のうち上位3つを挙げてください。また、なぜ上位3つにその要素を選んだのか、あなた自身の具体的な経験を踏まえ教えてください(500文字以内)】成長に必要な要素として、行動力、多角的な面からの問題解決力、的確な意見をくれる仲間の3つが必要だと考えます。行動力...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/02/20
18年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたが成長に必要だと考える三つの要素は何ですか】私が成長に必要だと考える三つの要素は革新と学習と経験だと思います。その理由としてはゼミでの議論を盛り上げるために私が様々な工夫をした経験を通して成長できたからです。私の所属するゼミではあまり議論が活発でなく、発言しにくい雰囲気でした。そのため、なかなか自分で考えたり、ほか...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/02/06
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【成長に必要な要素は沢山ありますが、あなたが考える「成長に必要な要素」のうち上位3つを挙げてください。また、なぜ上位3つにその要素を選んだのか、あなた自身の具体的な経験を踏まえて教えてください。(500文字以内)】私は、成長に必要な要素として、内部的要因と外部的要因が必要だと考える。その中で「負荷のかかる環境」、「自己研鑽...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/01/25
18年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語など 【各科目の問題数と制限時間】一時間 【対策方法】市販の参考書
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/01/25
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【「成長」するために必要だと思う要素を3つ挙げて下さい。また、あなた自身の経験を交えながら、その理由と背景を教えて下さい。(※500字以内でご入力ください。)】私が成長するために必要だと思う三要素は「逆境であっても楽しめる強さ」「積極性」「目標」です。留学時の経験がこのことの背景です。一年間の◯◯の大学への留学は私にとって...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/01/25
18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は商社業界全体の説明および、その中でのメタルワンの立ち位置について講義を受けたあと、ワークに移った。ワークは鉄製品の販売戦略について。二日目は事業投資についての説明と、アフリカの自動車業界にどう参入するかのワーク。 【ワークの具体的な手順】講義→ワーク 【インターンの...
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19年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/01/22
19年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【成長に必要な要素は沢山ありますが、あなたが考える「成長に必要な要素」のうち上位3つを挙げてください。また、なぜ上位3つにその要素を選んだのか、あなた自身の具体的な経験を踏まえ教えてください(500文字以内)】私が必要だと考える要素は「意識」・「素直さ」・「ひたむきさ」であると考える。なぜなら、私が現在まで14年野球を続け...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2018/01/16
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【メタルワンを志望する理由を教えて下さい。(200字)】私が貴社を志望する理由は、貴社でならば鉄という素材を通じてグローバルに人々の生活を広く支える仕事ができると考えるためです。ト◯◯留学中に、日々新しいビルやインフラが建造されていく様子を目にし、鉄がいかに幅広く生活を支えているかに気づきました。鉄を扱う商社としてトップラ...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/09/21
18年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【「成長」するために必要だと思う要素を3つ挙げて下さい。また、あなた自身の経験を交えながら、その理由と背景を教えて下さい。(500字以内)】「挑戦」「反省」「継続」。この3つが成長するために必要であると考える。学生時代最も力を入れた合気道に即して理由を述べる。 私は合気道サークルに所属している。サークルの幹部になった時...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/31
内定
18年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】他社を受けない 【内定後の研修など】未定 【採用人数・倍率】19人 【内定者の採用大学・学歴】東京、慶應、早稲田、明治、明学、獨協、國學院 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、留学
2
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/31
内定
18年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり上の立場のような雰囲気 【会場到着から選考終了までの流れ】①待合室に案内される。 ②別室にて面接 【質問内容】一次面接、二次面接同様に自己紹介と志望動機について済ませる。 将来行きたい部署について、なぜそこなのか、それが自分に合うと思うか、なぜ合うと思うか、合わないと...
3
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/31
内定
18年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代後半の2人 【会場到着から選考終了までの流れ】①待合室に案内される。 ②別室にて面接。 【質問内容】一次面接と同様に、1分程度での自己紹介を済ませる。 そして志望動機についても聞かれる。 なぜ留学したのか、なぜ英語を始めたのか、英語のために留学する必要はあったのか。...
1
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/31
内定
18年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代後半の2人 【会場到着から選考終了までの流れ】①待合室に案内される。 ②別室にて面接。 【質問内容】自己紹介を1分程度で済ませる。 学生時代に力を入れたこと、そこ頑張ったこと、なぜそれを頑張ったのか、それを頑張り成し遂げたことで何を学べたのか。 自己紹介で話した内容...
2
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/31
内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数 言語 【各科目の問題数と制限時間】おそらく30分ずつ 【対策方法】SPIのたいさくでどうにかなる
1
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/31
内定
18年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【目標を達成するために、あなた自身が最後までやり抜いた経験を教えて下さい。】留学です。英語が中学から高校2年生までずっと苦手でした。そんな私は苦手なものは苦手とし、得意なものだけを伸ばそうとしていました。高校2年生の時、クラスにオーストラリア人留学生がきました。初めは彼も日本語が全く喋れず、どうにか身振り手振りでコミュケー...
5
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/28
18年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス2人。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて待機(10分)→面接(40分弱)→人事社員と面談(15分程度)→退場 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機(商社およびメタルワン) ・今までの海外経験 ・交換留学のした理由 ・海外生活特有の困難はなにか ・ど...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/28
18年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部課長クラスの男性社員2人。年齢は40〜50だと思われる。片方が司会進行的な役割を担い、もう片方がどんどん質問してくる。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて若手人事社員と雑談(15分)→面接(45分)→そのまま退場 【質問内容】・サッカー日本代表について(アイスブレイ...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/28
18年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は若手、もう一人は課長クラスの社員だった。学生に簡単な質問をテンポ良く投げ、笑顔で聞いてくれるような明るい方たちだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室にて若手人事社員と雑談(15分)→面接(45分)→そのまま退場 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこ...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/28
18年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、英語、性格 【対策方法】問題集を一周し、苦手な分野は隙間時間を見てひたすら反復演習。 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社 史上最強SPI&テストセンター超実践問題集
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/28
18年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【メタルワンを志望する理由を教えてください。(200文字)】「人間力で勝負しながら社会に貢献したい」と思い、貴社を志望する。◯年間のサッカー人生で、自分という人間が信頼されて活躍することに喜びを感じてきた。そのため、製品でなく人間力で勝負ができる鉄鋼の商社に魅力を感じた。中でもGlobal No.1を志す貴社は成長意欲が強...
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18年卒
O職(Operation professional)
公開日:2017/08/10
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
学習院大学 | 文系
【「成長」するために必要だと思う要素を3つ挙げて下さい。 また、あなた自身の経験を交えながら、その理由と背景を教えて下さい。(500字以内)】私が必要だと考える要素は「意識」・「素直さ」・「ひたむきさ」であると思う。 なぜなら、私が10数年野球を続けてきて、人間的にも野球人としても成長できた人間に当てはまる共通項である...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/04
18年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【「成長」するために必要だと思う要素を3つ挙げて下さい。また、あなた自身の経験を交えながら、その理由と背景を教えて下さい。(500字以内)】「挑戦」「反省」「継続」。この3つが成長するために必要であると考える。学生時代最も力を入れた合気道に即して理由を述べる。 私は合気道サークルに所属している。サークルの幹部になった時...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/08/04
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私は困難な状況でも挑戦し続ける人間だ。それは中国留学のインターンにおいて仕事を作ったときに発揮された。私は上海の物流企業でインターンをしていた。当初、仕事が与えられなかった私は少しでも会社の役に立てることはないかと考え、社内にある問題を解決することを思いついた。中国人の社長に物流の現場にでることをお願いし、物流...
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18年卒
O職(Operation professional)
公開日:2017/08/02
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたが最も大切にしてきた「価値観」を教えてください。 また、それが最も顕著に表れたエピソードを教えてください。(400字以内) 】全体を俯瞰し、自分が出来ることを見つけ行動に移すことです。 この価値観が最も顕著に表れたのはカフェのアルバイト先を人手不足から救った経験です。私の働く店舗は新人スタッフが次々と辞め1年近...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/19
18年卒
最終面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機する。待っている学生は2人。時間になると人事の方が呼びにくる。面接終了後、人事と選考状況について話す時間がある。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張ったこと ・留学先はどんなところか ・留学生が少ない中どうや...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/19
18年卒
二次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、控室に通される。学生は4人程度。その後、面接官が呼びに来る。面接終了後、順次解散。 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・なぜ参加しようと思ったか ・どのような結果を残したか ・ど...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/19
18年卒
一次面接
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の現場の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会社到着後、10人程度で待合室で待機する。時間になると面接官が呼びにくる。面接が終わると順次解散。 【質問内容】基本的にエントリーシートに沿って質問される。 受験者1人あたり質問時間は10分程度。 ・自己紹介 ・...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/19
18年卒
WEBテスト
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慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】受験者の能力によって変化する。 言語+非言語は20問程度で20分。英語は20問程度で15分程度。 【対策方法】ナツメ社の『史上最強SPI&テストセンター超実践問題集』はレベルが高く、繰り返し解いた。 外資系の会社にエントリーして通過した結果を使いまわした。 【...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/19
18年卒
会社理解セミナー
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内容】90分の時間で、鉄鋼業界や鉄鋼商社の仕事、メタルワンの特徴などの説明を受ける。社員は1名でオーソドックスな説明会。 名札はなく、終了後にはアンケートを記入する。 【注意した点・感想】鉄鋼商社の説明会は初めてで理解が深まったと感じる。人事の方の説明が上手いのと、ディスカッションの時間も設けられており、非常に印象に残...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/19
18年卒
エントリーシート
/
本選考
慶應義塾大学 | 文系
【メタルワンを志望する理由を教えて下さい。(200字)】私が貴社を志望する理由は、貴社で「新たに必要なものを自ら考え、行動して産業を支える」という目標を叶えられると感じたからだ。私は今まで主体的に提案し、周囲を巻き込みながら物事をより良い形に変える経験をしてきており、それが私のやりがいの源泉であり、強みだと考えている。そこ...
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/11
18年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】適性検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度 【対策方法】他社のインターンのウェブテストで習熟した
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/11
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【成長するために必要だと思う3つの要素 経験をもとに、理由と背景】私が考える成長のために必要だと考える3つの要素は、自分で「目標を立て」、「そのために必要なことを考えて」、「行動を起こす」ことです。このように考えた背景には、私が大学で経験したことがあります。それは1000人以上の観客のいるステージの照明演出に取り組んだこと...
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/11
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】<1日目> 講義:商社の役割、鉄鋼商社の役割 後半:トレーディングのワーク→プレゼン 鉄管を売るためには? <2日目> 講義:事業投資について 後半:新規事業立案ワーク→プレゼン アフリカの自動車業界について 社員座談会 懇談会 【ワー...
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/07/06
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【メタルワンを志望する理由を教えてください】私が貴社を志望する理由は、圧倒的な成長環境があり、鉄鋼商材を通して、世界で通用する人間になれると考えたからだ。貴社は少数精鋭で、且つ若手社員割合が多いことから、若手のうちから自分の仕事に責任を持ち、成長できる環境があると考えた。そして、国・産業問わず、幅広い需要がある鉄鋼商材を扱...
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/06/21
18年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語は長文とことわざの意味。非言語は四則演算。 【各科目の問題数と制限時間】非常に多い。問題は簡単だが、量が多く時間が極端に短い。 【対策方法】言語は誰でも解ききれないと思うので、長文は後に回してことわざの意味からやるのが賢明。 非言語は算数が得意な人なら時間が余るがそれでも2分ほどなので、スピードを意識する...
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/06/21
インターン選考通過
18年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【「成長」するために必要だと思う要素を3つあげてください。また、あなた自身の経験を交えながら、その理由と背景を教えてください(500)】私は、成長とは「1長期的な目標を達成するために、短期的な目標を設定し、2短期目標に挑戦し、3乗り越えたり失敗して反省したりして生まれる変化」だと考えました。そのために必要な要素は、1短期的...
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メタルワン
18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/06/21
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
早稲田大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は2つのワーク。1つめは与えられた選択肢のなかでどの国に注力するか、2つめは鋼管輸送ルートを与えられた選択肢から選ぶもの。2日目は自動車メーカーから新規事業を持ちかけられた仮定のもと、どの国でどのような事業をするかの新規事業立案。 【ワークの具体的な手順】初日はグルー...
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18年卒
G職(Group strategy & execution)
公開日:2017/06/15
18年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望理由200字】私は以下の理由から貴社を第1に志望する。①産業の米として社会に与える影響力の大きさ。仕事の「果たす役割」はモチベーションの源泉となる。②品質で差別化しにくいからこそ人間力が試されること。商材に頼らず自身の本質で信頼関係を得ることにやりがいを感じる。③活躍のフィールドが世界であること。国内が縮小して行く中...
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