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UCC上島珈琲のES・体験談一覧
UCC上島珈琲のES(エントリーシート)・体験談一覧
UCC上島珈琲の就活のES・体験談の一覧です。UCC上島珈琲の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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20年卒
総合職
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
同志社大学 | 文系
【就職活動を行う上で、ご自身が大切にしていること(ポリシー)を記載下さい。】私の就職活動のポリシーは、製品を通じて、人々を”そっと”支えたいことである。 私の友人は勝負事の前や何か大切な決断に迫られている際、必ず特定の飲料を片手にし、心の支えとしている。そのような場面を見かけるたびに、その製品は彼の心の安心であり、そのよ...
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20年卒
総合職
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内定
20年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したため不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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20年卒
総合職
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は一次面接で質問していた中堅の人事の方。もう一人は社長だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様、控えのスペースで他の学生や交通費の精算を担当している社員の方と雑談後、一人ひとり部屋に呼ばれ、面接を受けた。面接終了後、面接官とは別の社員の方が「どうだった?」と優し...
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20年卒
総合職
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内定
20年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の方と中堅の人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に学生が集められ、そこでコーヒーがのめた。また時間になると面接会場に呼ばれ、一人ずつ入室した。一度に2人の選考が行われていた。入室し、挨拶の後まず参加したインターンシップのことから質問が始まった。質問は中堅の...
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20年卒
総合職
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内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】計数処理、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なWEBテストと変わらない。 【対策方法】市販のテストセンター対策本(ただしGAB形式については対策していなかったため実質対策せずに臨んだ。素早く計算することが苦手なら対策が必要であると思う。)
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20年卒
総合職
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内定
20年卒
サマーインターンシップ(企画・マーケティングコース)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【内容】企画・マーケティングコースということで、6グループを二つに分け (1)ある商品の売り上げを上げる方法を考えよ (2)ある種類のコーヒーの新たな商品を考えよ のどちらかの課題を与えられ、グループメンバーとともに考察し、最終日に発表・優勝チームを決めるというもの。 また結果発表の後商品企画を担当している社員の方...
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20年卒
総合職
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】大学では◯◯経済学を扱うゼミに所属しているが5ヶ月間の留学の影響でまだゼミでの活動を開始できていない状況である。だが留学中"shared value"について学び、実在する企業に対し社会貢献とビジネスを両立させる企画を提案するグ ループワークを行った。対象は◯◯グループであり、現在...
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20年卒
総合職
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20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
法政大学 | 文系
【就職活動を行う上で、ご自身が大切にしていること(ポリシー)】私が就職活動を行う上で大切にしていることは、「夢」を持つ事ができるかです。私は、大学生活において行っていたアルバイトにおいてコーヒーを扱う仕事をしていました。そこでコーヒーに興味を持ち、コーヒーを通じて人々の心を豊かにし、最終的に社会全体を豊かにするという夢を持...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・コーヒーセミナー(おいしいコーヒーの淹れ方を講師社員から教わる) ・会社説明(UCCグループについて、強み、社内制度、研修) ・コーヒー業界説明 ・研究開発センターの見学と概要説明+実習 ・若手社員座談会 【ワークの具体的な手順】2グループに分かれ、2つの実習を交...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯は、◯◯機能向上効果などを有する食品機能性成分として近年注目されています。本研究では食品残渣である◯◯に由来する◯◯に注目しました。◯◯から抽出した◯◯をマウスに継続摂取させ、得られた組織の遺伝子発現解析や、質量分析器を用いた脂質分析を行い、◯◯の◯◯への影響を探索しています。...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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内定
20年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】仮の承諾期限はあるが、納得いくまで就活をさせてもらえる。 【内定後の研修など】食事会や見学会、展示会に任意で参加できる。 【採用人数・倍率】不明だが、技術系はかなり少ない。 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランテ...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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内定
20年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】常務の女性と人事部長(?) 主に常務から質問される。 【会場到着から選考終了までの流れ】遠方からの場合、交通費の申請がある。 1分間で自己紹介をするので考えておいてくれといわれる。 案内されて面接が終わった後、就活状況について別室で質問される。 【質問内容】1分間の自己紹...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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内定
20年卒
二次面接(個人)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と人事部の方。二人とも男性だった。 主に部長の方から質問される。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と変わらない。 時間になると呼ばれて面接室に案内される。 【質問内容】自己紹介 一次の時に提出した自己PRシートをもとに質問(主にサークルと研究について) 志...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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内定
20年卒
一次面接(集団)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、中堅くらい? かなり柔らかい印象の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通される。結構広め。 コーヒーが置いてあり、リラックスしてね、という気遣いがある。 その後グループごとに呼ばれて面接室に通される。 最初に簡単なGDがあり、その後事前に提出...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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内定
20年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】言語25分、非言語35分 一般的なもの。 【対策方法】ネット、書籍、あとは場慣れ。
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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内定
20年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自ら考えて行動を起こし、成果を生んだこと】大学◯年生の時に、私が所属する◯◯サークルの新歓活動において、「自分たちの代よりも多くの新入部員に入部してもらう」ことを目標に活動を行った事です。私はサークル部長に任命されて新歓部長という立ち位置になったのですが、例年通りの新歓を行うつもりはありませんでした。なぜなら、例年私のサ...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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20年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事部長 ・研究役員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で、人事と学生と非常に和やかな雰囲気で談笑 一人ずつ呼ばれて面接を受ける 帰りにオフィスの入り口まで採用担当者が見送ってくれた(このとき、就活状況を聞かれた) 【質問内容】・自己PRを1分で(待合室で予告され...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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20年卒
一次面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事部採用担当 ・研究開発員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機(パンフレットをもらう) 時間になると呼ばれる 会場へ行き(このとき就活状況を雑談風に聞かれた)、面接を受け終わったら、部屋を出てそのまま帰る 【質問内容】・自己PRシートに沿った自己PR ・...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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20年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】特に意識していなかった 【対策方法】特になし
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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20年卒
エントリーシート
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本選考
大学非公開 | 理系
【就職活動を行う上で、ご自身が大切にしていること(ポリシー)を記載下さい。(600文字以内)】私は、以下の2点に沿った企業選びを大切にしています。1.身近な食品を取り扱う仕事。私は、生物の力を最大限に活用するという考え方に面白みを感じ、◯◯学部に進学しました。学部の講義では生物学が世の中にどのように活かされているのかを学び...
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20年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【就職活動を行う上で大切にしていることポリシー(600字)】「雲外蒼天」という言葉を大切にしています。この言葉は、努力し、困難を乗り越えることで快い青空が望めるという意味です。就職活動に限らずこれまでの人生でも、この言葉を大事にし行動してきました。学部時代、◯◯部に所属し、2年生となって初めて団体戦のレギュラーを務めました...
4
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19年卒
技術職(生産技術、研究)※職種別採用に変更
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 理系
【就職活動を行う上で、ご自身が大切にしていること(ポリシー)を記載下さい。(600文字以内)】お互いに他人から知り合いになることをポリシーとしています。企業のことを知るだけではなく、自分のこともできる限り知ってもらおうという意気込みで就職活動を行っています。私は昔から馬が好きで、馬術部に入部するために◯◯大学に入学しました...
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19年卒
総合職
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内定
19年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】関西圏だけでなく関東の人間も多い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】偏りはない
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19年卒
総合職
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内定
19年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 役員 【会場到着から選考終了までの流れ】珈琲を飲みながら待機 案内され面接室へ その後、今後の予定や意思確認などが退室後に採用担当者からある 【質問内容】今までの質問を深堀された内容が多かった。 漠然とした質問よりも、より具体的な質問が多く、軸をしっかりともって取...
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19年卒
総合職
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19年卒
OB訪問
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本選考
大学非公開 | 文系
【質問内容】会社概要の深堀や、勤務する上での疑問点などを中心に先輩社員の方のプライベートを織り交ぜながら楽しく質問できた。 また、最近の流行りのコーヒーや業界の特徴などについてもお話していただいた。 UCCの企業方針がより鮮明になった。 【注意した点・感想】失礼のないように気を付けた。また、自分の質問が相手や周りの人に...
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